Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа. E-xecutive news & announcements 06.07.2007


Рассылка E-xecutive Сообщество менеджеров

06.07.2007
Статьи и проекты
Выстраивание системы бизнеса на действующем предприятии
Если у вас есть бизнес, вам наверняка хочется наладить его работу до безупречности. В таком случае вам нужна система. Как ее создать, как в ней работать, как организовать финансовые потоки и принятие финансовых решений – об этом читайте в статье участника Сообщества Константина Бакшта. Отставки и назначения за неделю (версия E-xecutive)
Успешную карьеру в современном мире нельзя спланировать заранее, но можно приложить немного усилий и превратить свою карьерную лестницу в «карьерный лифт». Определите свои цели, тщательно оцените свои уникальные способности и не пропустите открывающиеся возможности. А кадровый дайджест E-xecutive расскажет о том, кто и как воспользовался представившимися шансами на прошедшей неделе. Список всех материалов, опубликованных на E-xecutive в июне
Вы не успеваете прочитать каждую новую статью на E-xecutive? Воспользуйтесь нашим традиционным полным списком публикаций, появившихся на сайте в июне 2007 года! Проверьте, не пропустили ли вы что-то важное и актуальное именно для вас. Как всегда, список статей структурирован по темам, отраслям и функциональным специализациям. Мега-барьер: решение кейса "Сырьевая недостаточность"
Рентабельность крупного кейтерингового оператора «Мега фудз» падает год от года. Нестабильность поставок сырья приводит к падению доходности бизнеса. Как поступить руководству компании, чтобы не проиграть в конкурентной борьбе? Представляем решения кейса, присланные участниками Сообщества в рамках проекта «Лучшие бизнес-решения». Ваше оружие в войне за таланты
Практический журнал «HR Менеджмент» - профессиональное издание для HR-специалистов и руководителей, желающих научиться эффективно управлять командой. Подпиcка - в Киоске E-xecutive.
Лучшие материалы за июнь
Добро пожаловать в новый мир!
И это будет мир глобального бизнеса, считает всемирно признанный стратег, доктор Кеничи Омае. Как сориентироваться в мире новых возможностей, выбрать наиболее эффективную стратегию развития компании и получить свой честно заработанный кусок пирога? В эксклюзивном интервью E-xecutive стратег не только ответил на эти вопросы, но и дал нашей стране весьма полезные рекомендации. Adobe заговорил по-русски
Обуздать быстрорастущий рынок и предложить российскому потребителю новые идеи и продукты – несмотря на молодой возраст, представительство Adobe в России делает все, чтобы успешно выполнить эти задачи. Об этом и о других проектах компании в эксклюзивном интервью E-xecutive поведал глава представительства Павел Черкашин. А вы готовы к переменам?
Глобальные преобразования в компании редко проходят по запланированному сценарию. От подчиненных ждут энтузиазма, одобрения и активного участия. Казалось бы, кто будет против работы в организации, чьи конкурентные позиции усиливаются день ото дня? О том, почему эти ожидания часто не оправдываются, рассказывают участники Сообщества - консультанты по управлению изменениями. Бизнес-клятва Гиппократа
Автор теории множественного интеллекта Говард Гарднер убежден: бизнесу нужен этический кодекс, каждый руководитель при вступлении на ответственный пост должен произносить деловой аналог клятвы Гиппократа, а бизнес-школы отвечают за формирование адекватного культурного контекста. Что об этом думаете вы? Читайте статью E-xecutive и высказывайтесь в форуме! "Знайте себя, знайте своих сотрудников"
Привлечение и удержание талантов – это ключ к успеху компаний на рынке. И достойно справиться с этой нелегкой задачей могут только лучшие работодатели. Но что значит быть «лучшим» в глазах сотрудников? И кто они, эти победители в войне за таланты? О последних тенденциях на рынке и героях невидимого фронта расскажет рейтинг лучших работодателей Центральной и Восточной Европы от Hewitt Associates  Зарплата выпускников МВА: зачем платить больше?
