Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии программистов. Ежедневно

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Поиск работы: советы, секреты, полезности" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июнь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

1.630 подписчиков
-2 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии программистов. Ежедневно Выпуск от 23.06.2006


Директор по стратегическому маркетингу
муж.;  от 30 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
Образование:
Законченное в/о (профильное) либо дополнительное в области маркетинга
МВА приветствуется
Опыт:
- работа не менее 5-лет на аналогичных должностях в холдинговых компаниях, имеющих различные направления бизнеса и отраслевую диверсификацию;
- организация работы по управлению качеством
Профессиональные навыки:
- разработка и реализация стратегии развития компании и программ продвижения
- маркетинговое планирование бюджетирование маркетинга и макропрогноз рынков
- оценка инвестиционной привлекательности новых и существующих рынков
- разработка новых брендов/торговых марок; проведение ребрендинга
- организация рекламных компаний
- желателен опыт консалтинговой деятельности
Дополнительные навыки:
- Английский – хороший уровень (бизнес, проф. лексика)
- Продвинутый пользователь РС и интернет технологий
- Знание программ обработки информации
Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на сайте (стр. "Соискателю")
Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-733052 от 22-06-2006
    Помощник руководителя
     от 22; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
    Умение работать в команде. Стрессоустойчивость
    Обязанности: Представление интересов компании. Оперативное и долгосрочное планирование работы с клиентом. Формирование коммерческих предложений, становление и последовательное развитие устойчивых отношений. Руководство менеджерами по развитию бизнеса. Повышение качества обслуживания.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-741987 от 22-06-2006
    Менеджер по управлению проектом
    жен.;  от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования: Опыт общения с заказчиком для согласования проектов. Опыт организации работ и планирования ресурсов. Желателен опыт инсталляции и конфигурирования сетевого оборудования. Знание английского языка (устный и письменный).
    . Должностные обязанности: Обязанности: Подготовка решения для выделенного клиента с использованием различных программных и аппаратных продуктов. Подготовка и расчет проектных ресурсов. Подготовка плана проекта, плана приёмо-сдаточных испытаний и другой проектной документации. Установка решения у клиента и тестирование. Проведение приёмо-сдаточных испытаний. Обучение сотрудников клиента.
    Резюме просьба отправлять заполнив форму, расположенную на сайте, указанном в конце объявления.
    Москва; организация: МКЦ "Лидер"; 
  • подробнее
    • ID: 44-753670 от 22-06-2006
    Руководитель отдела развития
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Oпыт руководящей работы в области телекоммуникаций или смежных областей (В2В), опыт личных продаж, понимание основных процессов работы операторов сотовой связи, основ GSM-технологий. Знание основ управления проектами, практические навыки административной работы. Коммуникабельность, лидерские качества, ориентация на достижение результата.Должностные обязанности:руководство коллективом, управление проектами, разработка бизнес-процессов предоставления услуг. Взаимодействие с партнерами по реализации проектов. Разработка договорных основ взаимодействия с партнерами, проведение переговоров, заключение и контроль ведения договоров. Координация работ по технической реализации проектов.
    Резюме просьба отправлять заполнив форму, расположенную на сайте, указанном в конце объявления.
    Москва; организация: МКЦ "Лидер"; 
  • подробнее
    • ID: 44-753677 от 22-06-2006
    Начальник отдела программирования
    муж.;  от 24 до 33; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Торговой компании требуется начальник отдела программирования 1C. Необходимо знание всех компонентов 1С 7.7. и 8.0.; наличие опыта создания конфгураций с нуля, опыт управления и административной работы. Должностные обязанности: Администрирование и управление персоналом отдела программирования 1С, осуществление перехода компании с рабочей 1С 7.7. на 1С 8.0. Написание технических заданй для программистов, контроль за правильным их выполнением, выявление ошибок в работе модулей.
    Резюме просьба отправлять заполнив форму, расположенную на сайте, указанном в конце объявления.
    Москва; организация: МКЦ "Лидер"; 
  • подробнее
    • ID: 44-753681 от 22-06-2006
    Web-программист
     от 20 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    B IT-компанию. Требования:
    Знание Web-технологий, объектно-ориентированного программирования, опыт программирования реляционных БД .
