«Агентство недвижимости «МИР»» проводит набор агентов, экспертов вторичного рынка жилья. С опытом работы и без опыта Работа с клиентами, ведение переговоров, заключение договоров на оказание риэлторских услуг, содействие в подготовке и сопровождении сделок купли-продажи. Опыт работы в недвижимости не обязателен. информационная, юридическая и рекламная поддержка. Обучение бесплатно. Оплата до 60% от сделки. Офис м. Щукинская район Строгино. Наличие постоянной регистрации в Москве, МО..
В торговой компании (лидер на рынке) объявляется набор на конкурсной основе на позицию "Менеджер по недвижимости". Требования: 30-40, в/о, опыт работы на рынке недвижимости от 3-х лет, понимание конкурентов, работа с разрешительными структурами, навыки проведения успешных деловых переговоров. Нацеленность на результат, оперативность, стрессоустойчивость, коммуникативные навыки.
Обязанности. Взаимодействие с арендаторами, контроль платежей. Требования. Знание системы договорных (арендных) отношений, знание рынка коммерческой недвижимости, разговорный английский язык.
Требования. Знание рынка коммерческой недвижимости, разговорный английский язык. Обязанности. Разработка стратегии позиционирования объекта, рекламная политика, взаимодействие с риэлтерскими компаниями, переговоры с потенциальными арендаторами, заключение договоров аренды.
АГЕНТЫ, ЭКСПЕРТЫ В ОТДЕЛЕНИЯ ВТОРИЧНОГО РЫНКА ЖИЛЬЯ
Корпорация "ИНКОМ-недвижимость" приглашает на работу агентов и экспертов в отделения вторичного рынка жилья. Требования к кандидатам: гражданство РФ, возраст от 23 до 50 лет, образование не ниже среднего специального. Целеустремленность, ответственность, активная жизненная позиция. Новичкам - бесплатное обучение. Высокий доход (до 60% от прибыли по сделке). Ждем Ваших откликов по телефону (095)363-10-06 или e-mail: job@incom-mcbn.ru
АГЕНТЫ, ЭКСПЕРТЫ, В ОТДЕЛЕНИЕ ВТОРИЧНОГО ЖИЛЬЯ "ЗЕЛЕНЫЙ ПРОСПЕКТ"
«Корпорация «ИНКОМ-недвижимость», отделение вторичного жилья «Зеленый проспект» приглашает на работу агентов и экспертов по недвижимости, а также сложившиеся коллективы. Требования: от 24 до 45 лет, Российское гражданство, образование не ниже среднего. Активность, целеустремленность, ответственность. Гарантированный объем работ. Новичкам - бесплатное обучение, опытный эксперт-наставник. Оплата: до 60% от прибыли по сделке. Ждем Ваших откликов по телефону 363-01-71»
Работа с жильцами квартир на 1-х этажах для их расселения
под клиентов агентства. Поиск подходящих квартир, работа
с их жильцами, организация и проведение сделок по купле-продаже таких квартир.
- коммуникабельность;
- способность убеждать;
- порядочность;
- опыт работы в жилой недвижимости и опыт расселения коммуналок - обязателен.
З.п. 5000 руб. + 40% от вознаграждения по сделкам расселения.
СПЕЦИАЛИСТОВ В ОТДЕЛ КУПЛИ/ПРОДАЖИ ЗАГОРОДНОЙ НЕДВИЖИМОСТИ
- оплата сдельная (высокий процент оплаты);
- мощная информационная и рекламная поддержка (реклама объектов за счет фирмы, свободный доступ к электронным и печатным базам объектов, большие информационные потоки клиентов и объектов);
- юридическое сопровождение сделок;
- возможность оформления по трудовой;
- удобный офис в центре города;
- возможность самореализации и карьерного роста.
- обеспечиваем сотрудников объектами и клиентами !!!
Особые условия для менеджера с группой и опытных сотрудников!
Требования к кандидатам:
1) Возраст от 25 до 55 лет
2) Коммуникабельность.
3) Высокая работоспособность.
4) Наличие домашнего телефона.
СПЕЦИАЛИСТ В ОТДЕЛ КУПЛИ/ПРОДАЖИ ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ
- оплата сдельная (высокий процент оплаты);
- мощная информационная и рекламная поддержка (реклама объектов за счет фирмы, свободный доступ к электронным и печатным базам объектов, большие информационные потоки клиентов и объектов);
- юридическое сопровождение сделок;
- возможность оформления по трудовой;
- удобный офис в центре города;
- возможность самореализации и карьерного роста.
- для новичков - бесплатное обучение;
- обеспечиваем сотрудников объектами и клиентами !!!
Особые условия для менеджера с группой и опытных сотрудников!
Требования к кандидатам:
1) Возраст от 25 до 55 лет
2) Наличие домашнего телефона.
3) Коммуникабельность.
4) Высокая работоспособность