80% наших слушателей приходят по рекомендации. Почему? Расскажем на презентациях! Приходите! У вас также есть шанс выиграть 50%-ную скидку на обучение.
Даются знания по управлению финансами, персоналом, продажами; освещаются современные тенденции в менеджменте, эффективные инструменты управления предприятием. Планирование развития компании. Вывод предприятия на качественно новый уровень.
«Уральская школа бизнеса» г. Челябинск
Новости компаний
16 февраля Softline вручает подарки за «чистые окна» Компания Softline объявляет о старте акции по легализации Windows 7 «Чистые окна». При покупке Get Genuine Windows Agreement клиенты Softline и Allsoft.ru будут получать баллы, которые смогут обменять на любой из более чем 500
подарков в каталоге. Специальное предложение действует на всей территории России по 8 апреля текущего года.
15 февраля Знаний много не бывает Если после окончания семинара, а именно – шести дней очного ежедневного обучения человек выходит из аудитории и делает вывод о том, что надо учиться дальше, о чем это говорит? О том, что «обучение было интересным и содержательным. Но даже при таком
количестве полученной информации недостаточно времени, да и невозможно за ограниченный период дать больше. И потому нужно продолжать обучение». Такой вывод сделал участник программы «Коммерческий директор» москвич Анатолий Услонцев, генеральный директор компании «Уда-пром». Знаний много не бывает – это правильно!
Как правильно выбрать тренинг Сегодня предлагается достаточно большое количество тренингов, в описаниях которые используют одни и те же слова и выражения (повысим вашу самооценку, достигнем внутренней гармонии, откроем новые возможности и т.д.). Поэтому часто возникают сложности с тем, на какой тренинг из
множества возможных стоит пойти.
Любовь можно получить и задаром, а вот авторитет завоевывают Авторитет – это аплодисменты окружающих. Настоящий авторитет – это когда имя ценится дороже дел. Наверняка кот не заботится о том, что о нем думают мыши, но едва ли можно найти руководителя, который был бы безразличен к своему авторитету в глазах
подчиненных. Авторитет завоевывается поведением.
О типах речевого поведения Своеобразие нашей личности ярко проявляет себя в речи. Иногда не видя человека, лишь услышав первые его фразы на том конце телефонного провода, мы способны оценить характер человека, предположить его сильные и слабые стороны. И, как ни удивительно, часто это впечатление подтверждается
в дальнейшем. Еще древние подметили, что большинство говорящих отличались в каком-нибудь одном из стилей.
По размещению рекламы в рассылке и на портале "Бизнес Образование России" обращаться: Дятлова Надежда ICQ: 365231618 E-mail: reklama@rb-edu.ru Тел.: (351) 245-03-03 (доб. 137)