Многие хотят создать бизнес, изменить свою жизнь, но ничего не делают -только мечтают.
Необходимо РЕШИТЬ начать ДЕЙСТВОВАТЬ. Решить раз и навсегда.
В данной рассылке я помогу вам найти способы организации бизнеса, идеи бизнеса, которые требуют минимум затрат, но приносят хорошую прибыль.
Хочешь узнать
Как стать HR-менеджером за 21 день?
И получить свое первое предложение о работе в новом качестве
Тогда приглашаю вас на БЕСПЛАТНЫЙ интернет-семинар
Для кого этот семинар?
Признайтесь себе честно: все ли вас устраивает в ваше профессиональной деятельности?
Надоела та деятельность,
которой вы занимаетесь сейчас?
Или на вас давит чувство страха, неуверенности в завтрашнем дне из-за того, что вы можете стать жертвой сокращений?
Может быть и другой сценарий: вы уже давно ищете работу и не можете найти то, что бы вас действительно устраивало, будь то финансовая сторона вопроса или содержание самой деятельности. И отчаяние уже охватило вас…
Вы получили образование, освоили какую-то специальность… и поняли – это не ваше призвание!Да еще, ко всему прочему, по этой специальности ни как не получается найти работу…
Вы достаточно успешно работаете по то специальности, которую когда-то выбрали… но, уже последние несколько лет, не происходит ни чего нового. Вы понимаете, что по этой специальности затруднен карьерный рост, а для вас потребность в профессиональном росте и развитии
воспринимается как жизненно необходимая…
В вашей специальности высокая конкурентность, что затрудняет
карьерный рост и рост заработной платы…
Специальность, которая сейчас у вас есть, не позволяет на базе нее открыть свой бизнес…
Да и, просто, работа, которая у вас есть сейчас, вам не «по душе»…
А может быть, вы руководитель или собственник бизнеса и есть желание овладеть техниками эффективного управления персоналом для нужд своей организации?
Получение новой специальности, в дополнение к той, которая у вас есть, заметно укрепит ваши позиции как профессионала: внутри организации у вас уже будет гораздо больше возможностей для карьерного роста, вы становитесь «незаменимым»
сотрудником, так как сочетаете в себе «два в одном».
В небольшой организации вы можете выполнять функции сразу по двум позициям и, соответственно, рассчитывать на гораздо более высокую оплату, чем в прежние времена…
Профессия менеджера по управлению человеческими ресурсами нова. Еще существует большой дефицит специалистов данной специальности, соответственно, вы, при поиске работы, не вступаете в конкурентную борьбу с кучей претендентов на освободившуюся должность…
Из-за существующей на рынке нехватки специалистов в сфере управления человеческими ресурсами, данная специальность является высокооплачиваемой! Вы смело можете рассчитывать на заработную плату от $1000 до $8-10 тысяч, и это не считая годовых бонусов, выплачиваемых во многих компаниях
функциональным руководителям (к которым относится и HR-директор)!!!
Я думаю, огромной ценностью данной специальности является то, что это то дело, которое дает широкий кругозор, массу контактов с интересными людьми, а также способствует личностному развитию!!!
ВНИМАНИЕ: семинар будет проходить в режиме он-лаин т.е. в интернете в прямом эфире.
ДАТА: 17 ноября, в 20:00 по МСК
Для участия в интернет-семинаре необходимо перейти по ссылке