Дата: 23.10.03 18:06
Вакансия: директор по организационному развитию
Город: Москва
Оплата: от 4000 долл./мес. Описание:
В крупный российский производственный холдинг (лидер рынка) приглашается директор по организационному развитию. Основные требования к кандидатам: Хорошее знание технологий управленческого консультирования, а также, опыт руководства проектами по анализу и совершенствованию бизнес-процессов в крупных холдинговых структурах; Опыт работы по проектированию, разработке и внедрению корпоративных информационных систем. Заработная плата от 4000 долларов США + соцпакет. Конфиденциальность обращений гарантируется. подробнее...
Дата: 23.10.03 17:28
Вакансия: Руководитель службы закупок
Город: Люберцы
Оплата: от 0 долл./мес. Описание:
Муж., 27-45 лет, в/о, опыт работы в аналогичной должности от двух лет, управление материально-техническим обеспечением компании, контроль и оптимизация товарных запасов, ведение реестра поставщиков, реализация программ повышения качества и снижения стоимости, управление складскими запасами, оптимизация бизнес-процессов. Ближайшая станция метро – м. Выхино. подробнее...
Дата: 23.10.03 16:55
Вакансия: Заместитель генерального директора по работе с персоналом
Город: Москва
Оплата: от 0 долл./мес. Описание:
Заместитель генерального директора по персоналу в производственный холдинг. Стабильная компания, лидер на рынке.
Обязанности: Проведение аттестации, мотивации персонала, организация обучения, контроль кадрового делопроизводства, разработка и реализация кадровой политики.
Требования: в/о, опыт работы директором по персоналу на производстве от 3 лет. Компенсация: з/п высокая, по результатам собеседования.
подробнее...
Дата: 23.10.03 16:57
Вакансия: HR-директор
Город: Москва
Оплата: от 0 долл./мес. Описание:
Заместитель генерального директора по персоналу в производственный холдинг.Стабильная компания, лидер на рынке.
Обязанности: Проведение аттестации, мотивации персонала, организация обучения, контроль кадрового делопроизводства, разработка и реализация кадровой политики.
Требования: в/о, опыт работы директором по персоналу на производстве от 3 лет. Компенсация: з/п высокая, по результатам собеседования.