Уровень зарплат выпускников МВА достиг критической точки, и теперь рекрутеры предпочитают либо нанимать профессионалов на «новых» рынках, либо искать таланты без диплома МВА. Чем это грозит для новоиспеченных выпускников бизнес-школ? Какой зарплатный прогноз ожидается на следующие 2-3 года? Ответы на эти и другие вопросы ищите в статье. Список всех материалов по месяцам
Главные новости
"Мегафон" первым среди операторов мобильной связи покрыл всю территорию России
Таким образом оператору удалось серьезно опередить двух своих конкурентов. МТС на сегодня представлен в 83 из 85 регионов страны, а «Вымпелком»— в 77 регионах. Следующим шагом "Мегафона" станет развитие сети в странах СНГ и возможное IPO, обещают акционеры и менеджмент. Google запустил ряд новых сервисов и определился с рекламной компанией в России
Раньше, чем в Европе и США, в России появился сервис «Вопросы и ответы». Калькулятор Google решит математические задачи. А русифицированная служба Карты Google проложит кратчайший автомобильный маршрут по Москве и области с учетом пробок. Рекламная компания в Рунете направлена на популяризацию Gmail. Российская компания i-Free вошла в Ассоциацию мобильного маркетинга Бразилии
Один из лидеров российского рынка дополнительных услуг мобильной связи, i-Free работает в Бразилии с ноября 2006 года, и за этот срок компании удалось стать заметным игроком на рынке мобильного контента. "Вымпелком" обсуждает возможность приобретения долей в Golden Telecom
В случае успеха может родиться холдинг, оказывающий в семи странах услуги мобильной связи, а в трех из них — еще и фиксированной телефонии и широкополосного интернет-доступа. Если «Вымпелком» установит контроль над Golden Telecom, его выручка только за счет консолидации увеличится почти на $1 млрд в год. Продавать iPhone в 2007 году будут лидеры рынков трех европейских стран: О2, T-Mobile и Orange
Apple хочет получать часть выручки от собственно услуг мобильной связи, поэтому соглашение заключается не с ритейлерами, а с операторами. Возможность продавать гаджеты без посредников даст дополнительный доход и новых клиентов операторам. Coca-Cola обдумывает покупку подразделения Cadbury Schweppes по выпуску холодных напитков на основе чая
В настоящее время компания ищет способы расширения своего ассортимента напитков, полезных для здоровья, в том числе соков и минеральных вод. Цель этого стратегического приобретения — расширение присутствия Coca-Cola в нише напитков на основе чая. На российском рынке фитнеса появится крупный игрок: World Class и "Физкульт" сливаются с MaxiSport
Russian Fitness Group станет лидером рынка — она объединит 47 клубов общей площадью почти 160 тыс. кв. м. Оборот компаний эксперты оценивают более чем в $135 млн - это около 20% рынка. По данным PricewaterhouseCoopers, иномарки стали абсолютным лидером на российском рынке легковых машин
Это произошло в первую очередь из-за падения продаж российских машин в первом полугодии 2007 года на рекордные 23%. Аналитики считают, что такая тенденция сохранится. В то же время сборка новых машин зарубежных компаний в России за указанный период удвоилась. Продажи музыки на CD сокращаются быстрее, чем ожидали аналитики
В первом полугодии 2007 года в США продажи цифровых музыкальных альбомов увеличились на 60%, до 23,5 млн единиц. В то время как их общие продажи снизились на 15%, а продажи альбомов на CD упали на 19,3%, дисков.
Новости карьеры
Отставки и назначения за неделю (версия E-xecutive)
Успешную карьеру в современном мире нельзя спланировать заранее, но можно приложить немного усилий и превратить свою карьерную лестницу в «карьерный лифт». Определите свои цели, тщательно оцените свои уникальные способности и не пропустите открывающиеся возможности. А кадровый дайджест E-xecutive расскажет о том, кто и как воспользовался представившимися шансами на прошедшей неделе.
Все предложения и пожелания по рассылке Вы можете присылать на адрес delivery-support@e-xecutive.ru.
© E-xecutive.ru, 2007. Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна при условии ссылки на E-xecutive.ru.
E-xecutive.ru - все о карьере и деньгах!
Сервисы, рекрутинг - service@e-xecutive.ru
Пресс-релизы - news@e-xecutive.ru
Реклама - advertising@e-xecutive.ru
Тел. (495) 105-7743

В избранное