Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Эффективные технологии поиска работы


Выпуск10

ЭФФЕКТИВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ПОИСКА РАБОТЫ!

24.04.2006

| Главная | Статьи | Бесплатное | Полезные ссылки |

Доброго времени суток!
С вами Дмитрий Скуратович и рассылка "Эффективные технологии поиска работы! ".

Сегодня в рассылке:

1. Бесплатный электронный курс "Эффективные технологии поиска работы!"

2. Издание электронных книг
2. Новые бесплатные электронные книги!
3. Требуются... столбовые варяги

----------------------------------------------
На сайте http://best-resume.net можно подписаться на БЕСПЛАТНЫЙ мини-курс "Эффективные технологии поиска работы!".

На сайте открылся архив рассылки "Эффективные технологии поиска работы!", последний выпуск которой вы сейчас читаете. Доступ к архиву - на главной странице сайта или по адресу: http://best-resume.net/ezine/index.htm

Добро пожаловать в архив!
------------------------------------------------
С сегодняшнего дня для всех заинтересованных лиц появилась возможность издавать собственные электронные книги в издательстве Best-Resume.Net. Одновременно с изданием книги создается и графическая обложка.

По вопросам издания и ценам можно обращаться на admin@best-resume.net
Образцы книг можно скачать, пройдя по приведенным ниже ссылкам.

Проблемы с публичными выступлениями? Тогда вам сюда =>>

В свободном доступе появились новые электронные книги от издательства Best-Resume.Net:

Джордж С. Клейсон "Самый богатый человек в Вавилоне"

Скачать можно отсюда: http://best-resume.net/free/babilone.htm

Электронная книга "Трудоустройство на нефтяные платформы Норвегии". Информация, содержащаяся в книге, продается на многочисленных сайтах по трудоустройству за 10-25 $. Сейчас у Вас появилась возможность скачать всю информацию бесплатно.

Скачать можно отсюда: http://best-resume.net/free/norwayjob.htm

Александр Доценко
"Как организовать свой домашний бизнес
по компьютерному набору и распечатке текстов"

Узнать подробнее...

Статья взята с сайта:
http://samara.ru

ТРЕБУЮТСЯ... СТОЛБОВЫЕ ВАРЯГИ

Лишних денег, как известно, не бывает. И жизнь сегодня, кажется, уже приучила не складывать все яйца в одну корзину. Так что, "дополнительный заработок" - это не только способ "подкормить" семейный бюджет, но и своего рода страховка на случай неожиданностей с основной работой. Статистика утверждает, что сегодня больше половины трудоспособного населения работает одновременно в двух и более местах. Нередко "подработка" превращается и в основное занятие. По обстоятельствам.

Оставим в стороне рынок квалифицированного труда. Он сейчас (как бы не сглазить!) потихоньку набирает силы, но - погоды не делает. Уж очень невелик. Ясно, что классный специалист и сегодня работу найдет без проблем. Только большинство населения либо не относится к разряду классных специалистов, либо их специальности никому уже не нужны. Им приходится "брать, что подвернется".

Казалось бы, какие проблемы? В каждой газете, на каждом столбе - "требуются, требуются". А на больших перекрестках милые люди с приклеенными улыбками разве что за рукав не хватают, вежливо, но весьма настойчиво интересуясь "не ищет ли кто-то из Ваших знакомых работу". Только выбирай!

Тут, однако, как с пивом: большую часть объема норовит занять пена, а не сам продукт. Девять десятых "требуются" при мало-мальски тщательном рассмотрении превращаются в старых знакомцев: гербалайф (и неисчислимое множество его собратьев) и "канадскую косметику" (индийскую, европейскую-люкс, английскую и прочее в этом духе). Зарабатывают на этом либо "вербовщики" (немного) и верхушка фирмы. Поскольку основной доход складывается из так называемых "страховых взносов" (в среднем 500 рублей) свежезавербованных. Но это уже начинается техника сетевого (многоуровневого) маркетинга, который просто рассчитан на граждан определенного уровня наивности. Если очень хочется - можно попробовать. Потеряете немного денег, возможно, останетесь при своих. Зато узнаете кое-что новое о жизни. Пик доходности эта сфера прошла лет 5-8 назад, пока была в новинку.

Несколько меньшую, но тоже довольно многочисленную категорию составляют предложения работы "на нефтяных платформах Норвегии" и им подобные. Эти обычно разбрасываются по почтовым ящикам. Тут можно потерять уже побольше: плата "за оформление" (или "за посреднические услуги") составляет от 50 до 300 долларов. Правда, и заработки обещают "от 800 долларов в месяц". Ни одного случая исполнения обещаний пока не зафиксировано. Зато "ожидающих вызова" в Самаре сейчас достаточно.

Сбор камней крупного рогатого скота, весьма популярный в Москве, в Самаре как-то не прижился. Вероятно, мода. Почему люди продолжают ловиться на такие крючки - честно говоря, загадка. И тем не менее. Хотя "гербалайф" и "нефтяные платформы Норвегии" стали уже привычным элементом жизненного пейзажа, число обманутых (и почему-то обиженных) продолжает расти. Есть, однако, и более изощренные способы отъема денег у населения. Такие, что сразу и не разберешь, где ловушка. Не все же гоняются за халявой. Многим хотелось бы спокойно работать (именно работать, а не бить баклуши) и именно за это получать деньги. Оказывается, трудолюбивых ловить тоже можно. Впрочем, слово одной из наших читательниц.

