Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Executive.ru. Сообщество менеджеров. Знания и Карьера

Подписаться «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 25.589 RSS
←   Декабрь 2011   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней 23 выпусков (2-3 раза в неделю)


Сайт рассылки: http://www.e-xecutive.ru
Открыта: 15-11-2006

Автор
Executive.ru

Статистика

25.589 подписчиков
-15 за неделю
←   Все выпуски   →

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа.


E-xecutive: Where Are Our Bill Gates?
Рассылка E-xecutive Сообщество менеджеров

06.12.2011
Статьи и проекты
Где вы, наши Биллы Гейтсы?
Говорят, российские программисты – лучшие в мире. Возможно. Но почему, в таком случае, мы не знаем имен своих потенциальных IT-гениев и у нас нет своего IPad? Станислав Протасов, старший вице-президент Parallels, ищет причины в чрезмерной централизации, недостатке малых предприятий и в пренебрежении менеджерами исследованием потребительских интересов. Почему люди слепы?
Как увидать то, что будет завтра? Участники встречи в Дискуссионном клубе искали ответы на эти вопросы с двумя профессорами. Владимир Крючков посоветовал использовать для стратегического планирования китайские стратегемы, а Геннадий Константинов порекомендовал очистить сознание от того мусора, которым оно забито. «Творчество без купюр»: формирование статуса эксперта
И собственники бизнеса, и топ-менеджеры сетуют, что в сегодняшней России практически нет хороших менеджеров среднего звена. Откуда они брались раньше? Ну, точно не из буржуйской кузницы кадров. Для карьерного роста коллеги советуют: женщинам – выращивать детей и управлять мужем, мужчинам – учиться управлять собой. Откуда берутся менеджеры среднего звена? Лучшая статья (22.11-05.12.2011) в «Творчестве без купюр»
Если крупную промышленность, заводы и фабрики, НИИ и КБ в России резко сократили, хорошего менеджера можно вырастить и в своей компании. На это потребуется минимум лет пять. Сначала специалист должен научиться управлять собой. И если человек успешен по отношению к самому себе, ему можно дать подчиненного. Но пока сотрудник не научится управлять собой, нет никаких шансов, что он сможет управлять другими. Мысли по итогам выборов: гражданская позиция
Долго думала, есть ли способ влияния на власть кроме забастовок, пикетов и революций, принцип воздействия которых можно выразить словами «Выколю себе глазик, пусть у тещи будет одноглазый зять»? И пришла в голову такая мысль... Елена Степанцова. «Звездный блог». Десять самых счастливых и ненавистных профессий в мире
Все хотят счастья, но большинство выбирает деньги. Пожарные, IT-директора, психологи, юристы, маркетологи и многие другие. Какая работа приносит радость, а какая угнетает? Вот список самых счастливых и самых ненавистных профессий. Как нанять лучшего менеджера по продажам? (практическая технология от B2B basis)
Для директоров, руководителей отделов продаж, менеджеров по персоналу и рекрутеров. Технология снижения стоимости текучки и найма только хороших продавцов. Получите ссылку на скачивание видеозаписи прямо сейчас в Киоске E-xecutive.ru. Как повысить эффективность внутренних процессов, когда уже есть 1С:Предприятие
Компании, использующие 1С:Предприятие, часто сталкиваются с необходимостью решить задачи документооборота: управление потоками документов, порядок в хранении и контроль исполнения. Для таких компаний предназначен DIRECTUM Lite, доступный в двух вариантах комплектации: Успешный и Победный. Узнайте о преимуществах каждого комплекта в Киоске E-xecutive.ru!
Знания для менеджеров


Связи с общественностью
15 Декабря Бизнес-вечеринка в стиле ФАНК, Москва
Дискуссионный клуб E-xecutive
Телекоммуникации, связь
8 Декабря Формула успеха: повышаем эффективность командной работы!, Москва
1С-Битрикс
Финансы
15 Декабря Семинар по программе ДипИФР, бесплатное участие, Москва
Учебный центр «СТЕК»

