HRM - все для hr-специалистов Фантазии руководителя отдела подбора персонала
Добрый день, коллеги! С 1 октября мы кардинально изменили дизайн рассылки. По поводу изменения дизайна получил несколько отзывов - все позитивные. В приоритете у нас исследование HR-бренда. Ожидаю, что проголосуете вы сами и пригласите к голосованию ваших коллег не HR
Вопросы: Построение комплексной системы оценки, Методы оценки персонала, Обязательная аттестация, Нормативные документы, регламентирующие систему оценки персонала.
Как рассчитать и получить средства на соц.программы. Соц.политика как часть HR-бренда. Объем соц.пакета, сбор информации. Обзор успешного опыта компаний Петербурга.