Как найти работу? Работа.ру. Хватит на всех. Выпуск от 10 октября 2007
Вы читаете рассылку сайта Работа.ру. Благодаря своим компактным размерам и содержательной сбалансированности она безвредна для почтовых ящиков и полезна для соискателей и сотрудников.
10 октября в «Раболатории» Как выбрать работу, трудоустроиться и жить в коллективе
Главный фактор, который влияет на оплату труда, — острая нехватка веб-программистов. Чтобы привлечь их, компании каждые полгода увеличивают на пару сотен долларов зарплатные предложения.
Сергей Жучков — ведущий программист группы компаний «Мастерхост». Закончил математический
факультет Брестского педагогического университета им. Пушкина. После окончания университета четыре года проработал системным администратором, потом еще шесть лет — программистом. В 2006 году Сергей пришел в «Мастерхост», начал с должности рядового программиста, но уже через четыре месяца пошел на повышение. Опыт работы в отрасли — 13 лет.
Прошлая неделя в «Школе резюме» была посвящена исключительно веб-программистам. Самым примечательным выпускником избран соискатель по имени Антон. Престижное образование,
опыт работы, перечень известных компьютерных технологий и языков программирования, профессиональные умения — перед нами, похоже, достойный кандидат. Но, к сожалению, сказать об этом с полной уверенностью мы не можем: не хватает важной информации.
Федеральная антимонопольная служба собирается штрафовать компании за ограничение прав и свобод соискателей при приеме на работу. Штраф — в пределах 500 тыс. рублей. Мы опросили самых заинтересованных лиц: какой в этом смысл и что теперь
будет. Похоже, смысла мало и будет только хуже.
На Работе.ру — два новых спонсора «Причуд трудоустройства». Октябрьских победителей турнира ждет достойная компенсация за страдания при устройстве на работу и рекрутинге.