Здравствуйте!

С Вами Владимир Дибров - автор и ведущий рассылки:

"Как создать пассивный источник дохода с компанией Орифлэйм".

выпуск 2

* Вы получили это письмо, поскольку являетесь подписчиком на эту рассылку.
Для пожизненной отписки от рассылки нажмите на специальную ссылку, расположенную в конце этого выпуска.

-----------------------------------------------------------------------------------

Сайт рассылки: "Oriflame - мой путь к успеху"

Мой блог: " proOriflame"

Если Вы захотите поговорить со мной лично - мой моб. тел: +380958152935

ACQ: 415214065

Написать мне письмо можно здесь >>>>

-------------------------------------------------------------------------------------------------

В этом выпуске рассылки я хотел бы подробнее остановиться на маркетинг-плане компании, потому что человеку не посвященному, трудно разобраться во всех этих схемах и тонкостях зароботка и он врядли поймет то , чем мы тут занимаемся.

И так, представляю вам основные положения Плана Успеха.

( более детально на моем сайте: http://dbroff-biz.ru/dibroff.info/ )

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 

В компании Орифлейм существуют две основные возможности дохода:

 

1. Показывайте каталоги, собирайте заказы – и зарабатывайте от 30% и более немедленной прибыли.

2. Приглашайте людей в бизнес с Орифлэйм – и вы сможете получить от 3-х, до 21% дополнительной прибыли от объема продаж вашей персональной группы.

Развивая новых лидеров в своей персональной группе, вы сами сможете достигать более высоких званий в Oriflame и увеличивать свои доходы.
Ваша прибыль на прямую зависит от объема продаж вашей персональной группы.

Вы зарабатываете деньги, приглашая новых людей стать Консультантами Орифлейм...

Поддержка и развитие людей в вашей персональной группе называется спонсированием. Спонсор - это человек, который пригласил Вас в этот бизнес и который берет на себя обязательства помогать Вам сделать первые шаги в этом деле... Чтобы в дальнейшем Вы смогли самостоятельно вести свой собственный бизнес.

Далее, я коротко приведу основные понятия, которые применяются в описании Плана Успеха:

------------------------

ББ - "баллы бонуса". Каждому продукту соответствует определенное количество баллов бонуса, потому что компания работает в 60 -ти странах мира, а валюта везде разная и вознограждение дистрибьютору выплачивается в его национальной валюте по сумме Баллов Бонуса, которые набрала его группа.

Баллы Бонуса - цифровой эквивалент Ваших усилий, затраченных на продажу данного продукта; он не зависит от инфляции. Количество баллов бонуса и их распределение внутри Вашей группы определяют, какую объемную скидку от показателей 21%- ой группы получаете лично Вы.

1 ББ = примерно - 0.5 $

 

Набрав определенное количество баллов, Вы со своей персональной группой выходите на следующий процентный уровень...

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Например:

---------------------------------------------------------------------------------------------------------

Очевидно, что Объемы продаж ют 3 % до 9 %, можно достичь с совсем небольшой группой или даже вовсе без группы, а за счет личного потребления.

Но более высокие ступеньки достигаются только, если вы будете целенаправ -ленно заниматься приглашением и обучением других консультантов в вашу структуру.

Причем вы можете развивать свою команду не только в том городе где Вы живете, но и в любом городе Украины или в любой из 35 стран мира, в которых компания Орифлейм разрешает международное спонсирование.

Кроме того, что Ваш доход будет увеличиваться, также будет расти ваш статус в компании Орифлэйм.

от 3% до 9% - Консультант
от 12% до 18% - Менеджер

21% - впервые достигнув уровеня 21%, Вы становитесь - Старшим Менеджером

Чтобы подтвердить, что ваше достижение не случайно, необходимо в 8-ми каталогах из 12-ти поддерживать 21% - Вы автомотически становитесь Директором!

---------------------------------------------------------------------------------------------

Еще пример - уровень 9%

Пригласите 5 друзей последовать Вашему примеру и начать зарабатывать деньги!

Если каждый из вас преобретет продукцию для себя, для своих родных и близких, на подарки... Да на что угодно, за период каталога (21 день) на 150 ББ, то Вы заработаете:

1. 30% немедленной прибыли от вашего личного потребления - 155грн!

Ваш личный объем потребления - 518грн. минус НДС(20%) составил 432 грн.

Ваши личные баллы бонуса: 150 ББ.

2. Объем продаж группы составил, например - 2 592грн., умножаем на 9%, и получается 233грн.
Вы зарабатываете разницу между скидкой группы и скидками Консультантов первого уровня:

233грн. - ( 5 консультантов умножить на 432 грн. и умножить на 3%) = 168грн.

Ваш общий доход в этом периоде составит: 155грн + 168грн = 323 грн.

Семьнадцать каталогов в год - годовой доход: 5 491 грн.

И это, я считаю только началом...

---------------------------------------------------

Стабильный доход в 5 500 гривен в год, - это точка отсчета Вашего успешного старта в Вашем собственном бизнесе!

