Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости компаний. Форумы. Конференции

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 64 RSS
←   Август 2011   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://famouspeople.ucoz.ru/
Открыта: 04-08-2008

Автор
vldmdm

Статистика

64 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости компаний Ежегодный Кадровый Симпозиум BI TO BE


8-9 сентября 2011 года состоится Ежегодный Кадровый Симпозиум: «Человеческий капитал: повышение производительности труда». Высокая производительность труда – основа устойчивого экономического роста. «Россия должна стать по-настоящему конкурентоспособной страной. Это базовое требование и к государству, и к бизнесу, и к социальной сфере. Сейчас по такому показателю, как производительность труда, мы значительно отстаем от ведущих стран»,  -сказал Премьер-министр РФ Владимир Путин. За предстоящее десятилетие надо увеличить производительность труда в минимум в два раза, а в ключевых отраслях Российской экономики – в три - четыре раза. Необходимо модернизировать производство, переходить к новым технологиям, заниматься обучением персонала, качественно менять саму структуру рынка труда, создавая высокотехнологичные и хорошо оплачиваемые рабочие места. Симпозиум посвящен поиску ответов на главенствующие вопросы, связанные с повышением производительности труда за счет правильно задействованных человеческих ресурсов.
На мероприятие приглашены: представители властных структур и органов местного самоуправления, вице-президенты по управлению персоналом, HR-директора, директора по организационному развитию, руководители корпоративных университетов, директора по организационной структуре.
Предварительные заявки на участие в мероприятии подали: «Вимм-Биль-Данн», «Хлебный Дом», «Рубин ЦКБ», «Газпром Нефть», «Лента», «Дорпроект», ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга», «Первая спутниковая компания», «Machiavelli Luxury Group», «РЖД».
Идейный Инициатор – Консалтинговая группа BI TO BE
Официальный партнер – ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»
Организационный партнер – REDLINE media
Официальный поставщик подарков – Проект 111
Информационные партнеры: газета «Профессия», журнал «Кадровый менеджмент», журнал «Coach magazine», журнал «Кадровое дело», журнал «Business Partner».
Место проведения: Шпалерная, 56
Формат мероприятия: практические доклады и интерактив-дискуссии, выступление практиков, комментарии экспертов-консультантов.
Стоимость участия: 15 000 рублей, стоимость участия в 1 дне – 10 000 рублей (НДС не облагается). В стоимость входят участие в программе 2-х дней, материалы, обеды, кофе-брейки.
Контакты для регистрации:Мария Еремеева, +7 (812) 677-50-88, e-mail: events@bitobe.ru
В избранное