Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Как оценщик оценщику...

  Все выпуски  

#564 ПЗ к профстандарту "Специалист-оценщик"


Выпуск "Как оценщик оценщику". N 564
Он-лайн библиотека LABRATE.RU (количество подписчиков - 2285 )

Дополнительные материалы по теме:

www.imperia-a.ru/news/id/5273

 http://www.sroroo.ru/press_center/news/633985

http://regulation.gov.ru/project/3543.html?point=view_project&stage=2&stage_id=1416

 Деловой завтрак «Пресс-встреча» с разработчиками и участниками проекта развития систем компетенций и квалификаций в оценочной деятельности состоялась 04 июля 2013г. -

 см. также "Евразийские профессиональные стандарты специалистов по определению стоимостей (оценщиков)" приняты Второй сессией Евразийского Совета ЕОЭС http://www.profsro.ru/documents/17-06-2013/stand_App_2013.pdf

Пояснительная записка

к профессиональному стандарту "Специалист в оценочной деятельности в Российской Федерации"

 

 

Раздел I. Общая характеристика вида профессиональной деятельности трудовых функций

 

Профессиональный стандарт "Специалист в оценочной деятельности в Российской Федерации" разработан с целью сформировать общую стратегию развития рынка труда и системы образования в оценочной деятельности в Российской Федерации, в том числе планировать различные траектории образования, ведущие к получению конкретной квалификации, повышению квалификационных уровней, карьерному росту оценщиков.

Профессиональный стандарт "Специалист в оценочной деятельности в Российской Федерации" составлен в соответствии с проектом макета профессионального стандарта и проектом методических рекомендаций по разработке профессиональных стандартов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Отраслевые уровни (подуровни) квалификаций в оценочной деятельности были разработаны в соответствии с «Уровнями квалификации в целях подготовки профессиональных стандартов", разработанными Минтрудом России.

Уровни квалификаций Российской Федерации применяются в целях:

- международной и межотраслевой сопоставимости квалификационных уровней для формирования единой системы квалификаций и обеспечения трудовой мобильности граждан;

- разработки отраслевых уровней квалификаций и установления единых требований к квалификации работников и выпускников образовательных организаций при разработке профессиональных и образовательных стандартов, программ профессионального образования, проведении оценки результатов образования и формировании системы сертификатов.

На основании уровней квалификаций в Российской Федерации разработаны отраслевые уровни (подуровни) квалификаций в оценочной деятельности, предусматривающие шесть квалификационных уровней (подуровней): 1-ый; 2-ой; 3-й; 4-ый, 5-ый и 6-ой.

Квалификационные отраслевые уровни (подуровни) соответствуют следующим уровням квалификаций в Российской Федерации: 4-му; 5-му; 6-му и 7-му, соответственно.

Отраслевые уровни квалификаций в оценочной деятельности

1. Квалификационный 1-ый отраслевой уровень (подуровень)

1.1. Требования 4-го уровня квалификаций в Российской Федерации

Показатели деятельности

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Широта полномочий и ответственность

Сложность

Наукоемкость

Деятельность под руководством, сочетающаяся с самостоятельностью при выборе путей ее осуществления  из известных видов деятельности.

Планирование собственной деятельности и/или деятельности других, исходя из поставленных задач.

Наставничество.

Ответственность за решение поставленных задач.

Деятельность, предполагающая решение различных типов практических задач, требующих самостоятельного анализа рабочей ситуации и ее предсказуемых изменений.

Выбор путей осуществления деятельности из известных.

Текущий и итоговый контроль, оценка и коррекция деятельности.

Применение профессиональных знаний и информации, их получение в процессе профессионального образования и практического профессионального опыта.

Начальное профессиональное образование с получением или на базе среднего (полного) общего образования и практический опыт или профессиональная подготовка (курсы на базе образовательного учреждения по программам профессиональной подготовки до одного года и дополнительные профессиональные образовательные программы), практический опыт

1.2. Требования 1-го отраслевого уровня (подуровня)

Квали-фикаци-онный уровень (под-уровень)

Показатели деятельности

Лично-стные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широта полномочий и ответственность

Слож-ность

Нау-коем-кость

4.1.

Деятельность под руководством, сочетающаяся с самостоятельностью при выборе путей ее осуществления  из известных видов деятельности.

Планирование собственной деятельности, исходя из поставленных задач.

Ответственность за решение поставленных задач.