-----------------------------------------------------

Но для этого, естественно, необходимо вложить свое время и свои силы. Все, как в обычном бизнесе - сначала, он только в стадии становления и не приносит большого дохода. Но со временем, Ваш бизнес набирает обороты и выходит на совершенно новый уровень своего развития!

Поднимаясь по лестнице успеха выше:

12%, 15%.18%, 21% и т.д. (смотрите План Успеха >>> ), Вы тем самым увеличиваете свой доход в денежном эквиваленте.

-----------------------------------------------------------------------------------------------------

Обучите каждого нового Консультанта, как пригласить в бизнес 5 человек, и Вы станете Директором!

Опыт доказывает, что лучший способ создать сбалансированную группу - спонсировать 5 консультантов в первую линию, а затем помочь им построить структуру в глубь...

Ваш заработок увеличивается в шесть раз, а всего только и требовалось, научить Консультантов своей первой линии, мотивировать их собственных Консультантов, приглашать в бизнес новичков.

Итак, что Вы получаете, когда выходите на уровень Директора:

1. 30% немедленной прибыли от вашего личного потребления - 155грн!

2. Ваши друзья выросли до уровня 15%, а Вы, следовательно, до уровня 21%. Вы зарабатываете разницу между скидкой всей Вашей группы и скидкой Ваших Консультантов первого уровня:

14 152грн. - (5 х 2009) = 4 107грн. + 155грн.

Общий заработок в каталог (21день) = 4 262 грн.

За год (17 каталогов), он уже составит 72 454 грн.

А так же, единовременная премия от компании $1000, и звание "Директор"!

Вы получаете приглашение на ежегодный Банкет Директоров для Вас и вашего партнера.

Но самое главное, что в это время в ваших руках будет стремительно развивающийся бизнес, который в последствии можно передать по наследству детям, внукам и правнукам.

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Помогайте вашим бизнес-партнерам развивать бизнес, ведь они обязательно захотят стать Директорами Орифлэйм, как ВЫ!

Как уже было сказано выше, дальнейший ваш статус в Орифлэйм будет зависеть от того, скольким участникам вашей группы вы помогли выйти на уровень Директора (21%).

------------------------------------

И так, с начала...

Старший менеджер:

Условие: 21% - 1 раз....
∙ Годовой доход - $ 9 900
∙ Возможность участия в Семинаре Директоров
∙ Подарок Старшему Менеджеру
∙ Значок Старшего Менеджера и это еще не все...

--------------------------------------------

Директор:

Условие: 21% - 8 каталогов...
∙ Единовременная выплата - $ 1 000
∙ Годовой доход - $ 12 000
∙ Приглашение на две персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность участия в Семинаре Директоров
∙ Подарок Директору.
∙ Значок Директора и это еще не все...

-----------------------------------------------------

Золотой директор:

Условие: 2 Директора у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 2 000
∙ Годовой доход - $ 24 000м
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую Конференцию
∙ Подарок Золотому Директору
∙ Значок Золотого директора из чистого золота и это не все...

-------------------------------------------------------

Старший Золотой директор:

Условие: 3 Директора у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 3 000
∙ Годовой доход - $ 36 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую Конференцию
∙ Подарок Золотому Директору
∙ Значок Старшего золотого директора из чистого золота и это не все...

--------------------------------------------------------------

Сапфировый директор:

Условие: 4 Директора у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 4 000
∙ Годовой доход - $ 48 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую Конференцию
∙ Подарок Сапфировому Директору
∙ Значок Сапфирового директора из чистого золота с сапфиром и это не все...

-------------------------------------------------------------

Бриллиантовый директор:

Условие: 6 Директоров у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 6 000
∙ Годовой доход - $ 72 600
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую иБриллиантовую Конференции
∙ Подарок Бриллиантовому Директору
∙ Значок Бриллиантового Директора из чистого золота с бриллиантом и это не все...

-------------------------------------------------------------------

Старший Бриллиантовый директор:

Условие: 8 Директоров у Вас в первом уровнеБонус роста за 2007 год
∙ Единовременная выплата - $ 8 000
∙ Годовой доход - $ 96 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую и Бриллиантовую Конференции
∙ Подарок Старшему бриллиантовому Директору
∙ Значок Старшего бриллиантового Директора из чистого золота с бриллиантом и это не все...

-------------------------------------------------------------------------

Дважды Бриллиантовый директор:

Условие: 10 Директоров у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 10 000
∙ Годовой доход - $ 120 000м
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую и Бриллиантовую Конференции
∙ Подарок Старшему бриллиантовому Директору
∙ Значок Дважды бриллиантового Директора из чистого золота с бриллиантом и это не все...

------------------------------------------------------------------------

Исполнительный директор:

Условие: 12 Директоров у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 24 000
∙ Годовой доход - $ 150 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок исполнительному директору
∙ Значок Исполнительного директора из чистого золота с бриллиантами и это не все...