"Это объявление сразу привлекло своей необычностью. Оно приглашало на работу "людей с художественным вкусом". Я решила попробовать, благо, располагалась фирма недалеко от моего дома. По указанному адресу обнаружился небольшой полуподвал, где и размещался искомый офис "Евроинтерьер". Выглядел он в соответствии с поговоркой про сапожника без сапог. Фирма, занимающаяся отделочными материалами, могла бы устроиться и посимпатичнее. Но тех, кто занят поиском работы, такие "мелочи" уже не очень-то беспокоят. "Соискателей" в коридоре хватало. Отсидев очередь из полудюжины кандидатов, я попала в небольшой кабинет, где приятная девушка в двух словах разъяснила мне условия работы. Предлагалось изготавливать лепные карнизы. За один метровый карниз "простого профиля" фирма обещала платить 50 рублей, за "сложный" - 100. За формы, необходимые для работы, пакет с запасом исходных материалов и брошюру с полным описанием технологии процесса нужно было заплатить 460 рублей. После этого заключался договор, по которому "оформитель" (так называлась рабочая специальность) со своей стороны брал обязательство поставлять не менее 50 профилей "надлежашего качества" в месяц, а "Евроинтерьер" брал на себя "реализацию готовой продукции". Девушка объяснила, что такая отделка помещений сейчас очень в моде, а с надомниками работать проще, чем заказывать карнизы на предприятиях. У надомников, дескать, ответственность больше. Мои опасения насчет "надлежащего качества" она развеяла одним движением руки. Это, мол, чтобы алкоголики на такую работу не рвались. Приносят все кривое, и не избавишься потом от них.

Денег у меня с собой, к счастью, не было, поэтому я обещала прийти через день. Выходя на улицу, я встретила своего бывшего одноклассника. Он изготавливал эти карнизы уже месяц, и за это время у него не приняли ни одного!

- Сначала придирались к качеству поверхности. Три раза таскал домой дорабатывать. Потом стали измерять какие-то микронные отклонения. На заводе такой уровень точности достигается запросто. Так почему приглашают надомников? Потому что им главное - деньги получить. Отдал 460 рублей за два кило какой-то гипсовой смеси. А карнизы на самом деле никому не нужны. Так же, как грибы.

- Какие грибы? - удивилась я.

- А у меня жена прошлым летом взялась вот для такой же фирмы грибы выращивать. Там была немного другая песня: подождите, у нас сейчас трудности с транспортом, или с упаковкой, или с магазинами. А потом и вовсе телефон замолчал. А Витька (тоже наш одноклассник) недавно устроился плитку отделочную изготавливать. Так его тоже за микронные отклонения загоняли - неправильная плитка, и все тут. Так в домашних условиях какие-то отклонения все равно будут. Просто никому это все не нужно, а нужно только собрать деньги. Вот увидишь, через полгода этой фирмы здесь не будет."

В общем, схема весьма проста. Некто, якобы заинтересованный в выпуске некоей продукции, приглашает "на работу" и (внимание! здесь подводный камень!) берет некоторое количество денег за то, что "делится технологией". Справедливости ради надо отметить, что фирмы, использующие труд надомников, действительно существуют, и в немалом количестве. Но, во-первых, организация, зарабатывающая таким образом, не будет брать денег "за технологию" - система другая. А во-вторых, такого рода фирмы предпочитают принимать на работу инвалидов. По причинам, непосредственно проистекающим из российского налогового законодательства.

Название фирмы в этом письме изменено. Ибо, во-первых, она далеко не единственная, а во-вторых, ничего такого противозаконного не делает. Если сдуть пену пустых рекламных фраз, останется продажа "соискателям" никому не нужной "технологии". А обещание "взять на себя реализацию произведенной продукции" юридически гроша ломаного не стоит. Хотя бы потому, что нигде не сказано, о какой продукции (и, главное, кем произведенной) идет в договоре речь. Попытки "получить свое" могут продолжаться до морковкина заговенья без всякой надежды на успех. Можно только сделать вывод на будущее: когда от вас требуют за что-то заплатить, не вредно сначала выяснить, что же вы получите за свои деньги.

Впрочем, не будем обобщать. Проверить всех нереально. Так что возможно, что НЕКОТОРЫЕ фирмы, работающие по вышеупомянутой схеме, честно берут произведенную продукцию и платят за нее обещанные деньги. А многочисленным "обиженным" просто не повезло. Можно предположить, что претенденты на такого рода работу не все оказываются в ситуации "кидалова". В конце концов, ведь не все, перебегающие улицу на красный свет, непременно попадают под машину...

Узнайте, как не волноваться по поводу денег,
даже потеряв работу!

Уникальный аудиокурс Бодо Шефера
"Путь к финансовой независимости"

>Жмите сюда, чтобы узнать ВСЁ!<

Ну вот вроде на сегодня и все!

Жду от вас пожелания и замечания, а возможно и критику!

С искренним уважением, Дмитрий Скуратович.

E-mail: course@best-resume.net
Сайт: http://best-resume.net

Copyright © 2006 by Dmitry Skuratovich. Все права защищены.
Разрешается перепечатка материалов рассылки только с обязательной ссылкой: «БЕСПЛАТНЫЙ мини-курс
«Эффективные технологии поиска работы!» на http://best-resume.net .
Увеличь свои шансы на рынке труда в 2,5 раза, просто прочитав курс!»


В избранное