"Поскольку люди предпочитают сохранять статус-кво и зачастую уклоняются от инициирования улучшений, менеджмент должен подталкивать их, постоянно устанавливая стимулирующие цели."
Масааки Имаи
Пусть ваше воображение вдохновляет вас. Вызывайте в себе радостное чувство – чувство, которое сопровождает успех и победу.
Из курса Андрея Яшурина "Властелин своего времени"
Волевой руководитель - глупый руководитель. Если у меня не хватает ума доказать своим подчиненным, что мое распоряжение разумно, целесообразно, что его исполнение выгодно для них и учреждения а именно такие распоряжения делают умные руководители, то мне приходится прибегать к воле. Волю приходится применять и глупому преподавателю, когда он недостаточно умен, чтобы
увлекательно проводить занятия, и заставляет зазубривать материал. Это глупо, ибо такое знание непрочно и не приведет к умению. Кроме того, "в чем нет услады, в том и толку нет". Это уже Шекспир. Глупы и родители, которые усилиями воли добиваются от своих детей послушания. Итак, "волевой" - глупый руководитель.
Литвак Михаил Ефимович
Лучше погибнуть в битве, чем спасаться бегством. Это будет славная охота, хотя для
многих она станет последней.
Джозеф Редьярд Киплинг
Первое впечатление от человека — самое верное, так как он еще не знает, что от вас скрывать.
Константин Мелихан
P.S.
Вечные неудачники видят в этом просто слова, а успешные люди находят в этом:
- источник эстетического удовольствия и вдохновения,
- радость новых смыслов и "витамины" для ума,
- энергию для развития и личностного роста!
Многие успешные предприниматели советуют начинающим, завести блокнот и записывать в него понравившиеся цитаты. Такой "блокнот предпринимателя" позволяет находить ответы и энергию для решения сложных задач, когда совсем опускаются руки!
Также рекомендуем Вам, подписаться на остальные рассылки бизнес-портала: