Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

HRM - все для hr-специалистов

  Все выпуски  

HRM - все для hr-специалистов hrm: 5 передовых методик смешанного обучения


Карта Знаний
Блоги HR
Опросы HRM
Эксперты сайта
статьи
глоссарий

Вебинары HRM
Тренинги
Тренинговые компании
Иностранный язык
Курсы дистанционного обучения 
Вакансии компаний

Новости компаний
Статьи компаний
Услуги компаний
Конференции и выставки
Книги

расписание тренингов - при подаче заявки с сайта HRM вы получаете 10% скидку от стоимости тренинга
Анонсы Обратите внимание!

"Свежие" статьи

5 передовых методик смешанного обучения

Профессиональный юмор №204

Эмоциональный интеллект: примеры программы формирования

Компании стараются создать в офисе неформальную атмосферу

Блоги HR

Мотивация коллектива. Примеры нестандартных шагов.

Кадры решают всё. Третья составляющая бизнес-процесса - управление персоналом

Бизнес-тренер: свой или чужой?

О себе, любимой и любящей

Управление талантами по-японски

Новости

Условия труда привяжут к страховке

Количество вакансий для топ-менеджеров увеличилось на 50%

Консалтинговым компаниям становится все труднее находить квалифицированные кадры

Петербургские работодатели снизили активность

Все новости здесь >>  

Форумы

Коэффициент стабильности персонала.

Дни открытых дверей в отделах для персонала

Help! Как оценить работу менеджера по персоналу на испытательном сроке?

Мотивация материальная и нематериальная

Предновогодние благотворительные акции в компании - поделитесь опытом!

Резюме Специалист по подбору персонала

Коэффициент стабильности персонала. Формула.

психологическое исследование отношений в диаде работник-работодатель

Тренер в кризис

Вакансии

Вакансия: менеджер по персоналу (Люберцы)

Статьи прошлой недели

Мотивация сотрудников: модель справедливости

Наставничество как элемент системы развития персонала в компании

Массовая игривость

5 ошибок линейного руководителя при подборе персонала
22 ноября - HR-событие осени в сфере оценки персонала: презентация международной сертификации TOEIC в Москве.
«Office survival test для сотрудников» – узнай все о лучшей мотивации, объективной оценке и новых карьерных возможностях! Регистрация >>

24 ноября в Петербурге ежегодная конференция «Лучшие HR-Практики | 2011» традиционно соберет руководителей служб персонала крупнейших российских компаний и ведущих экспертов в сфере управления человеческими ресурсами. В фокусе конференции – эффективность HR проектов для бизнеса. Подробнее >>

Кадровым агентствам и отделам по подбору персонала. Автоматизация подбора персонала. E-Staff-рекрутер. edvb@websoft.ru Подробнее здесь>>

Вебинары HRM

Леонид Кроль. Результативные переговоры. Как лучше понимать людей? (15.11.2011 в 12.00 по Мск)

Мастер-класс Глеба Архангельского Корпоративный тайм-менеджмент (17.11.2011 в 13.00 по Мск)

Стратегические сессии в контексте организационный изменений. (22.11.2011 в 12.00 по Мск)

Онлайн мастер-класс Сергея Бехтерева "Майнд-менеджмент" (24.11.2011 в 12.00 по Мск)

Он-лайн трансляция Экспертной сессии конференции «Лучшие HR-Практики | 2011» (24.11.2011 в 10.00 по Мск)

Изменения 2012 в трудовом законодательстве (29.11.2011 в 12.00 по Мск)

Мастер-класс Глеба Архангельского Корпоративный тайм-менеджмент (01.12.2011 в 12.00 по Мск)

Онлайн мастер-класс "Майнд-менеджмент" (06.12.2011 в 12.00 по Мск)

Иммунитет к изменениям в организации. Инструменты преодоления. (08.12.2011 в 12.00 по Мск)

Обучение руководителей: достаточно ли профессионального обучения? (13.12.2011 в    12.00 по Мск)

English for HR Managers: Interviewing Job Candidates (15.12.2011 в 12.00 по Мск)

Он-лайн конференция «KPI – 2011» (20.12.2011 в 12.00 по Мск)

Мастер-класс Глеба Архангельского Корпоративный тайм-менеджмент (17.01.2012 в 12.00 по Мск)

Подготовка и обучение молодых кадров в Yandex (26.01.2012 в 12.00 по Мск)

HRM: вчера, сегодня, завтра (31.01.2012 в 12.00 по Мск)

Проверьте настройки своего компьютера для участия в вебинаре здесь>>

Опросы HRM

Позиция тренера

HR-менеджер: больше HR или менеджер

Технологии HR

Популярность тренингов как формы обучения

Актуальные направления работы HR вашей организации

Тестирование при приеме на работу

Социальные сети в подборе персонала

Информация о компаниях 

Центр HR технологий Персона Грата
Websoft

Astra-Plus
Правовой центр Наука
B2B basis

О проекте
Для рекламодателей
Контакты: edvb@websoft.ru


В избранное