О других семинарах, тренингах, учебных курсах и конференциях, которые пройдут в ближайшее время, вы можете прочитать в разделе «Мероприятия».
Новости о деньгах
Профессиональные сообщества объединяют усилия в работе по классификации офисных центров Москвы
Urban Land Institute и Московский исследовательский форум поддержали инициативу Гильдии управляющих и девелоперов, направленную на создание единой системы классификации бизнес-центров.
Новости компаний
Банк Русский Стандарт предоставляет новые условия кредитования
Максимум выгоды – 12% годовых по вкладу «Сказочный процент» в Банке Русский Стандарт! Сумма от 30 тыс. руб. на срок от 180 дней. ФБК - победитель конкурса Министерства транспорта России
Открытый конкурс Минтранса РФ проводился на право выполнения научно-исследовательской работы на тему «Разработка экономически обоснованных подходов к созданию системы финансовых гарантий прав пассажиров по договору воздушной перевозки пассажира». ГК «Современные технологии управления» представила онлайн-систему организационной диагностики Bizdiagnostics
Система позволяет самостоятельно провести диагностику бизнеса, выяснить, что мешает эффективно работать, и получить рекомендации для исправления ситуации.
Новые вакансии
∙ Разместить/обновить резюме     ∙ Разместить вакансию

Вакансия Компания Регион От До
Finance Director (MFOE7166) Michael Page Москва
Sales Manager (MSSN7212) Michael Page Москва
Юрисконсульт (корпоративное право)      ООО "Восточный Мост Сервисная группа" Москва
Руководитель проекта загородной недвижимости (развитие земельных проектов)       ООО "Восточный Мост Сервисная группа" Москва
Главный инженер - строитель (директор по строительству)     ООО "Восточный Мост Сервисная группа" Москва
Controlling Manager (MFBA7207) Michael Page Москва
Country F&A Manager Russia (MFPA7208) Michael Page Москва
DCM analyst (MBAY7204) Michael Page Москва
Эксперт/Старший консультант SAP HR   Energy Consulting Москва
Руководитель проектов SAP HR    Energy Consulting Москва
Руководитель проектов SAP    Energy Consulting Москва
Директор по персоналу       ЗАО «НАХОДКА» Москва
Менеджер по закупкам    ЗАО «НАХОДКА» Москва $2000
Директор Департамента Oracle      ЗАО "Фирма "АйТи". Информационные технологии"
Руководитель отдела развития бизнес-приложения      ЗАО "Фирма "АйТи". Информационные технологии" Москва
Архитектор OpenText  ЗАО "Фирма "АйТи". Информационные технологии" Москва
Руководитель отдела разработки решений   ЗАО "Фирма "АйТи". Информационные технологии" Москва
Архитектор Oracle BI  ЗАО "Фирма "АйТи". Информационные технологии" Москва
Ведущий специалист группы по финансированию розничных клиентов ОАО «СИББИЗНЕСБАНК» Омск
Ведущий специалист Группы по финансированию корпоративных клиентов одела клиентских отношений   ОАО «СИББИЗНЕСБАНК» Москва
Специалист Отдела PR и маркетинга ОАО «СИББИЗНЕСБАНК» Тюмень
Руководитель группы по финансированию корпоративных клиентов ОАО «СИББИЗНЕСБАНК» Москва
Специалист отдела IT ОАО «СИББИЗНЕСБАНК» Омск
Бренд менеджер      ЗАО «НАХОДКА» Москва $2000
Менеджер по продажам стеклоизделий "Академия персонала", Центр Кадрового Менеджмента Казань $20000
Технический директор "Академия персонала", Центр Кадрового Менеджмента
Технический директор "Академия персонала", Центр Кадрового Менеджмента
Менеджер по развитию бизнеса ( в секторе "нефти и газа") "Академия персонала", Центр Кадрового Менеджмента
Менеджер по развитию бизнеса ( в секторе "нефти и газа") "Академия персонала", Центр Кадрового Менеджмента
Главный АРХИТЕКТОР   ООО "Восточный Мост Сервисная группа" Москва
Все предложения и пожелания по рассылке Вы можете присылать на адрес support@e-xecutive.ru.
Спонсор выпуска


При выборе программы MBA среди предложений ведущих мировых бизнес-школ всегда возникает множество вопросов: о возможности совмещения учебы с работой, специализациях, стипендиях и кредитах, шансах поступить. Заполнившим короткую форму на сайте
The Duke MBA – Cross Continent
ответы на эти вопросы дают напрямую представители приемной комиссии.

 
© Executive.ru, 2010. Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна при условии ссылки на Executive.ru.
Executive.ru - все о карьере и деньгах!
Сервисы, рекрутинг - service@e-xecutive.ru
Пресс-релизы - news@e-xecutive.ru
Реклама - advertising@e-xecutive.ru
Тел. (495) 617-39-09

Чтобы отписаться от рассылки новостей и анонсов, зайдите в раздел "Ваша страничка" на сайте Executive по адресу http://www.executive.ru/personal/life/subscribe/ и настройте параметры рассылки удобным для вас образом.
В избранное