 

 

 

Без предъявления требований к опыту работы.

Среднее профессиональное образование или незаконченное высшее, или высшее профессиональное образование.

Вспомогательная деятельность при определении стоимости объектов оценки.

Помощник оценщика;

Ассистент оценщика;

Стажер-оценщик.

Примечание ко всем уровням:

к столбцу «Пути достижения квалификации соответствующего уровня» работодателем могут устанавливаться особые условия допуска к работе.

2. Квалификационный 2-ой отраслевой уровень (подуровень)

2.1. Требования 5-го уровня квалификаций в Российской Федерации

Показатели деятельности

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Широта полномочий и ответственность

Сложность

Наукоемкость

 

Самостоятельная деятельность. Постановка задач в рамках подразделения.

Участие в управлении выполнением поставленных задач в рамках подразделения.

Ответственность за результат выполнения работ на уровне подразделения

Деятельность, предполагающая решение практических задач на основе выбора способов решения в различных условиях рабочей ситуации.

Текущий и итоговый контроль, оценка и коррекция деятельности

Применение профессиональных знаний, полученных в процессе профессионального образования и практического профессионального опыта.

Самостоятельный поиск информации, необходимо для решения поставленных профессиональных задач

Среднее профессиональное образование с получением или на базе среднего (полного) общего образования или начального профессионального образования, практический опыт

2.2. Требования 2-го отраслевого уровня (подуровня)

Квалифи-кацион-ный уровень (под-уровень)

Показатели деятельности

Лично-стные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широта полномочий и ответственность

Слож-ность

Нау-коем-кость

5.2.

Самостоятельная деятельность. Участие в управлении выполнением поставленных задач в рамках подразделения.

Ответственность за результат выполнения работ на уровне подразделения

 

 

 

Опыт работы не менее 1 (одного) года в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной  деятельности.

Определение стоимости объектов оценки I категории сложности

Оценщик

3. Квалификационный 3-ий отраслевой уровень (подуровень)

3.1. Требования 6-го уровня квалификаций в Российской Федерации

Показатели деятельности

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Опыт работы

Широта полномочий и ответственность

Сложность

Наукоемкость

Самостоятельная профессиональная деятельность, предполагающая постановку целей собственной работы и/или подчиненных.

Обеспечение взаимодействия сотрудников и смежных подразделений.

Ответственность за результат выполнения работ на уровне подразделения или организации.

Деятельность, направленная на решение задач технологического или методического характера, предполагающих выбор и многообразие способов решения.

Разработка, внедрение, контроль, оценка и коррекция компонентов профессиональной деятельности.

Синтез профессиональных знаний и опыта (в том числе, инновационных).

Самостоятельный поиск, анализ и оценка профессиональной информации.

Как правило, бакалавриат. В отдельных случаях возможно среднее профессиональное образование  с получением или на базе среднего (полного) общего образования, практический опыт

не менее 3 лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной деятельности.

3.2. Требования 3-го отраслевого уровня (подуровня)

Квали-фикаци-онный уровень (под-уровень)

Показатели деятельности

Лично-стные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широта полно-мочий и ответст-венность

Слож-ность

Науко-ем-кость

6.3.

 

 

 

 

Опыт работы не менее 3 (трех) лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной  деятельности.

Определение стоимости объектов оценки I и II категории сложности,

руководство группой оценщиков.

 

Старший оценщик;

Начальник группы.

4. Квалификационные 4-ый, 5-ый и 6-ой отраслевые уровни (подуровни)

4.1. Требования 7-го уровня квалификаций в Российской Федерации

Показатели деятельности

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Опыт работы

Широта полномочий и ответственность

Сложность

Наукоемкость

Определение стратегии, управление процессами и деятельностью (в том числе инновационной) с принятием решения на уровне крупных институциональных структур и их подразделений.

Деятельность, предполагающая решение задач развития, разработки Новых подходов, использования разнообразных методов (в том числе, инновационных).

Синтез профессиональных знаний и опыта. Создание новых знаний прикладного характера в определенной области и/или на стыке областей.

Определение источников и поиск информации, необходимой для развития деятельности.

Магистратура (на основе освоенной программы бакалавриата), практический опыт. Специалитет (на основе освоенной программы среднего (полного) общего образования), практический  опыт. Бакалавриат и дополнительное профессиональное образование (программы МВА и др.), практический опыт.

не менее 5 лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной деятельности.

