Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Пенсионная реформа и пенсионное страхование

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 457 RSS
←   Февраль 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28


За последние 60 дней 2 выпусков (1-2 раза в 2 месяца)


Сайт рассылки: http://npfpub.narod.ru
Открыта: 06-12-2003
Адрес автора: insurance.pensia-owner@subscribe.ru

Автор
Serg

Статистика

457 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Пенсионная реформа и пенсионное страхование


Пенсионная реформа и пенсионное страхование






. 4

Публикации о НПФ в декабре- феврале

Предприятиям с особыми условиями труда могут повысить пенсионный процент. 1
В Новгородской области в управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды накопительную часть пенсии перевел 1% застрахованных лиц. 2
Пенсионная сберегательная компания в 3,5 раза увеличила сумму средств пенсионных фондов  2
Накопительная пенсионная система в России будет сохранена. 3
Юргенс: Надо переложить ответственность за пенсию на граждан  

Предприятиям с особыми условиями труда могут повысить пенсионный процент

Накануне.ru, 16.02.2007

Министр здравоохранения и социального развития РФ Михаил Зурабов заверяет, что накопительная пенсионная система в России будет сохранена, и будущие пенсионеры получат свои деньги в полном объеме. "Накопительная часть пенсии - это исключительно деньги гражданина, которые уплачивает работодатель за работающего. Я не предлагаю ликвидировать накопительную пенсионную систему", - заявил Зурабов журналистам.

Он пояснил, что так называемым "молчунам" - тем, кто не принял решение о переводе своих накоплений в частные управляющие компании (УК) или негосударственные пенсионные фонды (НПФ), предлагается перераспределить эти накопления в страховую часть пенсии с тем, чтобы они "не обесценивались". "До того момента, как гражданин осознает, что он готов взять на себя ответственность за инвестирование, государство будет индексировать накопления на уровне не ниже инфляции. Когда он созреет - путь забирает эти деньги и переводит, куда хочет",- сказал министр.

Ранее уже сообщалось, что накопления россиян на старость таят под воздействием инфляции. Эффективность работы с ними у государственной управляющей компании хуже некуда - доходность в минувшем году составила всего 5,3% при инфляции 9%. Зато у частных управляющих прибыльность перевалила за 20% и тот, кто рискнул и доверил им приумножение своей будущей пенсии, не прогадал. Помочь съедаемым инфляцией взносам "молчунов" Минздравсоцразвития решило весьма оригинально. Если пару лет назад министерство предлагало разделить их между частными компаниями, не спрашивая мнения самих "молчунов", еще была идея увеличить пенсионный возраст, то на этот раз накопительную часть Минздравсоцразвития планирует сделать добровольной (с 2008 года), а уже имеющиеся средства после переходного периода (с 2013 года), в течение которого люди все еще смогут перевести их в частные структуры, направить на закрытие дефицита бюджета Пенсионного фонда. То есть, на выплаты пенсий сегодняшним старикам (!). Однако поддерживать идею Зурабова официально отказались Минэкономразвития и "Единая Россия".

Вчера же глава Пенсионного фонда России Геннадий Батанов заявил, что в числе проблем, требующих безотлагательного решения, необходимость принятия закона, вводящего дополнительный тариф для предприятий с особыми условиями труда. По его словам, на сегодняшний день 35% выплат пенсий осуществляются досрочно. При этом деньги на досрочный выход на пенсию перераспределяются от всех работающих. Во всем мире, сообщил Батанов, за людей, работающих на предприятии с особыми условиями труда, предприятие платит дополнительный платеж. Их размер составляет от 3% до 7%. "Мы его не берем", - констатировал Батанов.

 В Новгородской области в управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды накопительную часть пенсии перевел 1% застрахованных лиц

Информационное агентство «Великий Новгород.ру», 15.02.2007

В Новгородской области в управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды накопительную часть пенсии перевел 1% застрахованных лиц.

Как сообщили ИА «Великий Новгород.ру» в пресс-службе отделения Пенсионного фонда РФ по Новгородской области, в 2006 году в управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды накопительную часть пенсии перевели 2697 застрахованных лиц, что составило 1% от количества граждан Новгородской области, имеющих накопительную часть на лицевом счете. Это на 0,9% больше, чем в 2005 году.

Из общего количества поступивших заявлений - 213 застрахованных лиц (21,4%) выбрали управляющую компанию УК «Росбанк» (117 заявлений), УК «Уралсиб» (68 заявлений), УК «Тройка - Диалог» (13 заявлений), УК «Уралсиб – Управление капиталом» (8 заявлений).

783 человека (78,6%) подали заявление о переходе в негосударственный пенсионный фонд: «Большой пенсионный фонд» (636 заявлений), «Гарант - Проф» (137 заявлений), «Газфонд» (6 заявлений), «НПФ Электроэнергетики» (3 заявления), «Лукойл-Гарант» (1 заявление).

«Подобные предпочтения новгородцев объясняются заметной активизацией фондами разъяснительной работы среди населения. Еще один фактор – создание на территории области представительств НПФ «Лукойл-Гарант» и НПФ «Большой пенсионный фонд». Наибольшее количество заявлений принято специалистами Управлений ПФР в Великом Новгороде, Валдайском, Старорусском и Боровичском районах», - рассказали в пресс-службе.

