Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Записки ночного журналиста

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 169 RSS
←   Июнь 2014   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.drusha.msk.ru
Открыта: 17-12-2004

Автор
Andrewus

Статистика

169 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Бывает так, что вы -- руководитель (не)большой группы людей. Достаточно амбициозны и желаете двигаться вперед и вверх.


    www.drusha.msk.ru     Статьи и обзоры

Как не стать бессмертным пони?

Я люблю свою работу!
Я приду сюда в субботу,
и, конечно, в воскресенье.
Здесь я встречу День рожденья,
Новый год, 8 Марта.
Ночевать здесь буду завтра.
Плащ-палатка, вещь-мешок —
у супруги будет шок!
Если я не заболею,
не сорвусь, не озверею,
здесь я встречу все рассветы,
все закаты и приветы!

От работы дохнут кони.
Ну, а я — бессмертный пони!

* * *

Бывает так, что вы — руководитель (не)большой группы людей. Достаточно амбициозны и желаете двигаться вперед и вверх. Только вы ничего не успеваете, вам постоянно звонят и пишут, приходят какие-то люди, в совещаниях проходит весь ваш 10-часовой рабочий день. А потом вы с удивлением понимаете, что годовая премия обошла вас стороной, потому что результаты каторжной работы получились не очень впечатляющие…

* * *

Тут на вашем столе с комфортом располагаются Брайан Моран и Майкл Леннингтон со своей книгой. И сразу же предлагают хитрый план. Берем “эффект дедлайна”, который обычно всех подстегивает за месяц-два до конца отчетного года, и применяем его в четыре раза чаще. Далее, перестаем считать годы, начинаем считать кварталы. Это позволяет разбить то, чего хочется через год, на 4 части, разбавить личными целями на 3 месяца и свести в подробный пошаговый план. Приправим принципами SMART (бойтесь абстрактных желаний!) и зальем волей к победе. Поболтаем 12 недель, поджарим на огне приближающейся недели подведения итогов…
Вуаля, успешный квартал готов, и вас ждет следующий, еще более прибыльный, еще более жаркий, еще более интересный и, как правило, ощутимо более легкий.

* * *

Как часто делается в подобной литературе, основное авторское ноу-хау дополнено общеизвестными инструментами управления проектами, временем и людьми. Чтобы читатель не заскучал, ему показывают истории успеха (естественно, про провалы все молчат). Авторы без устали поднимают моральный дух и задают неприятные вопросы, стараясь как можно раньше заставить читателя хотя бы попробовать начать пользоваться их методикой.

* * *

Приятно, что в книге можно найти конкретный пример применения методики от и до, причем многим людям будет достаточно просто сделать как написано, и можно горячо рекомендовать книгу друзьям.
Кое-где между строк авторы намекают, что книга — это, конечно, хорошо. Но иногда стоит попользоваться услугами консультантов. И почаще заглядывать в сообщество, которое вокруг методики вертится. Ссылка в книге есть, но русских в ФБ-сообществе я не заметил.

* * *

В основном примеры приводится из мира продажников. Сделка, холодный звонок, встреча, процент — классические и легко измеримые показатели успеха, которые, к сожалению, в других отраслях совсем иные. Но если вы — руководитель — вам в любом случае приходится искать методики ищмерения эффективности, однако тут вам эта книга уже вряд ли поможет.
У меня, кстати, есть и рабочие показатели, и личный план достижений на год, а — теперь — еще и короткий план на 1-ю неделю. Попробую, ведь потерять в этом эксперименте ничего нельзя, зато найти можно многое...

* * *

PS. За электронную версию книги спасибо издательству. На моей книжке PDF читается быстро, но таблички ни к черту:(

Постоянный адрес: http://drusha.msk.ru/reviews.12weeksyear_dont_be_deathless_pony.html

Andrewus

В избранное