Сегодня
запрет курения на работе введён
практически повсеместно. Связано это, в первую очередь, с тем, что курить (в
соответствии с нормами действующего законодательства) разрешено исключительно
в специально предназначенных для этой цели местах.
На
каждого работодателя возлагается обязательство по оснащению такого места для
курения в соответствии с установленными нормами пожарной безопасности. Вместе
с тем, работодатель может в императивном порядке ввести запрет курения на
работе.Это может быть
прописано в локальных нормативных актах, которыми являются правила
внутреннего трудового распорядка, а также коллективный договор.
При
этом, администрация предприятия, устанавливая табу на потребление табака,
вправе указать, что пользоваться комнатой для курения возможно только во
время перерыва на обед. В остальное же время покидать рабочее место запрещено. Читайте
продолжение статьи на блоге: http://nekuri.masterlan.info/?p=2892
Поделитесь своим мнением о материале прочитанной статьи в комментарии. Ваше мнение важно и для нас, и для авторов, и для других читателей.