Судоходная компания "Турфлот" приглашает Вас на работу в офисе компании. Работа сезонная с данного периода по 31 августа. Требования-аккуратность, внимательность, ответственность. Возможно без опыта работы. Возраст
от 18 до 30 лет.
В страховую компанию на неполный рабочий день с 15 до 21. Работа на ПК: ввод данных полисов страхования. 18-55 лет, гражданство РФ, хорошая скорость печати, знание ПК, внимательность. Стабильная, нормированная работа.
Доход: 10000 руб. + полис ДМС.
Учебная организация приглашает на должность дежурного администратора (менеджера), от 16 до 25 лет, желающих научиться общаться с людьми, перспектива, работа в районе ст. м. "Водный стадион", "Люблино", "Китай-город", "Варшавская".
В страховую компанию на неполный рабочий день с 15 до 21. Работа на ПК: ввод данных полисов страхования. 18-55 лет, гражданство РФ, хорошая скорость печати, знание ПК, внимательность. Стабильная, нормированная работа.
Доход: 10000 руб. + полис ДМС.
На монтаже/демонтаже для работы на монтаже выставочных стендов. Умение работать с ручным и электричевским инструментом (дрель, лобзик, шуруповерт и т. д. ). м. Войковская. Конт. лицо Надежда Васильевна
На монтаже/демонтаже для работы на монтаже выставочных стендов. Умение работать с ручным и электричевским инструментом (дрель, лобзик, шуруповерт и т. д. ). м. Войковская. Конт. лицо Надежда Васильевна
Учебная организация приглашает на должность дежурного администратора (менеджера), от 16 до 25 лет, желающих научиться общаться с людьми, перспектива, работа в районе ст. м. "Водный стадион", "Люблино", "Китай-город", "Варшавская".
(официанты на любой график работы) в новые итальянские рестораны. От 18 лет, гр. РФ обязат. Соц. пакет + б/п питание. Место раб. на выбор: Волгоградский пр-т, Коломенская, Новогиреево, Сухаревская, Речной вокзал, Б-р
Дм. Донского, мкр Северное Бутово, Отрадное, Щукинская, Свиблово, Водный Стадион.
Работа для студентов: Различные вакансии с возможностью совмещения
Работа для студентов . Различные вакансии с возможностью совмещения. . Условия: . Бесплатное обучение. Перспективы роста. Соц. пакет. Место работы: в
различный районах г.Москвы.
Требования: Студенты старших курсов, готовность к большому количеству входящих звонков, хорошие коммуникативные
навыки. Осознанное желание работать с клиентами, готовность к большому объему документооборота. Ориентация на стабильность – долгосрочное сотрудничество. Должностные обязанности: Проведение тел. интервью с кандидатами по проектам оперативного рекрутинга. Ведение базы данных по своим вакансиям. График работы: Пн-Чт – 9.45 - 18.30, Пт - 9.45 - 17.40 (возможно с 9 - 45 до 16 - 00) – обговаривается индивидуально. Оплата: 110 - 120р.в час, (в зависимости
от кол-ва часов) + % за устроившихся на работу, доход 15000р.- 26000р. (в зависимости от графика). Перспективы карьерного и финансового роста (после окончания ВУЗа). м. Тульская
500$ Менеджер по работе с клиентами( Стажёр с возможностью бесплатного обучения)
Удаленная работа;
Крупное перспективное кадровое агентство приглашает для удалённой работы через Интернет кандидатов, готовых воспользоваться предлагаемой
возможностью бесплатного обучения в сфере подбора персонала. Работать можно из любого города и места, где есть выход в Интернет. Кадровые агенства бывают 2 типов: - по подбору персонала для фирм - здесь деньги платят фирмы, а услуги для физических лиц бесплатны. - по трудоустройству - здесь деньги платят физические лица, а услуги для фирм бесплатны. Наше агентство относится к первому типу. Работа удалённого Поисковика - Ассистента - это работа, которой над
о сначала учиться. Поэтому все кандидаты начинают со статуса - Стажёр. Время, необходимое для продвижения от Стажёра до Ассистента, т.е. для обучения, зависит от Вашего опыта, знаний и возможностей. В первую очередь в этой работе востребована способность мыслить аналитически - сначала надо понять кто нужен, почему другие не могут найти, в чём они ошибаются. Невозможно все нюансы вакансии передать в описании, в модели, в презентации, поэтому нужно уметь почувствовать вакансию, уметь читать между строк. Для этого,
как правило, нужно хорошо изучить, знать предметную область деятельности кандидата. Для начального и среднего уровня можно ограничиться формальными признаками: возраст, пол, стаж, места работы и т.д. Возможности карьерного роста - Стажёр, Ассистент, Старший Ассистент, Начальник сектора, Начальник отдела, Начальник департамента. Для Ассистентов из Москвы и МО возможен переход в штат сотрудников офиса и продвижение в Менеджеры Консультанты(МК), далее - руководитель сек
тора, отдела, департамента МК. Вид выплаты зарплаты определяется удобством расчетов с конкретным сотрудником: наличными в офисе, перечислением на р/с в Сбербанке, переводом по почте. Мы экономически заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Наша компания работает на рынке с 1990 года, и мы дорожим своим добрым именем и соблюдаем взятые на себя обязательства. Вышлите запрос, я подробно отвечу.
В Агенство недвижимости "Азбука Жилья". М\ж от 18 лет. Гр. раб. 5\2 с 10.00 до 18.00. Если вы учитесь, но хотите работать и "расти", приходите к нам. Пусть это будет началом вашей карьеры. м. Смоленская