Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

КонсультантПлюс: актуальная правовая информация, обучение Семинары на январь, февраль 2012 года


 

ПРАВОсоветник. Журнал для для бухгалтера, юриста и кадровика. Обучение. Семинары на январь-февраль 2012 года

Актуальные практические материалы для бухгалтера, юриста, кадровика. Семинары и мастер-классы для бухгалтеров, юристов, руководителей «АЭФ-Консалт». Семинары Московского центра правовой поддержки «ТЛС-ГРУП».

От автора

Уважаемые подписчики!

В январе 2012-го года снова начинает выходить наша рассылка актуальных материалов и расписаний семинаров для бухгалтеров, юристов и кадровиков. Мы публикуем материалы из журнала «ПРАВОсоветник». Основная цель журнала - предоставить правовую информацию (теорию и практику), полезную в работе сразу трем основным группам специалистов любой компании: бухгалтерам, юристам и кадровикам. Зачастую, одну и ту же рабочую проблему эти специалисты видят по-разному. Единые правовые советы и информация будут способствовать формированию общего правового мышления и более легкому взаимопониманию данных служб предприятия, а, кроме того, помогут этим специалистам стать универсалами в своем деле.

В рассылке снова будут выходить актуальные расписания семинаров, мастер-классов, flash-семинаров и конференций для бухгалтеров, кадровиков, юристов и руководителей от учебного центра «АЭФ-Консалт» и Московского центра правовой поддержки «ТЛС-ГРУП».

В номере
Семинары Московского центра делового развития «АЭФ-Консалт»

Семинары:

26 января 2012 г. Оплата труда, иные выплаты работникам и «зарплатные» налоги в 2012 году
В программе семинара: оплата труда при различных режимах рабочего времени, оплата времени работы в условиях отклоняющихся от нормальных (работы сверхнормы, работы в выходные и не рабочие праздничные дни, работы в ночное время), подсчет страхового стажа с января 2011 года для начисления пособий и другое.

31 января 2012 г. Иностранец на работе в 2012 году
В программе семинара: правовой статус иностранного гражданина на территории РФ: временно пребывающий (пребывающий, в порядке не требующем получения визы; пребывающий в порядке, требующем получения визы; срок временного пребывания), временно проживающий, постоянно проживающий, правовой статус граждан республики Беларусь на территории РФ и другое.

9 февраля 2012 г. Бухгалтерская отчетность за 2011 год: как подготовить и сдать без ошибок (рекомендации Минфина РФ)
В программе семинара: особенности составления бухгалтерской отчетности за 2011 год с учетом требований действующих и новых нормативных актов Минфина РФ и другое.

10 февраля 2012 г. Новый налоговый период в 2012 году: комментарии и рекомендации к последним изменениям в законодательстве
В программе семинара: изменения в документах, связанных с начислением и возмещением НДС и другое.

14 февраля 2012 г. Аудит кадровой документации в 2012 году: новые правила оформления, учета и хранения
В программе семинара: перечень кадровой документации, в соответствии с трудовым законодательством и другое.

15 февраля 2012 г. Новый порядок ведения кассовых операций с 2012 года: комментарии и рекомендации к Положению ЦБ РФ № 373-П от 12.10.2011 г.
В программе семинара: новое положение о порядке ведения кассовых операций и другое.

16 февраля 2012 г. Налоговая оптимизация заработной платы: возможности налогового планирования или оплата труда в «белую»
В программе семинара: cоставные части заработной платы, удержание ндфл и начисление страховых взносов и другое.

17 февраля 2012 г. Последние изменения по НДС: исчисление в различных хозяйственных ситуациях и налоговые риски при возмещении
В программе семинара: как иссчисляется НДС в различных хозяйственных ситуациях, какой порядок применения налоговых вычетов по НДС и другое.

17 февраля 2012 г. Налог на прибыль в 2012 году: новое, спорное и неурегулированное
В программе семинара: новое в НК РФ – проблемы применения, расширяем неучитываемые доходы и другое.

21 февраля 2012 г. Расходы будущих периодов и другие сложные вопросы годовой бухгалтерской отчетности за 2011 год
В программе семинара: судьба расходов будущих периодов, изменения в учете основных средств, резервы сомнительных долгов и другое.

28 февраля 2012 г. Проверки в 2012 году: кого и как проверяет налоговая инспекция, полиция и Роструд
В программе семинара: как подготовиться к проверке и на что необходимо обращать внимание в первую очередь, новый вид налоговых проверок и другое.

29 февраля 2012 г. Оплата труда и расчеты с работниками в 2012 году
В программе семинара: новый порядок, новые тарифы и сложные вопросы исчисления и уплаты страховых взносов с фонда заработной платы в ПФР, ФСС и ФОМС и другое.

Семинары Московского центра правовой поддержки «ТЛС-ГРУП»

Семинары:

27 января 2011 г. НДС: что необходимо учесть для получения вычета

30 января 2011 г. Пособия из средств ФСС РФ в 2012 году

1 февраля 2011 г. Льготы и вычеты по НДФЛ

2 февраля 2011 г. Выбираем договор трудовой или гражданско-правовой

3 февраля 2011 г. Выбираем договор трудовой или гражданско-правовой

6 февраля 2011 г. Средний заработок при различных обстоятельствах

7 февраля 2011 г. УСН: требования к ведению бухгалтерского учета

8 февраля 2011 г. Оформляем положение о защите персональных данных

9 февраля 2011 г. Страховые взносы в 2012 году

13 февраля 2011 г. Пособия из средств ФСС в 2012 году

15 февраля 2011 г. Что необходимо учесть при составлении отчетности за 2011 год

17 февраля 2011 г. Воинский учет

20 февраля 2011 г. Совместительство и совмещение

21 февраля 2011 г. Что изменилось в требованиях к первичным документам

27 февраля 2011 г. Актуальные вопросы начисления заработной платы

28 февраля 2011 г. Что нужно знать кадровику и бухгалтеру об аттестации рабочих мест

29 февраля 2011 г. Налоговые проверки

Зарегистрироваться и подробнее узнать о семинарах «ТЛС-ГРУП» можно по многоканальному телефону (495) 730-7171 или заполнив электронную форму.