Всего с 2003 по 2006 года в управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды перевели накопительную часть 4079 человек.

Пенсионная сберегательная компания в 3,5 раза увеличила сумму средств пенсионных фондов

Экспертный канал «УралПолит.Ru», 15.02.2007

Пенсионная сберегательная компания подвела итоги работы в 2006 году. Как говорится в пресс-релизе компании, общая сумма средств пенсионных фондов в управлении компании с 1 января 2006 года увеличилась в 3,5 раза и в настоящее время превышает 1,5 млрд. рублей, в том числе средства пенсионных накоплений – более 1,3 млрд. рублей. По всем портфелям средств пенсионных фондов доходность значительно превысила инфляцию.

В 2006 году доходность пенсионных накоплений по разным портфелям составила от 20,33 % годовых до 22,64 % годовых. Доходность пенсионных резервов достигла 27,1 % годовых. Эти показатели существенно превышают не только уровень инфляции, но и доходность пенсионных накоплений в государственной пенсионной системе.

Крупнейшими клиентами Пенсионной сберегательной компании являются Пенсионный фонд РФ, Межрегиональный негосударственный «Большой пенсионный фонд», негосударственный пенсионный фонд «Энергоатомгарант», НПФ «Гефест».

«В 2006 году Пенсионная сберегательная компания вошла в число лидеров среди управляющих пенсионными накоплениями, как по объему активов в управлении, так и по доходности пенсионных средств, – сообщил экспертному каналу «УралПолит.Ru» генеральный директор ООО «Пенсионная сберегательная компания» Сергей Шаповалов. – Динамичное расширение клиентской базы предстоит и в 2007 году – по нашим планам, объем средств в управлении должен достичь 3 млрд. рублей».

По словам Сергея Шаповалова, компания намерена продолжать работу с пенсионными накоплениями, придерживаясь умеренно-консервативной стратегии по управлению «длинными» деньгами пенсионных фондов.

Для справки: ООО «Пенсионная сберегательная компания» создано в конце 2002 года (прежнее название – ООО «Управляющая компания «Парк Авеню Капитал»). Имеет лицензию на управление средствами инвестиционных фондов, паевых инвестиционных фондов и негосударственных пенсионных фондов. Специализация компании – работа со средствами пенсионных накоплений и резервами НПФ. Входит в «Объединенную пенсионную систему», участниками которой являются Группа компаний РЕНОВА, Сибирско-Уральская алюминиевая компания, Трубная металлургическая компания, ОАО «Российские коммунальные системы», ОАО «Комплексные энергетические системы», другие производственные и муниципальные предприятия.

Накопительная пенсионная система в России будет сохранена

«Эхо Москвы», 15.02.2007

Будущие пенсионеры получат свои деньги в полном объеме. Об этом заявил глава Минздравсоцразвития Михаил Зурабов.

Он пояснил, что так называемым "молчунам" – тем, кто не принял решения о переводе своих накоплений в частные управляющие компании или негосударственные пенсионные фонды – предлагается перераспределить эти накопления в страховую часть пенсии с тем, чтобы они не обесценивались.

Юргенс: Надо переложить ответственность за пенсию на граждан

«Росбалт», 15.02.2007

МОСКВА, 15 февраля. Разделение пенсионных отчислений на страховую и накопительную части нельзя назвать реформой. Об этом, как передает корреспондент «Росбалта», на пресс-конференции заявил вице-президент Российского союза промышленников и предпринимателей Игорь Юргенс.

«То, что было осуществлено Зурабовым, — это не реформа, это подчистка счетов Пенсионного фонда. Разнесли счета, разместили средства в ВЭБе, перестали воровать. И не вина ВЭБа в том, что у него доходность 2% годовых – у него ограниченный сектор инструментов», — сказал Юргенс.

По его мнению, так произошло из-за недоверия со стороны чиновников к предпринимателям. «У бизнес-сообщества есть очень большие претензии к тому, что называется пенсионной реформой», — заявил Юргенс.

По его словам, необходимо переложить ответственность за пенсию с государства на гражданина и постепенно увеличивать долю пенсионных средств в негосударственных пенсионных фондах.

«При сохранении существующей модели мы не сможем обеспечивать выплаты пенсий из-за демографической ситуации. В СССР на одного пенсионера приходилось десять работающих, к 2010 году число пенсионеров вдвое превысит число работающих», — добавил Юргенс.

Публикации о НПФ

Публикации о НПФ. Февраль 2007 года, часть 1

Публикации о НПФ. Январь 2007 года, часть 2

Публикации о НПФ. Январь 2007 года, часть 1

Публикации о НПФ. Декабрь 2006 года, часть 2

Публикации о НПФ. Декабрь 2006 года, часть 1

Публикации о НПФ. Ноябрь 2006 года, часть 2

Публикации о НПФ. Ноябрь 2006 года, часть 1

Публикации о НПФ. Октябрь 2006 года, часть 2

Публикации о НПФ. Октябрь 2006 года, часть 1

Публикации о НПФ. Сентябрь 2006 года, часть 2
   





В избранное