4.2. Требования 4-го отраслевого уровня (подуровня)

Квали-фикаци-онный уровень (под-уровень)

Показатели деятельности

Личност-ные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широ-та полно-мочий и ответст-венность

Слож-ность

Нау-коем-кость

7.4

 

 

 

 

Опыт работы не менее 5 лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной  деятельности.

Определение стоимости объектов оценки I, II и III категории сложности,

 

Главный оценщик

 

 

4.3. Требования 5-го отраслевого уровня (подуровня)

Квали-фикаци-онный уровень (под-уровень)

Показатели деятельности

Личност-ные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широта полно-мочий и ответст-венность

Слож-ность

Нау-коем-кость

7.5

 

 

 

 

Опыт работы не менее 5 лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной  деятельности.

Исследование, проверка (аудит) итогового документа об определении стоимости объектов оценки.

Экспертиза конкурсной документации и заявок на участие в конкурсах. Экспертиза результатов, предусмотренных контрактом.

Рецензент;

Эксперт-оценщик

4.4. Требования 6-го отраслевого уровня (подуровня)

Квали-фика-цион-ный уровень (поду-ровень)

Показатели деятельности

Личност-ные компе-тенции

Пути достижения квалификации соответствующего уровня

Основные трудовые функции

Рекомендуемые наименования должностей

Широ-та полно-мочий и ответ-ствен-ность

Сложность

Нау-коем-кость

7.6

 

 

 

 

Опыт работы не менее 5 лет в сфере определения стоимости и/или оценочной деятельности.

Высшее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по оценочной  деятельности.

Руководство структурным подразделением, организацией.

Начальник отдела (управления департамента), Заместитель руководителя организации, Руководитель организации

 

В соответствии с приведенными уровнями квалификаций в Российской Федерации и отраслевыми уровнями (подуровнями) квалификаций в оценочной деятельности, и макетом профессиональных стандартов разработан профессиональный стандарт "Специалист в оценочной деятельности в Российской Федерации".

Основой разграничения направлений деятельности специалистов в оценочной деятельности внутри оценочной деятельности являются виды объектов оценки. При этом виды объектов оценки формируют требования к образованию, компетенции, характеру и результатам труда, трудовым функциям специалистов в оценочной деятельности.

При составлении настоящего профессионального стандарта в части описаний видов объектов оценки использовались определения, заимствованные из нормативно-правовых документов Российской Федерации.

При этом каждый вид объекта оценки был разделен на категории сложности в соответствии с уровнями (подуровнями) квалификаций в оценочной деятельности.

 

Таким образом, в настоящем профессиональном стандарте выделены семь направлений (в обобщенных трудовых функциях):

1) определение стоимости транспортных средств

в соответствии с Постановлением Совета Министров Правительства РФ от 23 октября 1993 г. N 1090 «О правилах дорожного движения» и Федерального закона от 25 апреля 2002 г. N 40-ФЗ «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств»:

 транспортные средства – это устройства, предназначенные для перевозки по автомобильным дорогам людей, грузов или оборудования, установленного на них, а также их запасные части, агрегаты, детали, узлы и ремонт.

К транспортным средствам I категории сложности относятся серийно выпускаемые в настоящее время транспортные средства.

К транспортным средствам II категории сложности относятся транспортные средства, выпускаемые ограниченными (заводом-изготовителем) сериями, и транспортные средства, выпуск которых прекращен не более 30 лет назад.

К транспортным средствам III категории сложности относятся транспортные средства, выпуск которых прекращен более чем 30 лет назад, уникальные транспортные средства.

2) определение стоимости движимого имущества

в соответствии со статьей 130 Гражданского кодекса РФ:

движимое имущество – это вещи, перенос в пространстве которых возможен без нанесения несоразмерного ущерба для их назначения, а также вещи прямо не определяемые законом как недвижимость, т.е. вещи, не относящиеся к недвижимости.

При этом для целей настоящего профессионального стандарта при определении стоимости к «движимому имуществу» относится имущество, отнесенное законом к недвижимым вещам, но перенос, в пространстве которого возможен – воздушные и морские суда, суда внутреннего плавания, космические объекты. Одновременно, для целей настоящего профессионального стандарта при определении стоимости к «движимому имуществу» не относятся деньги, акции, доли, векселя, прочие ценные бумаги, культурные ценности и интеллектуальная собственность, и относятся соответственно к «предприятиям», «культурным ценностям» и «интеллектуальной собственности».

