Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Где найти работу?

  Все выпуски  

Job.Ru - сайт, где находят работу


Job.ru - сайт, где 

находят работу

Новости
Сформирован экспертный Совет профессиональной премии по обучению и развитию персонала Trainings INDEX

В Экспертный Совет профессиональной премии по обучению и развитию персонала Trainings INDEX вошли представители лучших корпоративных систем обучения в России: Ольга Климанович и Галина Богданова «Бритиш Американ Тобакко», Наталья Журавлева «Вымпелком», Яна Кудрявцева «IBS», Антонио Гутьеррес «Марс СНГ», Иветта Колымба «РОСГОССТРАХ».

Самые эффективные системы обучения определены в результате первого независимого исследования, проведенного «Амплуа-Брокер» весной 2007 года по заказу «Марс СНГ». В процессе исследования компания «Амплуа-Брокер» собрала и проанализировала информацию о системах обучения 25 передовых компаний из ТОП200, действующих на территории России и присутствующих в рейтингах лучших работодателей России. Подробнее....


Соискателям

Экспертный совет:Евгения Павлова, юрист

Евгения Павлова, юристЗа два месяца до даты увольнения меня предупредили об этом в связи с сокращением численности работников по п. 2 ст. 81 ТК РФ. Затем сообщили о том, что увольнение будет произведено числом, более поздним, чем указано в уведомлении, а каким – неизвестно. В настоящее время я заинтересована в том, чтобы сохранить работу.

- Уведомление о сокращении численности или штата работников, основанное на приказе работодателя о сокращении численности или штата и об утверждении нового штатного расписания, направляется всем работникам, подпадающим под увольнение, не менее чем за два месяца до сокращения и последующего увольнения, под роспись каждого из них. Подробнее...


На работу, как на праздник, или где работает настоящий Дед Мороз?

На работу, как на праздник, или где работает настоящий Дед Мороз?Для большинства из нас череда новогодних праздников – это пора веселья, предпраздничной суеты, головоломок с выбором подарков, и главное – долгие новогодние каникулы.

Но есть такие люди, для которых Новый Год – это пора напряженной, ударной работы.


Почему уходит персонал: портрет с натуры

Почему уходит персонал: портрет с натурыНеобходимость удерживать персонал работодатели осознали уже давно.

Руководство выстраивает сложные системы мотивации, однако большинство экспертов кадрового рынка отмечают снижение лояльности работников.


Корпоративная культура, как явление

Корпоративная культура, как явлениеСоискатели постоянно находятся перед соблазном поменять хорошее на лучшее. Поэтому сегодня в выигрыше оказываются те компании, которые инвестируют в развитие персонала.


Выставки

29 января 2008 г. - Выставка «Экономическое и бизнес-образование»

Выставка «Экономическое и бизнес-образование»Выставка предназначена для успешных людей, желающих повысить свой статус и уровень знаний в области бизнеса, подняться по карьерной лестнице или сменить сферу деятельности. Выставка позволит получить максимум информации о существующих программах бизнес-образования, завести новые полезные знакомства, прослушать мастер-классы выпускников МВА, лично пообщаться с представителями бизнес-школ. Подробнее


22, 23 января 2008 года - IV Ярмарка-вакансий «Работа Вам»

В рамках проведения мероприятия посетителям ярмарки будет предоставлена возможность: пройти тестирование и профориентирование, посетить презентацию компаний-работодателей, получить консультации по трудовому праву, посетить стенд психолога.Подробнее


31 января 2008 г. - XI городская выставка «Проспект Вакансий»

XI городская выставка «Проспект Вакансий»В мероприятии примут участие свыше 50 организаций-работодателей, предлагающих более 8 000 вакансий для различных категорий работников в возрасте от 18 до 50 лет. На выставке смогут найти работу как опытные специалисты со средним и высшим профессиональным образованием, так и квалифицированные рабочие, выпускники и студенты профессиональных учебных заведений. Компании-участники предложат соискателям достойную заработную плату, гарантированный социальный пакет, программы обучения и повышения квалификации. Средний уровень заработной платы по предлагаемым вакансиям составит 35-40 тыс. рублей, по ряду вакансий – более 120 тыс. рублей. Подробнее


Вакансии и резюме на сайте Job.Ru

© Job.Ru, OOO "Пронто-Москва"


В избранное