Новости образования Великобритании и Ирландии: 16.03
КУРС АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА НА ЮГО-ЗАПАДНОМ ПОБЕРЕЖЬЕ АНГЛИИ
www.StudyandWork.org предлагает интенсивный курс английского языка на
юго-западном побережье Англии. Начало занятий - каждый понедельник.
При заказе через www.StudyandWork.org - бонусы: 25 уроков в неделю по
цене 20 уроков, бесплатная страховка и бесплатный сертификат TOEIC!
Бизнес-школы настроены получить выгоду от тройной удачи. Исследование
показывает, что, во-первых, рекрутёры планируют в следующем году
посетить большее количество кампусов, во-вторых, выпускники в большей
степени довольны ценностью своего диплома, чем когда бы то ни было с
2001 года, и, в-третьих, зарплаты выпускников, принявших предложения,
превысили все ожидания. "Рынок снова стремительно развивается", -
говорит Дэйв Уильсон (Dave Wilson), президент Graduate Management
Admission Council (GMAC), организации, которая администрирует экзамен
GMAT, и которая провела это исследование.
В некоторых школах повысилось количество заявок на очное обучение.
Например, в Lancaster University Management School число заявок на
программы в 2005-2006 учебном году увеличилось на 57% относительно
прошлого года, и на 21% на программы в следующем году. Сообщается
также и о некотором увеличении числа желающих попасть в London
Business School, в которую в этом году записалось 324 студента.
"Из текущего выпуска МВА уже 58% студентов приглашены на работу, что
на 10% выше результатов прошлого года", - говорит директор по карьере
из школы Cranfield School of Management. Он также сообщает о большом
увеличении зарплаты по окончании программы - на 36%, что в среднем
составляет около 71 тыс. фунтов стерлингов.
Анализ заявок на программы, сделанный GMAC, показывает, что на рынке
МВА наметилась тенденция смещения акцентов в сторону обучения в
формате part-time. По сравнению с ситуацией 5 лет назад, сейчас всё
больше слушателей MBA хотят учиться, не прекращая при этом своей
работы. Это подтверждено британскими школами. Warwick и Manchester
сообщают, что в то время как число желающих учиться full-time
сокращается, спрос на курс МВА в формате part-time остаётся высоким.
Другие предсказывают ещё более радикальную встряску на рынке MBA в
ближайшие годы. Так, например, директор МВА-программ в Audencia Nantes
School of Management (Франция) уверен, что в будущем классическая
программа МВА будет постепенно отмирать. По его мнению, весьма
ограниченное число будущих топ-менеджеров будут выбираться из числа
выпускников, обучавшихся по классической, общей МВА программе.
Основными "поставщиками" руководителей нового типа станут школы,
которые будут предлагать программы, специализирующиеся на каком-то
одном, определённом аспекте менеджмента, таком, как, например,
инновациии. Количество подобных школ будет расти.
Вице-президент по отраслевым связям в GMАС с этим не согласна. Она
считает, что переход к заочному курсу МВА - это "в высшей степени
практичная" реакция на экономический климат. Тем не менее, она
добавляет: "Классическая, основная программа МВА всегда будет занимать
свою достойную нишу. Она остаётся лучшей программой для тех, кто хочет
переориентироваться в своей карьере".
Источник: Timesonline.co.uk
--- Повышение платы за обучение "угрожает английским университетам"
Высокая оплата за обучение в университетах может серьёзно подорвать
усилия курсов по привлечению студентов. Об этом свидетельствует
исследование Института образования (The Institute of Education),
сделанное по заказу правительственного Департамента образования и
квалификации (Department for Education and Skills). Университеты
боятся, что некоторые технические, естественнонаучные и языковые
специальности, которые требуют четырёхлетнего курса обучения, окажутся
менее популярными из-за слишком больших расходов.
В настоящее время студенты в Англии платят за обучение 1175 фунтов в
год, но с сентября эта сумма поднимется до 3 тыс. фунтов в год, хотя
многие университеты предлагают ряд вспомогательных стипендий. Оплату
теперь не нужно будет вносить заранее, она будет покрываться
государственным займом, который возвращается после окончания ВУЗа,
если зарплата выпускника будет составлять более 15 тыс. фунтов.
Как полагает большинство из новых университетов, участвовавших в
исследовании, повышение платы "заставит ВУЗы делать больший акцент на
привлечение местных студентов". Вместе с тем, в отчёте говорится, что
"борьба за студентов среди английских ВУЗов привела к улучшению
качества преподавания и сферы социального обслуживания".
Источник: News.bbc.co.uk
--- Преподавательский состав университетов пополняет ряды богачей
Первый обзор доходов богатых преподавателей, проведённый The Times
Higher, выявил дюжины профессоров-мультимиллионеров, которые нажили
себе состояние посредством основания дочерних компаний,
предпринимательства и всякого рода изобретений.
12 профессоров, оказавшихся по своим доходам вверху списка, являются
основателями компаний, которые оцениваются в сотни миллионов фунтов.
В этом списке преобладают профессора Oxbridge и ВУЗов Russell Group,
но он также включает лекторов из университетов Bradford, Dundee и
Ulster. Мультимиллионер, учёный из Кембриджа, сэр Грэг Уинтер (Greg
Winter) и оксфордские химики Стив Дэвис (Steve Davies) и Грэм Ричардс
(Graham Richards) также числятся среди 12-ти богатейших профессоров.
Профессор Ричардс, ничуть не смущаясь, сообщил: "Академики делают себе
состояния в беспрецедентных масштабах. Я знаю 20 миллионеров только в
одном Оксфорде. Мои молодые коллеги видят, что я много заработал, но
это не мешает мне качественно работать, и я не продал свою душу.
Сейчас это признают и профессора моего уровня".
Профессор Бланделл (Blundell) сказал: "Я оглядываюсь, скажем, в
семидесятые, когда у честолюбивых профессоров было две главных цели:
стать членом такой академии, как, например, Royal Society и совершить
какое-нибудь значительное исследование. Теперь же профессора в свои
тридцать лет стремятся открыть своё дело, наряду с тем, чтобы попасть
в академию и провести исследование на высоком уровне".