Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Работа, карьера, бизнес. Психология, советы, принципы. Выпуск № 476. Внимание: бренд-код!


Работа, карьера, бизнес

Работа, карьера, бизнес. Психология, советы, принципы.
Рассылка с советами и принципами успешной трудовой деятельности :-). О работе, о карьере, а со временем о бизнесе и собственном деле. Психология поведения в тех или иных ситуациях.

efamily.ru

Выпуск № 476

Статьи на www.efamily.ru:

Отношения (583 (+2)) / Психология (850 (+5)) / Дети (454 (+2)) / Здоровье (789 (+1)) / Секс (231) / Красота (565) / Деньги (269 (+2)) / Питание (447 (+1)) / Деловой мир (313 (+1))
Внимание: бренд-код!

Мы все мечтаем достичь жизненного успеха. И часто под успехом подразумеваем престижную должность и высокий социальный статус.

Современный рынок труда огромен, и можно достаточно много времени провести в «свободном плавании», так и не преодолев рифов бесконечных собеседований. Что же помогает получить желаемую должность? Хорошее образование? Безусловно. Опыт работы? Желателен. Личный бренд?.. Обязателен!

Современная российская бизнес-культура только формируется, многие механизмы и ценности являются новыми для нас, а иногда и противоречат нашей ментальности. Например, долгое время скромность означала порядочность, и откровенно стремиться к материальным благам было некрасиво. А предлагать свои услуги специалиста зачастую значило «торговать собой». Если же посмотреть на ситуацию бесстрастно, то окажется, что мы будем наполовину менее востребованы, если не сумеем красиво упаковать свои таланты, а будем торговать ими прямо на развес!

Любая самая маленькая компания или организация с первых дней работает над своим имиджем и брендом. Более того, в ней создается свой собственный бренд-код, и будущие сотрудники должны ему соответствовать. Бренд-код складывается из многих вещей: из того, как сотрудники общаются между собой, как одеваются, как решают деловые вопросы. Человеку ничто не мешает создать свой собственный бренд, и если он жаждет достичь успеха в определенной сфере, его бренд должен соответствовать бренд-коду организации.

Краткая стратегия взлома бренд-кода такова:

1. Нужно внимательно изучить список требований к кандидатам на должность и в списке своих умений и навыков на первый план вынести то, что наиболее созвучно требованиям, и сделать на них упор на собеседовании.

2. Необходима Супер-идея! Кратко сформулированное жизненное кредо часто определяет позицию человека лучше, чем долгая беседа «за жизнь». Вас ждет больший успех, если ваше кредо соответствует ценностям, поддерживаемым внутри фирмы.

3. Внимательного отношения требует дресс-код, которого придерживаются в компании. Следует надеть то, что гармонично впишется в окружающую обстановку. Хотя доминировать должен все же нейтральный деловой стиль. Хотите быть ярче - используйте необычные аксессуары, только они не должны быть слишком дорогими.

Это только основные пункты, на которые нужно обратить внимание. Свой образ и историю своего развития как специалиста нужно выстраивать очень тщательно - это как раз те инвестиции в будущее, которые приносят самые верные дивиденды.


© Денис Зверев (efamily.ru).
Анонсы www.efamily.ru за неделю ("Выпуск № 485")

Природный иммуностимулятор / Здоровье
Хочется поговорить о реликтовом растении – лофанте тибетском, которое на Востоке приравнивают к женьшеню. Читать далее...

Появление детей в семье / Психология
Смех ребятишек, приятные хлопоты, связанные с ребёнком – многие будущие родители мечтают о том, что в скором времени в их семье появится долгожданный ребёнок. Однако не всегда ожидания мужчины или женщины могут реализоваться по причине нежелания одного из супругов иметь детей. Давайте узнаем, почему как представительница прекрасного пола, так и представитель мужского пола, не стремятся познать счастье материнства и отцовства, и что можно сделать, чтобы исправить подобную ситуацию, если, конечно, один из супругов очень хочет малыша. Читать далее...

Где найти вдохновение? / Психология
Всем представителям творческих профессий, а также и тем, кто занимается творчеством время от времени в качестве хобби или по учёбе, работе, знакомо состояние мучительного бессилия перед листом белой бумаги или экраном компьютера. Что делать, если нет вдохновения? Как быть, если не пишется, не рисуется, не сочиняется? Если никак не приходят в голову нужные слова, образы и идеи? Читать далее...

Как правильно выбрать вино? / Деньги
Вино. Нектар богов. Множество вкусов и сортов. Как же сделать правильный выбор в пользу того или иного вина? Как выбрать действительно хороший качественный напиток и так, чтобы понравился? Кроме руководства вкусом есть еще несколько подсказок, которые должны вам помочь. Читать далее...

Об отношениях через год после совместного проживания / Отношения
Любовь - чувство, которое люди воспевают и не устают удивляться ему уже тысячи лет. Казалось бы, за столь долгое время его можно было бы изучить вдоль и поперёк, но… для многих оно по-прежнему остаётся загадкой. Любовь к каждому приходит по-разному, но те тёплые волны, которые поднимаются от сердца и разносятся по всему телу в период, когда два любящих человека вместе, известны всем. Читать далее...


Также "Выпуск 485" доступен для скачивания: формат HTML: htm | zip

Новые статьи на prodomik.ru

Растения для тени. Герань

Растение начинает цвести весной белыми или розовыми цветами, некоторые виды способны давать бутоны осенью. Из-за специфического запаха герань не любят некоторые вредители, например, зайцы. Растение хорошо переносит жару и засуху. Достигает в высоту 60 см. На клумбе герань отлично смотрится, будучи посаженной перед трициртисом. Читать далее...

Теневыносливые растения. Аюга

Аюгу выращивают в основном из-за её декоративной листвы, которая может быть, например, темно-фиолетовой, зелёной с кремовыми концами, серебристо-зелёной с розовыми пятнами. Весной растение дает душистые голубые, розовые или белые цветы в зависимости от сорта. Достигает в высоту около 15 см. Растение хорошо разрастается и не подходит для маленьких клумб. Читать далее...

У нас к Вам осталась единственная просьба. Пишите нам о том, что Вам действительно интересно, чтобы наше издание в полной мере соответствовало Вашим требованиям и интересам. Наш новый адрес: info@efamily.ru.

Справка: на сайте (www.efamily.ru) информация появляется раньше, чем в рассылке.

До скорых встреч!
© 2003-2012 редакция / Перепечатка информации возможна, обязательно обращайтесь.
Редакция: info@efamily.ru.
Все виды сотрудничества: info@efamily.ru.
Веб-сайт: www.efamily.ru
@@ENDHTML@@

В избранное