Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Работа, карьера, бизнес. Психология, советы, принципы. Выпуск 112. Сплетни на рабочем месте


Работа, карьера, бизнес

Работа, карьера, бизнес. Психология, советы, принципы.
Рассылка с советами и принципами успешной трудовой деятельности :-). О работе, о карьере, а со временем о бизнесе и собственном деле. Психология поведения в тех или иных ситуациях.

efamily.ru

Выпуск №112

Статьи на efamily.ru

Отношения (125 (+1)) / Психология (198) / Дети (163) / Здоровье (231 (+3)) / Секс (59) / Красота (119 (+1)) / Деньги (10) / Питание (129 (+3)) / Деловой мир (88)
Сплетни на рабочем месте

Даже если вы работаете недолгий промежуток времени в компании, вам не избежать сплетен. Сотрудники очень много говорят друг о друге. Приблизительно 64 % сотрудников хотя бы раз да посплетничали.

Что такое «сплетни»? Сплетни – это неуважительный разговор о том, кого в данный момент нет. Почему же так часто сами участвуем в сплетнях? Мы это делаем по ряду причин:

Из чувства мести, негодования, желания «насолить», так как этот человек вас когда-то унизил, оскорбил либо отчитал в присутствии всех. Поскольку вам не хватает смелости выяснить отношения открыто, вы предпочтете распространять сплетни об обидчике.

Из желания сблизиться с определенными коллегами по работе. Ведь, как известно, ничто так не объединяет людей как обсуждение одного и того же «врага».

Из желания унизить кого-то и ощутить свое превосходство в данный момент. Как правило, люди стремятся с помощью сплетен унизить кого-то для того, чтобы укрепить свой авторитет, чувство собственного достоинства (одним словом, люди с кучей комплексов, которые за счет других людей хотят избавиться от своих недостатков).

Как можно бороться со сплетнями на рабочем месте?
Каждый раз, когда в коллективе вновь начинают расходиться сплетни, каждый из нас способен положить им конец. Лучше всего это делать, когда сплетни только начинают расходиться, поскольку если этот процесс затянут, в него будут вовлечены уже не один-два человека, а намного больше людей, что усложняет дело.

Существует несколько способов борьбы со сплетниками:
При общении со сплетниками можно утверждать, что их слова - их будущее. Негатив способен привести только к негативному: неэффективной работе, враждебной среде и плохим отношениям в коллективе. Можно выступить с инициативой провести в компании тренинг под названием «Какой вред приносят компании сплетни и как каждый из нас может с ними бороться». Если в компании открыто поднимается вопрос о сплетнях, сплетники будут чувствовать себя под неким давлением, а, следовательно, прекратят распространять ложную информацию.

Открытая конфронтация. Данный способ является, пожалуй, наиболее агрессивным способом борьбы со сплетнями, однако это самый прямой способ сказать сплетнику, чтобы тот замолчал. Необходимо донести до каждого, как со сплетнями будут поступать в компании(вплоть до увольнения, если человек не прекратит этим заниматься) и внести этот пункт в политику компании.

Предложение сменить тему разговора. Когда вас будут пытаться втянуть в сплетни, можно занять альтернативную позицию и предложить обсудить куда более важные рабочие вопросы.

В борьбе со сплетнями необходимо не просто просить сплетников замолчать и не делать так более, а предложить позитивные и конструктивные альтернативы тому, кто распространяет сплетни.© Елена Бык (efamily.ru).


Новые статьи на нашем сайте за последнюю неделю (выпуск №126):
Места для знакомства… / Отношения
Что, перепробовали уже все избитые способы знакомства? Порядком устали? И все безрезультатно? Не отчаивайтесь! Предлагаем вашему внимаю еще парочку советов о том, где же еще и при каких обстоятельствах можно познакомиться, ведь люди не должны быть одни…к тому же быть одному – это все же скучно! Читать далее...

Пища, которая поможет побороть простуду и грипп / Здоровье
С наступлением холодов, ненастной погоды все чаще мы имеем дело с простудными заболеваниями, а также с гриппом. Болезненное состояние (насморк, головная боль, першение в горле, температура) вряд ли могут доставить удовольствие. Подобное состояние просто выбивает нас из привычного ритма жизни. Читать далее...

Самая полная энциклопедия продуктов, препятствующих старению. Часть 2. / Здоровье
А теперь немного о вредных привычках, которые возможно и не настолько уж и вредны. Вы можете отказывать себе и в шоколаде, и в кофе, и в пиве. Эти продукты вредны, но только в неумеренных количествах. Беда в том, что русский человек часто не умеет вовремя остановиться. Читать далее...

Осенние тенденции в мире сумок / Красота
Знаете ли вы, что самое страшное для настоящей модницы. Это появиться на публике с вещью, в которой все будут безошибочно узнавать новинку прошлого сезона. Этой осенью в мире сумок наблюдаются 4 основные тенденции. Читать далее...

Самая полная энциклопедия продуктов, препятствующих старению. Часть 1. / Здоровье
Или как те или иные продукты могут помочь вам в борьбе с возрастом. Читать далее...


Также Выпуск 126 доступен для скачивания: (формат PDF: pdf | zip; формат HTML: htm | zip)

Приглашаем к сотрудничеству
Уважаемые читатели нашего журнала, мы уверены, что среди Вас есть предприимчивые люди, которые хотят занимаясь любимым делом приносить пользу людям. У нас есть предложение для тех, кто заинтересован в том, чтобы начать издавать свой собственный семейный или женский журнал. Пишите нам на info@efamily.ru с пометкой “Сотрудничество с efamily.ru” и мы расскажем Вам о подробностях. Условия сотрудничества предусматривают эксклюзивные отношения с партнерами, поэтому желательно не откладывать решение в долгий ящик.
У нас к Вам осталась единственная просьба. Пишите нам о том, что Вам действительно интересно, чтобы наше издание в полной мере соответствовало Вашим требованиям и интересам. Наш новый адрес: info@efamily.ru.

Справка: на сайте (www.efamily.ru) информация появляется раньше, чем в рассылке.

До скорых встреч!

© 2003-2005 редакция / Перепечатка информации возможна, обязательно обращайтесь.
Редакция: info@efamily.ru.
Все виды сотрудничества: info@efamily.ru.
Веб-сайт: www.efamily.ru

В избранное