К движимому имуществу I категории сложности относится массово (серийно) представленное движимое имущество, за исключением полезных ископаемых и сырья.

К движимому имуществу II категории сложности относится выпущенное ограниченными сериями, представленное движимое имущество, а также полезные ископаемые и сырье.

К движимому имуществу III категории сложности относится уникальное и представленное в единичных образцах движимое имущество.

3) определение стоимости недвижимого имущества

в соответствии со статьей 130 Гражданского кодекса РФ:

недвижимое имущество – это земельные участки, здания, сооружения, передаточные устройства, участки недр (месторождения), объекты незавершенного строительства, иные улучшения (благоустройства территории и ландшафт), неразрывно связанные с земельными участками.

К недвижимому имуществу I категории сложности относится недвижимое имущество всех видов, за исключением недвижимого имущества, относящегося ко II и к III категориям сложности.

К недвижимому имуществу II категории сложности относятся месторождения (недра) и права, связанные с ними.

К недвижимому имуществу III категории сложности относятся земли особо охраняемых территорий и объектов, памятники архитектуры и объекты культурного наследия (относящиеся к недвижимому имуществу), и права, связанные с ними.

4) определение стоимости предприятий

в соответствии со статьей 132 Гражданского кодекса РФ:

предприятия – это имущественные комплексы, используемые для осуществления предпринимательской деятельности, включая паи, акции, доли участия в уставном (складочном) капитале (бизнеса), права требования, долги, активы, работы и услуги.

К предприятиям I категории сложности относятся предприятия  всех видов, за исключением организаций, относящихся ко II и к III категории сложности.

К предприятиям II категории сложности относятся предприятия добывающей отрасли, многопрофильные холдинги, за исключением организаций, относящихся к III категории сложности.

К предприятиям III категории сложности относятся страховые организации, финансово-кредитные организации (банки), небанковские финансовые организации, инвестиционные организации и фонды, транснациональные компании.

5) определение стоимости интеллектуальной собственности

 в соответствии со статьей 1225 Гражданского кодекса РФ:

результатами интеллектуальной деятельности и приравненными к ним средствами индивидуализации юридических лиц, товаров, работ, услуг и предприятий, которым предоставляется правовая охрана (интеллектуальной собственностью), являются: произведения науки, литературы и искусства; программы для электронных вычислительных машин (программы для ЭВМ); базы данных; исполнения; фонограммы; сообщение в эфир или по кабелю радио- или телепередач (вещание организаций эфирного или кабельного вещания); изобретения; полезные модели; промышленные образцы; селекционные достижения; топологии интегральных микросхем; секреты производства (ноу-хау); фирменные наименования; товарные знаки и знаки обслуживания; наименования мест происхождения товаров; коммерческие обозначения.

При этом для целей настоящего профессионального стандарта при определении стоимости к «интеллектуальной собственности» не относятся предметы искусства, музейные предметы и архивные документы, относящиеся к «культурным ценностям».

К интеллектуальной собственности I и II категории сложности относится интеллектуальная собственность всех видов, за исключением интеллектуальной собственности, относящейся к III категории сложности.

К интеллектуальной собственности III категории сложности относятся произведения науки, литературы и искусства, исполнения, фонограммы, сообщение в эфир или по кабелю радио- или телепередач (вещание организаций эфирного или кабельного вещания), за исключением предметов искусства – культурных ценностей, музейных предметов и архивных документов.

6) определение стоимости культурных ценностей

в соответствии со статьей 7 Закона РФ от 15 апреля 1993 г. N4804-I «О вывозе и ввозе культурных ценностей»:

под действие настоящего Закона подпадают следующие категории предметов (культурные ценности):

