Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вебинары HRM


Вебинары HRM - вебинары для HR-менеджеров, директоров, тренеров, консультантов по всем аспектам управления персонала. 

На этой неделе прошли вебинары компании ПМ Эксперт "Управление проектами организационных изменений" и "Глэм-капитализм и траектория HR"

По ссылке с названия вебинара вы попадете страницу сайта, где посмотреть запись вебинара

Новые вебинары в рассылке выделены знаком new

На этой неделе анонсирую вебинары Как оценить  эффективность  работы отдела подбора персонала? и ДМС. Конкурсы по выбору страховщика. 

 
Управление проектами организационных изменений состоялся
Глэм-капитализм и траектория HR состоялся
Как оценить  эффективность  работы отдела подбора персонала?  21.02.2011 12.00 мск
ДМС. Конкурсы по выбору страховщика. Принципы формирования технического задания и популярные системы оценки конкурсных заявок страховщиков  25.02.2011 12.00 мск
Соционические технологии в мотивации и управлении персоналом: перспективы на завтра 01.03.2011 12.00 мск
Как отличить реальное командообразование от подделки?  02.03.2011 12.00 мск
Обучение персонала иностранным языкам: определение потребностей и оптимизация расходов new 03.03.2011 12.00 мск
Он-лайн трансляция доклада «Практические инструменты современного нормирования персонала от грузчика до ТОПа» международной конференцим «HR-измерение» new 11.03.2011 11.30 мск
Практика увольнения за прогул. Тонкости оформления документов, анализ типичных нарушений  15.03.2011 12.00 мск
Корпоративная культура, как инструмент управления организацией new 17.03.2011 12.00 мск
Тенденции в управлении проектами и программами. Российский и международный опыт new 22.03.2011 12.00 мск

На HRM вы можете заказать аренду и покупку:

Виртуального класса [Подробнее]
CourseLab, Редактор электронных курсов [Подробнее]
E-Staff Рекрутер: программа автоматизации подбора персонала
[Подробнее]

edvb@websoft.ru
(495) 514 - 48 -07


 

 

 

 Анонсы "свежих" вебинаров

Как оценить  эффективность  работы отдела подбора персонала?

  1. Система  ключевых показателей эффективности
    • Стоимость закрытия вакансии
    • Время работы над вакансией
    • Количество закрытых вакансий
    • Качество подбора
    • Удовлетворенность бизнес-менеджеров нанятыми специалистами
  2. Зачем использовать Бенчмаркинг в оценке эффективности работы отдела подбора
  3. Отчетность - важный элемент повышения прозрачности во взаимодействии с бизнесом
  4. Удовлетворенность работой отдела персонала
  5. Ошибки, допускаемые рекрутерами
    • Беспрерывный поток
    • Отсутствие информации о предметной сфере
    • Промедление в обработке информации
    • Отсутствии статистики работы над вакансией
    • Отсутствие сопровождения кандидата
    • другие

Аудитория: специалисты по подбору персонала, руководители отдела и все, кто интересуется подбором персонала

Спикеры:  Терентьева Татьяна – заместитель генерального директора по персоналу и оргразвитию издательства «Эксмо». Имеет более чем десятилетний опыт работы в области управления персоналом: построение с "нуля" систем управления персоналом, формирование кадровой стратегии компании, разработка кадровых политик и процедур.Проекты в области работы с сотрудниками принесли издательству профессиональные премии «HR-бренд года» (в номинации «Маркетинг, реклама, медиа», 2008: Выбор соискателей), «HR-бренд года» (2007).Автор и соавтор нескольких десятков статей в области управления персоналом

Имаева Александра – руководитель группы подбора и адаптации персонала издательства ЭКСМО. Имеет 8-летний опыт работы по подбору персонала в крупнейших российских компаниях. За время работы провела 6300 собеседований. Автор ряда публикаций о рекрутинге в профессиональных СМИ и на сайтах по поиску работы. Преподаватель Корпоративного университета «ЭКСМО», ведет семинар для руководителей среднего звена по подбору и адаптации персонала.

[Регистрация]

ДМС. Конкурсы по выбору страховщика. Принципы формирования технического задания и популярные системы оценки конкурсных заявок страховщиков.

Вэбинар посвящен популярным проблемам, возникающим у сотрудников HR-служб и отделов закупок при заключении договоров добровольного медицинского страхования для сотрудников компании: как и в какие сроки организовать и провести конкурс по выбору страховщика? Как найти баланс между ожиданиями застрахованных и имеющимся в компании бюджетом? Как составить техническое задание и оценить предложения страховщиков? Что влияет на стоимость договора страхования? И др.

 В процессе вэбинара будут рассмотрены основные этапы подготовки и особенности проведения конкурсов как частными, так и государственными предприятиями. Участники познакомятся с наиболее распространенными системами оценки и критериями, позволяющими оценить предложения страховых компаний на текущем рынке ДМС.

Аудитория вебинара: Вэбинар подготовлен для работников кадровых служб, отвечающих за страхование сотрудников / сотрудников отделов закупок и отделов страхования компаний-работодателей.

Спикер: Жанна Барлит, консультант компании Добровольный медицинский союз. Специализация в области экспертизы, оценки, страховом консалтинге. Опят работы в страховании – более 15 лет.

[Регистрация]

Вебинары как форма обучения - ветка форума HRM, где вы можете прочитать отзывы ведущих о проведенных вебинарах, скачать презентацию, запись.

Контакты:

edvb@websoft.ru
edvb@yandex.ru

 


В избранное