Ведущий специалист по подбору персонала, You are welcome!
Наш адресат – активная, талантливая, амбициозная леди, готовая к интенсивной, сложной, но крайне интересной работе, а также перспективам карьерного и личностного роста.
Для соответствия требованиям вакансии необходимо иметь:
Профильное высшее образование в технической, лингвистической, HR областях;
Опыт работы в рекрутинговом агентстве более 2 лет;
Знание английского языка как минимум на уровне Intermediate;
Стальную волю, железные нервы, заряд сил, в том числе и резервный.
Это Вы?! Мы ждем именно Вас!
В вашу компетенцию будет входить решение следующих задач:
Подбор специалистов различного уровня в отрасли IT, banking, FMCG, Retail и др.;
Проведение интервью;
Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;
Проверка рекомендаций и отзывов кандидатов.
И это еще не все. Вам также придется работать с корпоративной и информационной системами, поддерживать коммуникацию с клиентами по проектам, вести сопровождение процесса оформления и адаптации принятых сотрудников.
А теперь о ГЛАВНОМ
Вы удивитесь, но мы приветствуем регулярные чаепития, задушевные беседы с коллегами, социальные сети, к тому же предоставляем достойные (затертое слово, а мы не мыслим шаблонами) комфортные и во всех отношениях приятные условия работы:
Белую фиксированную зарплату;
Бонусы, которые не придется рассматривать под лупой;
Социальный пакет;
Возможность обучения за счет работодателя.
Итак, Вы готовы продолжить карьеру вместе с Luxoft Personnel. Тогда мы ждем ваших резюме! Есть хорошее выражение Максима Маци: “Резюме начинается там, где автору надоело думать”. Мы надеемся, что ваше резюме будет емким и кратким – говорящим письмом, которое поможет нам сделать выбор в вашу пользу.
1000$ за рекомендацию ведущего специалиста по подбору персонала
Наверняка в кругу ваших друзей, знакомых и коллег есть опытный специалист по подбору персонала. Если он окажется тем самородком, которого мы ищем, компания Luxoft Personnel заплатит вам серьезный бонус в размере 1000 долларов по факту выхода кандидата на работу.
Рекомендации можно и НУЖНО высылать на адрес info@luxoft-personnel.ru
В письме приветствуется любая информация о кандидате. Главное, что необходимо сообщить: ФИО специалиста и контакты для связи с ним. Если есть резюме, – шлите всенепременно!