    Английский язык технический.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-742262 от 22-06-2006
    Менеджер интернет-проектов
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования:
    - Опыт работы от 2 лет, не менее 3-ех крупных успешно завершенных
    веб-проектов (желательно по кадровой тематике),
    - Понимание продаж рекламы в интернет (ОБЯЗАТЕЛЬНО),
    - Широкий кругозор в области HR, знание рынка HR,
    - Желательно знание основ Интернет-технологий,
    - Уверенное владение технологиями продвижения веб-ресурсов (реклама,
    маркетинг, PR- и промо-акции), SEO,
    - Знание основ веб-дизайна, владение принципами юзабилити,
    - Знание ПК и Интернет на уровне опытного пользователя. Знание
    программ: MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Visio, Project,
    - Грамотность, отличные коммуникационные навыки. . Должностные обязанности:
    - управление веб-проектами, постановка и контроль задач,
    - организация продаж кадровых услуг через интернет,
    - бизнес-анализ тематики проекта, стратегия, маркетинговые исследования,
    - проведение мероприятий по повышению посещаемости,
    - медиа-планирование,
    - орга низация партнерских программ.
    Работа в штате крупной компании, оплачиваемый отпуск и больничный, оформление по ТК.
    Резюме просьба заполнять в форму на сайте, указанном в конце объявления.
    Москва; организация: МКЦ "Лидер"; 
  • подробнее
    • ID: 44-754749 от 22-06-2006
    Начальник отдела корпоративных продаж
    муж.;  от 30 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;  
    В телекоммуникационную компанию. Формирование штата и организация работы Департамента в области продаж телекоммуникационного оборудования и внедрения комплексных решений (проектов) корпоративным клиентам (альтернативные операторы, ведомственные операторы, группа компаний Связьинвест и пр.). Опыт работы в Компании, являющейся системным интегратором в области телекоммуникаций от 5-и лет. Знание оборудования производителей: Cisco, Nokia, Ericsson, Alcatel, Siemens, Huawei, Nortel, и пр. Представительный вид, организаторские способности, ответственность. З/пл. от 2500$ (определяется по результатам собеседования) + % с продаж, соцпакет.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-740681 от 22-06-2006
    Key account manager
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    В компанию - системный интегратор требуется Account-manager по работе с сотовыми операторами связи (МТС, Билайн, Мегафон).
    Обязанности: Работа с существующими Заказчиками: расширение объемов продаж и портфеля продуктов и продаваемых решений; активная работа с Заказчиком по реализации текущих проектов (контроль сроков и качества исполнения проектов со стороны ТЭК); мониторинг удовлетворенности Заказчика и разрешение конфликтов.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-741606 от 22-06-2006
    Менеджер по продажам
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;  
    В компанию - системный интегратор требуется Менеджер по продажам телекоммуникационного оборудования.
    Требования: Опыт работы в продажах (желательно оборудование), высокие коммуникативные навыки, работоспособность, ответственность.
    Обязанности: Организация продаж телекоммуникационного оборудования корпоративным клиентам (альтернативным операторам, ведомственным операторам, группе компаний Связьинвест и пр. ). Деловые встречи, переписка, получение ТЗ, подготовка Коммерческих предложений, подготовка Договоров, контроль сроков поставки и оплаты, ведение клиентской базы. Знание оборудования производителей: Cisco, Nokia, Ericsson, Alcatel, Siemens, Huawei, Nortel и др.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-742289 от 22-06-2006
    Product manager
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Обязанности: Работы по продвижению АФО, работа с прайс-листами поставщиков, спецификациями. Обновление информации по профильному оборудованию на сайте и в каталоге (рус. /англ. ). Составление информационных писем, проведение презентаций, материалов в СМИ, участие в выставках, заказ демонстрационного оборудования, координация оплаты счетов.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-742312 от 22-06-2006
    Sales-менеджер
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Компания – системный интегратор в Департамент Корпоративных Продаж. Организация продаж телекоммуникационного оборудования корпоративным клиентам (альтернативным операторам, ведомственным операторам, группе компаний Связьинвест и пр.). Деловые встречи, переписка, получение ТЗ, подготовка Коммерческих предложений, подготовка Договоров, контроль сроков поставки и оплаты, ведение клиентской базы. Знание оборудования производителей: Cisco, Nokia, Ericsson, Alcatel, Siemens, Huawei, Nortel и пр. Представительный вид, коммуникабельность, ответственность.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-742385 от 22-06-2006
    Инженер по ПО Tivoli
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Основные должностные обязанности:
    - установка ПО,
    - изучение продукта,
    - подготовка проектной документации.