-------------------------------------------------------------------------------

Золотой Исполнительный директор:

Условие: 15 Директоров у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 30 000
∙ Годовой доход - $ 200 000
∙ Приглашение на 2 персоны на БанкетДиректоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок исполнительному директору
∙ Значок Золотого Исполнительного директора из чистого золота с бриллиантами и это не все...

-----------------------------------------------------------------------

Сапфировый Исполнительный директор:

Условие: 18 Директоров у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 36 000
∙ Годовой доход - $ 250 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Сапфировому исполнительному директору
∙ Значок Золотого исполнительного директора из чистого золота с бриллиантами и это не все...

---------------------------------------------------------------------

Бриллиантовый Исполнительный директор:

Условие: 21 Директор у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 42 000
∙ Годовой доход - $ 327 000
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Бриллиантовому исполнительному директору
∙ Значок Бриллиантового исполнительного директора из чистого золота с бриллиантами и это не все...

------------------------------------------------------------------

Президент:

Условие: 24 Директора у Вас в первом уровне
∙ Единовременная выплата - $ 100 000
∙ Годовой доход - $ 400 000 е
∙ Автомобиль VOLVO в подарок
∙ Полеты в бизнес-классе
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Президенту
∙ Значок Президента из чистого золота с бриллиантами и это не все...

---------------------------------------------------------------------

Старший президент:

Условие: 24 Директора у Вас в первом уровне + 6 бриллиантовых ветвей (см план успеха)
∙ Единовременная выплата - $ 200 000
∙ Годовой доход - $ 500 000
∙ Полеты в бизнес-классе м
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Старшему Президенту
∙ Значок Старшего Президента из чистого золота с бриллиантами и это не все...

--------------------------------------------------------------------------

Золотой Президент:

Условие: 24 Директора у Вас в первом уровне + 12 бриллиантовых ветвей (см план успеха)
∙ Единовременная выплата - $ 300 000
∙ Годовой доход - $ 620 000
∙ Автомобиль VOLVO в подарок
∙ Полеты в бизнес-классе
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Золотому Президенту
∙ Значок Золотого Президента из чистого золота с бриллиантами и это не все...

------------------------------------------------------------------------

Сапфировый Президент:

Условие: 24 Директора у Вас в первом уровне + 18 бриллиантовых ветвей (см план успеха)
∙ Единовременная выплата - $ 400 000
∙ Годовой доход - $ 760 000
∙ Полеты в бизнес-классе
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Сапфировому Президенту
∙ Значок Сапфирового Президента из чистого золота с бриллиантами и это не все...

----------------------------------------------------------------------

Бриллиантовый Президент:

Условие: 24 Директора у Вас в первом уровне + 24 бриллиантовые ветви (см план успеха)
∙ Единовременная выплата - $ 1 000 000
∙ Годовой доход - $ 940 000
∙ Полеты в бизнес-классе
∙ Приглашение на 2 персоны на Банкет Директоров
∙ Возможность посетить Золотую, Бриллиантовую и Исполнительную конференции
∙ Подарок Бриллиантовому Президенту
∙ Значок Бриллиантового Президента из чистого золота с бриллиантами и это не все...

--------------------------------------------------------------------------------------

Быть Директором Орифлейм и помогать другим людям подниматься по карьерной лестнице компании Орифлэйм – очень простое, прибыльное и престижное дело!

------------------------------------------------------------------------------------------

Возможно, Вы задались вопросом: "Что произойдет, когда Консультанты моей первой линии тоже достигнут уровня21%?

Ведь между нами больше не будет разницы в уровнях, и я перестану получать объемную скидку от объема потребления их персональной группы".

Напротив, Вы будете получать больше!

Ваши 21%-е Консультанты " отделяются" от Вашей персональной группы и формируют собственные группы, с объема потребления которых Вы будете получать доход 4% - пожизненно!

Как видите, самый быстрый способ увеличить Ваш доход - помочь Конультантам Вашего первого уровня достичь 21%.

В любом случае, 4%-й бонус Орифлэйм гораздо выше дохода от разницы уровней, поэтому вырастить в первой линии 21%-го Консультанта очень выгодно!

--------------------------------------------------------------------------------------------

Хорошая новость!

4%-й бонус компании Орифлэйм - это лишь один из шести различных бонусов, которые Вы можете заработать!

----------------------------------------------------------------------------------------------

Вот вам краткое описание маркетинг-плана компании Орифлэйм.

На сегодня, это все. В следующем выпуске Вы узнаете, что необходимо сделать новичку, который только что подписал контракт о сотрудничестве с компанией и какие первые шаги он должен предпринять.

Всего найлучшего, удачи Вам.

С уважением, Владимир Дибров.

----------------------------------------------------

Рекомендую - бесплатные книги для вашего бизнеса здесь >>>

Для регистрации в компании Орифлэйм, необходимо написать заявление в произвольной форме здесь >>>

Укажите Ваше имя и координаты для связи с Вами!