исторические ценности, в том числе связанные с историческими событиями в жизни народов, развитием общества и государства, историей науки и техники, а также относящиеся к жизни и деятельности выдающихся личностей (государственных, политических, общественных деятелей, мыслителей, деятелей науки, литературы, искусства); предметы и их фрагменты, полученные в результате археологических раскопок; художественные ценности, в том числе: картины и рисунки целиком ручной работы на любой основе и из любых материалов; оригинальные скульптурные произведения из любых материалов, в том числе рельефы; оригинальные художественные композиции и монтажи из любых материалов; художественно оформленные предметы культового назначения, в частности иконы; гравюры, эстампы, литографии и их оригинальные печатные формы; произведения декоративно-прикладного искусства, в том числе художественные изделия из стекла, керамики, дерева, металла, кости, ткани и других материалов; изделия традиционных народных художественных промыслов; составные части и фрагменты архитектурных, исторических, художественных памятников и памятников монументального искусства; старинные книги, издания, представляющие особый интерес (исторический, художественный, научный и литературный), отдельно или в коллекциях; редкие рукописи и документальные памятники; архивы, включая фото-, фоно-, кино-, видеоархивы; уникальные и редкие музыкальные инструменты; почтовые марки, иные филателистические материалы, отдельно или в коллекциях; старинные монеты, ордена, медали, печати и другие предметы коллекционирования; редкие коллекции и образцы флоры и фауны, предметы, представляющие интерес для таких отраслей науки, как минералогия, анатомия и палеонтология; другие движимые предметы, в том числе копии, имеющие историческое, художественное, научное или иное культурное значение, а также взятые государством под охрану как памятники истории и культуры.

При этом для целей настоящего профессионального стандарта при определении стоимости к «культурным ценностям» не относятся памятники архитектуры и объекты культурного наследия, относящиеся к «недвижимому имуществу».

К культурным ценностям I категории сложности относятся ценности возраст, которых не превышает 50 (пятьдесят) лет.

К культурным ценностям II категории сложности относятся ценности возраст, которых не превышает 100 (сто) лет, но более 50 (пятьдесят) лет.

К культурным ценностям III категории сложности относятся ценности возраст, которых превышает 100 (сто) лет.

7) определение кадастровой стоимости недвижимости

в соответствии с главой III.1 Федерального закона от 16 июля 1998 г. № 135-ФЗ «Об оценочной деятельности в Российской Федерации».

 

Перечисленные семь направлений деятельности в свою очередь разделяются на обобщенные трудовые функции согласно уровням квалификации (Функциональная карта вида профессиональной деятельности)

Обобщенные трудовые функции в свою очередь разделяются на трудовые функции, которым присваивается индивидуальный код.

Внутри каждой трудовой функции находится перечень трудовых действий, которые совершает, находясь на своем рабочем месте, специалист в оценочной деятельности.

Кроме перечня трудовых действий, каждая трудовая функция имеет следующие характеристики:

- необходимые умения,

- необходимые знания,

- необходимые этические нормы,

- возможные места и условия работы,

- сроки повышения квалификации специалиста,

- перечень документов подтверждающих квалификацию.

 

Раздел II. Основные этапы разработки проекта профессионального стандарта.

 

Таблица 1. Сведения об организациях и экспертах, привлеченных к разработке проекта профессионального стандарта

Мероприятие (семинар, круглый стол, конференция, фокус-группа и т.п.)

Дата проведения

Организации:

 



Разработка проекта профессионального стандарта


Расширенное заседание Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в оценочной деятельности в РФ

апрель 2012 года

- Министерство здравоохранения и социального развития РФ,

- Министерство экономического развития РФ

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- ЭСМИ «APPRAISER.RU. ВЕСТНИК ОЦЕНЩИКА»,

- НКО НП Партнерство СМАО,

- НКО НП Российская коллегия оценщиков,

- Центральный экономико-математический институт РАН,

- Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ

 

Фокус-группа 1

июнь 2012 года

- НКО НП Партнерство СМАО,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 

Заседание Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в оценочной деятельности в РФ

август 2012 года

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 

Фокус-группа 2

октябрь 2012 года

- Центральный экономико-математический институт РАН,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- НКО НП Российская коллегия оценщиков

 

Заседание Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в оценочной деятельности в РФ

ноябрь 2012 года

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 

Фокус-группа 3

январь 2013 года

- ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ,

- Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ

 

Фокус-группа 4

февраль 2013 года

- НОУ ДПО Институт профессионального образования,

- НКО НП Российская коллегия оценщиков


Совещание в Министерстве труда и социальной защиты РФ

февраль 2013 года

- Министерство труда и социальной защиты РФ,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций


Расширенное заседание Президиума ЦК Всероссийского профсоюза работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

март 2013 года

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования»


Профессионально-общественное обсуждение проекта профессионального стандарта


Заседание ученого совета в Финансовом университете при Правительстве РФ

март 2013 года

- ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 

Всероссийский съезд оценщиков

март 2013 года

- СРО Российское общество оценщиков,

- НКО НП Партнерство СМАО,

- НП СРО «НКСО»,

- НП «Кадастр-оценка»,

- НП СРО «СПО»