    - перспективы карьерного роста,
    - профессиональное обучение.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-743590 от 22-06-2006
    МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КОРПОРАТИВНЫМИ ЗАКАЗЧИКАМИ
     от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    В компанию по оказанию услуг сервиса и технической поддержки по телекоммуникационному и IT оборудованию
    Обязанности: продажа сервисных услуг и технической поддержки инфраструктуры (сети, системы связи, вычислительные платформы, телефония) коммерческим и промышленным предприятиям, имеющим разветвленную филиальную сеть по РФ.
    Переговоры, разработка коммерческих предложений, спецификаций, контроль реализации проекта.
    Желателен опыт работы в продажах решений в области инфраструктуры от 1 года в государственные структуры и крупные коммерческие организации.
    Просьба резюме заполнять в форме, расположенной на нижеуказанном сайте в разделе "Соискателю".
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-743672 от 22-06-2006
    Mенеджер по работе с клиентами и партнерами
     от 23 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Основные направления деятельности организации: защита информации.
    Должностные обязанности: подготовка технико-коммерческих предложений, проведение переговоров, заключение и отслеживание исполнения договоров (сопровождение сделок по продажам: систем защиты электронного документооборота, комплексов для построения VPN, решений для защиты телефонных переговоров, инструментальных средств разработчика криптосистем, решений для создания инфраструктуры открытых ключей).
    Резюме просьба отправлять заполнив форму, расположенную на сайте, указанном в конце объявления.
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-753650 от 22-06-2006
    Специалист по SAP R/3, модуль FI/CO
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования: - опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности
    - опыт не менее 2-х проектов
    - знание английского языка. Должностные обязанности: Работа на внутренних проектах внедрения и поддержки SAP R/3 (модуль CO) в компаниях концерна.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-732770 от 22-06-2006
    Программист, разработчик Oracle 11i
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    В крупную IT-компанию (Москва)
    1-2 года опыта работы с Oracle Applications 11i (как минимум, один завершенный проект)
    SQL, PL/SQL
    6i под Applications 11i
    - Желательны:
    XML
    iAS
    Java
    Приветствуется опыт работы с западными заказчиками
    Хорошее знание английского языка
    Обязанности: Разработка программного обеспечения с использованием вышеперечисленных технологий для западного заказчика
    Компенсация: з/п – от 2500-3000$ + соцпакет + помощь в переезде в Москву для иногородних
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-740722 от 22-06-2006
    Разработчик Oracle Forms
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования: Знание Oracle PL/SQL, SQL. Знание Oracle 6i Forms Developer, Oracle Designer. Опыт программирования, отладки и тестирования от 2-х лет в позиции разработчика на Oracle Forms. Знание технического английского. Должностные обязанности: Разработка и модификация приложений на Oracle Forms. Участие в работах по разработке технической архитектуры системы.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-741112 от 22-06-2006
    Разработчик C/C++, Java
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Отличное владение Java, C++, SQL, XML.
    Крайне желательно хорошо разбираться в сетях, сетевых технологиях, Windows и Unix-системах.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Дополнительное требование к программисту на Java:
    Разработка GUI приложений.
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-741277 от 22-06-2006
    Консультант / аналитик MBS Axapta
    муж.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    На постоянную занятость (внутренний проект) требуется консультант по Axapta. Формирование требований к функционалу системы, Разработка ТЗ, Разработка спецификации, Формирование стратегии разработки в системе, Контроль разработки в системе, в дальнейшем - руководство поддержкой и развитие системы.
    Просьба заполнять резюме в форме, находящейся на нижеуказанном сайте (стр. "Соискателю")
    Москва; организация: Лидер. Международный Кадровый Центр; 
  • подробнее
    • ID: 44-741508 от 22-06-2006
    В избранное