Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Записная книжка бизнесмена

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 99.629 RSS
←   Апрель 2013   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://elena-romanova.ru
Открыта: 02-04-2004
Адрес автора: economics.school.biznotebook-owner@subscribe.ru

Автор
Романова Елена

Статистика

99.629 подписчиков
-3 за неделю
←   Все выпуски   →

Управленческий Шаолинь. Записная книжка бизнесмена. Охота за чужой силой. Отделять зерна от плевел 438


Семинар «О Власти» Тренинг-игра «Духовный дайвинг» Дистанционный курс управления Индивидуальные консультации

Охота за чужой силой. Отделять зерна от плевел

Выдержки из семинара

<<…Однажды, пришлось посотрудничать с тренером, известным в определенных кругах. Волну своей популярности он гнал хорошо и в сети, и в реальности. Это давало ему приличный эффект в виде большой аудитории. Ему нравилось на своих тренингах демонстрировать поклонникам то, что он может сотрудничать с разными людьми, известными и не очень. Этим он зарабатывал очки и авторитет, ловко упоминая в разговоре, то одного известного человека, то другого. Безусловно, подобные ходы на неискушенного человека производят убойное впечатление.
Однажды мы вместе проводили тренинг. Мною особо не похвастаешь, меня мало кто знает. А ему хотелось чего-то новенького в работе. Полный зал, человек 60 и мы, экспромтом, подстраиваясь друг под друга, проводим тренинг для предпринимателей. Все шло хорошо, люди получают долгожданные результаты, им интересно и важно все то, что получалось у нас в парной работе - для них. В результате, авторитет моего партнера растет в глазах его почитателей. Они наперебой высказывают ему свою благодарность: «тренинг особенный», «вы очень особенный», «мы вас такого не знали»… Людей переполняет благодарность. Это же, здорово? Безусловно. Но не тут-то было…
Перерыв, отдых. Сидим с ним в кафешке. Спрашиваю партнера: «Ну, как тебе тренинг? Участникам очень по душе, они достигнут своих результатов. Они теперь верят не только в тебя, но и в себя. А ты как оцениваешь?» Он оглядывается, проверяя, нет ли кого из участников за спиной и, без посторонних глаз делает презрительное выражение лица и злобно шипит мне в ухо: «Какого черта ты ЭТО делаешь!? Какого черта ты делаешь их сильнее? На кой мне это надо? Это мой праздник жизни, а не их. Обойдутся без результатов».
Думаю, выводы Вы сможете сделать самостоятельно, за чем же на самом деле охотился этот человек…
- Елена, похоже он охотился за чужой силой?
- Можно сказать и так, а можно сказать, что он охотился за отсутствием результатов у своих последователей. У него это хорошо получается уже не одно десятилетие (смех в группе). Под маркой обучения его беспокоит только его «праздник жизни»...
……….
… Сейчас зачитаю Вам одно высказывание Рэя Бредбери. Вот оно:
"Набивайте людям головы ненужной информацией, начиняйте их до отвала фактами, пока их не затошнит,- ничего, зато им будет казаться, что они все знают. Им даже покажется, что они мыслят, что они движутся вперед, хотя на самом деле они стоят на месте".
Обучаясь чему-либо, всегда отделяйте зерна от плевел - важное от неважного. Не смотрите на то, кто говорит и учит Вас. Это может быть очень именитый человек, но то, что он говорит просто модно и круто. Всегда смотрите - ЧТО делает этот человек и ЧТО он говорит. Достает ли то, что он говорит до сути, до сердцевины вопроса… Реагирует ли Ваш дух на то, что он говорит или Вы просто испытываете интеллектуальный оргазм и восхищены крутостью человека, его болтовней и шоу, которое он делает перед вами. Отличайте, что Вас больше интересует, театральность выступающего, его эпатажность или то, что он доносит до Вас (даже между строк и слов), делая Вас лучше и сильнее. Как это узнать? Просто...
……..
...Есть информация, а есть - Знания, делающие Вас человеком Знания (как говорил Кастанеда).
Информация, как инструмент для взаимодействия с реальностью, встают между Вами и тем, что происходит вокруг.
Знания же меняют Вас, делают более совершенным, умеющим, гибким, внимательным, чутким к любым изменениям реальности. Делают Вас более жизнеспособным и стойким без внутреннего напряжения.
Информация забивает голову. Порождает Ваше внутреннее несогласие, взращивает агрессивность к тем, кто не знает того, что знаете Вы. Знания делают Вас глубоким человеком, гибким, переводящим борьбу в сотрудничество. И мы сейчас с Вами увидели это на примере, КАК это делается и в каком случае это возможно создавать вокруг себя мир и объединять людей...
...Знания касаются Вашего духа и открывают Вам суть явлений, делая Вас человеком, взаимодействующего с причинами. Как много руководителей в управлении людьми отрабатывает яркие следствия, так и не прикоснувшись к причине произошедшего. Сколько сил прикладывается не туда. Бывает ли у вас так, взаимодействуя с людьми, испытываете ужасную усталость?
- Елена, да! А еще я зверею, и меня надо изолировать в такие моменты от подчиненных… (группа смеется)
Конфликт, недовольство, возражения, сплетни, нежелание работать, безответственность, бестолковость - это все следствия. Следствия чего? О, это очень интересный вопрос - это то, что мы с Вами будем рассматривать под микроскопом - природа отношений. Это то (показывает на рисунок на флипчарте), что Вы должны учитывать в своем управлении в первую очередь. Это то, без чего Вашего управление будет пустым и мертвым и бесконечной охотой за чужой силой. Вам нужна своя сила! Мы будем говорить об этом. Вам понравится. Уверена, Вы почувствуете силу в этих мелких, незаметных, почти неуловимых вещах, о которых мы будем говорить и практиковаться все три дня...>>

/Семинар "Управление и Власть. Лидерство и влияние". Автор и ведущий Романова Е./
Подробности на сайте: http://elena-romanova.ru/seminar-qo-vlastiq.html
Читайте отзывы участников с последнего семинара: http://elena-romanova.ru/otzyvy/550-ceminar-lupravlenie-i-vlast-liderstvo-i-vliyanier-mart-2013-g-moskva.html
Пусть ваш Путь будет достойным.
Уважайте себя и цените других.
До новых встреч!
И помните, мне ничего не известно о том, что вы думаете и чувствуете, до тех пор, пока вы не написали... water-fire-metal@mail.ru
С уважением к Вам, Романова Елена.

Управленческий Шаолинь в ФейсБуке.
Академия Романовой Елены в ФейсБуке.
Автор в ФейсБуке.
Академия Романовой Елены ВКонтакте.
WWW: http://elena-romanova.ru E-mail: water-fire-metal@mail.ru
Copyright (C) 2007-2013 Академия Елены Романовой
Перепечатка любых материалов разрешена только при сохранении авторства и размещении активной ссылки на наш сайт.
Отправляя письма, Вы соглашаетесь с тем, что они могут быть опубликованы в рассылке.
Cеминары, тренинги, курсы, тренинг-игры, консультации
В избранное