 

Круглый стол по системе профстандартизации оценочной деятельности в РФ

март 2013 года

- ЭСМИ «APPRAISER.RU. ВЕСТНИК ОЦЕНЩИКА»,

- ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ,

- Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ,

- Центральный экономико-математический институт РАН,

- СМИ Журнал Оценочная деятельность,

- НОУ ДПО Институт профессионального образования,

- НКО НП Партнерство СМАО,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 

Расширенное заседание Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в оценочной деятельности в РФ

март 2013 года

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- ЭСМИ «APPRAISER.RU. ВЕСТНИК ОЦЕНЩИКА»,

- СМИ Журнал Оценочная деятельность,

- НКО Партнерство СМАО,

- Центральный экономико-математический институт РАН,

- Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ,

- НКО НП Российская коллегия оценщиков,

- ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ


Общественные слушания в Общественной Палате РФ

апрель 2013 года

- Общественная палата РФ,

- Союз Профсоюзов России,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования»,

- ЭСМИ «APPRAISER.RU. ВЕСТНИК ОЦЕНЩИКА»,

- ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ,

- Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ,

- Центральный экономико-математический институт РАН

 

Расширенное заседание Комитета по оценочной деятельности в Общероссийском межотраслевом объединении работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

апрель 2013 года

- НКО НП Партнерство СМАО,

- НКО НП Российская коллегия оценщиков,

- НКО НП Партнерство РОО,

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- СМИ Журнал Оценочная деятельность

 

 

Согласование проекта профессионального стандарта


Заседание Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в оценочной деятельности в РФ

апрель 2013 года

- Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

- Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

 





 

 

Раздел III. Профессионально - общественное обсуждение проекта профессионального стандарта.

 

Количество организаций и экспертов, привлеченных к обсуждению проекта профессионального стандарта:

1) Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

2) Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций,

3) ФГБУ «Научно-исследовательский институт труда и социального страхования»,

4) ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ,

5) Комитет по экономике недвижимости Торгово-Промышленной Палаты РФ,

6) Центральный экономико-математический институт РАН

7) НКО НП Партнерство СМАО,

8) НКО НП Российская коллегия оценщиков,

9) ЭСМИ «APPRAISER.RU. ВЕСТНИК ОЦЕНЩИКА»,

10) НОУ ДПО Институт профессионального образования,

 

Таблица 2. Сводные данные о поступивших замечаниях и предложениях к проекту профессионального стандарта

п/п

Организация

Замечание, предложение

Принято, отклонено,

частично принято (с обоснованием принятия или отклонения)

1

Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

Разделить обобщенные функции на 7 направлений в работе специалистов согласно сложившейся практике на рынке консалтинговых и оценочных услуг и деловому обороту

Принято с поправками

2

Всероссийский профсоюз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

Внести в профессиональный стандарт обобщенную трудовую функцию «вспомогательная деятельность при определении стоимости»

Принято

3

НКО НП Российская коллегия оценщиков

Добавить в графу «Другие характеристики трудовой функции» раздел «Необходимые этические нормы»

Принято

4

Центральный экономико-математический институт РАН

Изменить название трудовой функции «Определение стоимости машин и оборудования» на следующее: «Определение стоимости движимого имущества»

Принято с обоснованием принятия

5

НКО НП Партнерство СМАО

Внести в профессиональный стандарт обобщенную трудовую функцию «Исследование, проверка и рецензирование итогового документа об определении стоимости»

Принято

6

ФГОБУ ВПО Финансовый университет при Правительстве РФ

Добавить в раздел «Необходимые знания» следующее: знание соответствующей судебной практики (в части определения стоимости), а также знание основ гражданского законодательства

Принято с обоснованием принятия

 

 

Ответственная организация – разработчик:

Всероссийский Профессиональный союз работников аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

Председатель: Пискурев Владимир Владимирович

 

 

Организация – разработчик:

Общероссийское межотраслевое объединение работодателей аудиторских, оценочных, экспертных и консалтинговых организаций

Исполнительный Президент: Усова Юлия Владимировна

 

 





 Подробнее >>>>>>>>>


Cтатьи, исследования, экспертные ответы в рассылке "Как оценщик оценщику" будут посвящены, прежде всего, тому, что больше интересует вас, наших подписчиков.

Присылайте свои вопросы и пожелания по адресу lib @ labrate.ru.


В избранное