Жен, 30-45 лет; высшее образование (экономист/маркетолог), доп. образование по специальности приветствуется; английский разговорный (обязательно); ПК – опытный пользователь; опыт работы в крупных компаниях, на должности маркетолога, руководителя отдела маркетинга; успешный опыт в создании маркетинговых проектов, опыт руководства коллективом, коммуникабельность, системность, креативность, направленность на результат, умение убеждать, умение работать в команде.
Обязанности:
1) Разработка маркетинговой концепции (внешней, внутренней), планирование маркетинга, позиционирование, имидж Компании;
2) Сбор, анализ, оценка информации по конкурентам, целевому рынку.
Выявление потенциальных целевых рынков.
3) Разработка маркетингового комплекса для компании: ценообразование;
продвижение форматов (стимулирование продаж, реклама и т.д.), распределение, участие в формировании товарного портфеля;
4) Наличие собственных устойчивых контактов в деловой и специализированной прессе.
Компании, отечественному производителю кожгалантереи и обуви, в связи с увеличением объёмов производства и расширением ассортимента продукции, требуется менеджер по развитию. Возраст от 25 до 40, муж\жен, высшее образование, опыт работы с изделиями из кожи обязателен. Постоянная регистрация в Москве и области.
В обязанности входит маркетинговый анализ рынка, формирование коммерческих связей с потребителями, ведение переговоров, заключение договоров. Увеличение объёмов продаж.
Условия работы: оклад от 600$ + %, оформление согласно Т.З., соц. пакет.
Маркетолог с опытом работы в розничной продаже продуктов питания срочно требуется сети супермаркетов. М\ж, от 23 до 40 лет, высшее образование, прописка М\МО. Организация марекетинговой службы с «нуля», сегментация рынка, анализ деятельности конкурентов, маркетинговые исследования, разработка и проведение рекламных и маркетинговых кампаний, разработка рекламной продукции. Желательны знания в области методик оценки объектов торговли. З\п $ 800-1000 фиксированная часть, карьерный рост. Ст. м. «Домодедовская». Трудоустройство бесплатно.
Стабильная компания, занимающаяся продажей ТНП, предлагает вакансию
Начальник отдела по работе с поставщиками.25-35 лет, в/о,опыт работы от 1г. руководителем отдела закупок и от 3-х л. маркетологом, свободное владение английским (обязат).Организация работы отделов маркетинга и закупок,руководство работой по продвижению торговых марок компании, определение закупочной политики и круга поставщиков.Гр раб с 9:00 - 18ч., з/та от 1500 у.е Элина, ЗВОНИТЕ!!!Телефон: 681-38-28, 514-69-97, 514-87-15, E-Mail: hr2@etalon-centre.ru
компанию (продажа оборудования) : формирование отдела маркетинга с нуля; разработка маркетинговой и рекламной политики; маркетинговые исследования рынка; ассортиментная политика компании. В/о. Опыт работы от 2-х лет. Английский язык. Код ГГ-300387.
до 39 лет, в/о профильное. Опыт работы от 3 лет в данной должности. Успешный практический опыт обязателен. Обязанности: Построение маркетинговых стратегий. Опыт работы в произодственно-торговых компаниях, оптимально с рынка высоких технологий. Продвижение продукта на мировые рынки. Опытный пользователь (MS Office, Internet, E-mail). Организационные способности. Креативность. Коммуникабельность. Командировки. Обязательно резюме с указанием вакансии.
30-45 л, опыт организации отдела с нуля обяз. ! Опыт работы в пищев. пром. обяз. ! Англ. разг. Разработка стратегии продаж корпоративным клиентам, маркет-е иссл-я, рекл-е кампании, продвижение продукции. Офис в Подольске. З/п и/с $1400, далее 1500$, обеды. Наталья. Код ТН-У
в торг. холдинг. М/ж., 30-45 л., о/р от 5 лет. Анализ внешней и внутр. среды комп., потребит. свойств продукции, требований, предъявл. к ней покупателями, выявл. осн. показателей отраслевой конкурентоспособности. Разв. продуктов и маркет. концепций, разраб. маркет. стратегий коммуникаций, орг. маркет. коммуникаций, рекл. и стимул. сбыта.
муж. 30-45, в/о, опыт работы от 2 лет, Планирование, организация и контроль проведения рекламных компаний, участие в выставках, оптимихация затрат на рекламу, работа с рекламными и маркетинговыми агентствами, мониторинг результатов рекламных компаний, анализ эффективности рекламы