работа с кассой; прием денежных платежей; осуществление денежных переводов; продажа товара, консультация клиентов по услугам компании; ведение кассовой отчетности.
Требования
Гражданство
РФ и РБ; образование не ниже среднего; владение ПК на уровне пользователя; готовность расти вверх по карьерной лестнице; желание работать и зарабатывать.
Работа на тягаче (МАН) с п/прицепом (20 тн. штора) на межгороде контроль за техническим состоянием автомобиля
Требования
▪ Требуются права категории C,E опыт работы на межгороде на тягаче с п/прицепом - обязательно честность‚ ответственность‚ порядочность готовность много работать и получать достойное вознаграждение.
Хочется поменять сферу деятельности? Выбрать что-то стабильное и доходное, но нет опыта и знаний? Это не страшно. Наша компания предлагает Вам вакансию «Специалист в отдел по продаже недвижимости» с бесплатным обучением. Мы берем людей без опыта и знаний в сфере недвижимости, главное это желание реализовывать свой потенциал и участвовать в амбициозных проектах лидера рынка. Чем вы будете заниматься: ▪ Выезды на
встречи с клиентами; ▪ Организацией показов/ просмотров объектов недвижимости; ▪ Заключением и сопровождением сделок; ▪ Консультирование клиентов по вопросам приобретения/продажи недвижимости; ▪ Формирование комплексного предложения клиентам; ▪ Ведение документации по сделкам.
Работодателей начнут поощрять за снижение заболеваемости работников
Работодателей начнут стимулировать за результативные мероприятия по снижению заболеваемости работников. С такой инициативой выступил заместитель председателя комитета Совета Федерации по социальной политике Игорь Чернышев.
В качестве примера сенатор привел предприятия и организации, которые оплачивают
своим сотрудникам абонементы в фитнес-клубы, бассейны, организуют здоровое питание в столовых, проводят профилактические прививки, разрабатывают корпоративные программы здорового образа жизни.
Также Чернышев предложил сделать практику работы Фонда социального страхования более гибкой и включать в нее элементы добровольного социального страхования. По его словам, добровольное страхование может быть предложено как для предприятий, так и для отдельных граждан.
При этом стимулировать
работодателей можно по аналогии с системой скидок и надбавок в страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. «Могут быть предложены дополнительные тарифы и определены предельные размеры выплат, а также премии по итогам года, в случае, если у застрахованного в течение года не было случаев временной нетрудоспособности», - указал сенатор.