ИСТОЧНИКИ ПРАВА. Обзор законодательства

В ГК РФ внесены изменения, касающиеся досрочного возврата гражданином суммы займа

Сумма займа, предоставленного под проценты заемщику-гражданину для личного, семейного, домашнего или иного использования, не связанного с предпринимательской деятельностью, может быть возвращена заемщиком-гражданином досрочно полностью или по частям при условии уведомления об этом займодавца не менее чем за тридцать дней до дня такого возврата. Договором займа может быть установлен более короткий срок уведомления займодавца о намерении заемщика возвратить денежные средства досрочно.

Сумма займа, предоставленного под проценты в иных случаях, может быть возвращена досрочно с согласия займодавца.

Федеральный закон от 19.10.2011 № 284-ФЗ «О внесении изменений в статьи 809 и 810 части второй Гражданского кодекса Российской Федерации»

Читайте подробнее в журнале

В МИРЕ БУХГАЛТЕРИИ. Безвозмездный договор: с какой суммы уплачивать НДС?

Наша организация оказывает услуги по экспедированию грузов. Одному из контрагентов мы оказали услугу по доставке груза на безвозмездной основе. Как в таком случае быть с НДС и как его рассчитать?

В своем Письме от 29.07.2011 № 03-07-11/204 Минфин России еще раз напомнил, что передачу товаров (работ, услуг) на безвозмездной основе следует рассматривать как услуги, а поэтому необходимо начислить НДС. При этом возникает вопрос, с какой суммы начисляется в таком случае НДС. Судебная практика говорит о применении в данном случае рыночной стоимости аренды аналогичных товаров (работ, услуг) (например, Постановление ФАС Западно-Сибирского округа от 03.05.2011 № А46-8306/2010, Определение ВАС РФ от 29.01.2009 № ВАС-401/09). Пунктом 2 ст. 689 ГК РФ предусмотрено, что к договору безвозмездного пользования применяются правила, предусмотренные ГК РФ в отношении договора аренды. НДС рассчитывается в зависимости от того, как было учтено имущество (работы, услуги), передаваемое безвозмездно: либо по стоимости, включающей сумму «входного» налога, либо по стоимости, не включающей сумму налога.

Если используется метод по стоимости, включающей сумму «входного» налога, то НДС начисляется с межценовой разницы (п. 3 ст. 154 НК РФ). То есть сумма НДС, которую нужно начислить со стоимости безвозмездно переданных товаров (работ, услуг), рассчитывается как разница между рыночной ценой безвозмездно переданных товаров (работ, услуг) с учетом НДС и покупной стоимостью безвозмездно переданных товаров (работ, услуг) с учетом НДС, умноженная на 18/118 (10/110). Если используется метод по стоимости, не включающей сумму «входного» налога, то сумма НДС, которую нужно начислить со стоимости безвозмездно переданных товаров (работ, услуг), рассчитывается как разница между рыночной ценой безвозмездно переданных товаров (работ, услуг) без учета НДС и покупной стоимостью безвозмездно переданных товаров (работ, услуг) без учета НДС, умноженная на 18/118 (10/110).

Читайте подробнее в журнале

ЮРИДИЧЕСКИЙ КЛУБ. Государство. Избирательная система. Основные понятия

Очевидно, первое, что изучают (или повторяют) избранные на должность президенты государств и парламентарии — это теория государства и права. Неплохо было бы знать некоторые фундаментальные формулы и самому электорату. Данная статья посвящена основам государственного устройства, а также основам устройства избирательной системы России.

Форма государства (форма правления, форма национально-государственного устройства, политический режим).

Форма — это строение, устройство, система организации, внутренняя структура. Форма государства — это организация и устройство государственной власти: как организована власть, какими методами она осуществляется, какими органами она представлена, каковы порядок их образования и взаимоотношений.

Форма государства — внешнее выражение социально-классовой и национально-территориальной сущности государства, которая определяется характером взаимоотношений между основными структурами системы государства — между высшими органами государственной власти и управления территориальных подразделений. В каждом государстве существует порядок, который определяет отношение между органами и населением, а также распределение функций власти между органами. Этот порядок и называется государственным строем или устройством.

Читайте подробнее в журнале

КАДРЫ РЕШАЮТ. Как включиться в работу после Новогодних праздников

Настройте себя на позитив. Мысли о предстоящей работе пугают, а чувство ответственности не дает покоя? До начала выполнения своих рабочих обязанностей от этих мыслей нужно отстраниться. Будьте готовы к тому, что вхождение в работу требует некоторого времени. Долгое «накручивание» себя пользы никому не принесет, а уже на работе об этом будет некогда задуматься.

Подготовьтесь к первому рабочему дню, создав правильный настрой с помощью аутотренинга. Перед тем как уснуть, скажите себе: «Я буду спать сладко, мой сон будет глубоким. Завтра я проснусь полностью отдохнувшим и бодрым». Самовнушение — очень действенное средство. Подумайте о том, что ваша работа важна и нужна. А если это не так — значит, пора ее сменить.

Авторы книги «Кроличья нора или что мы знаем о себе и вселенной» Арнц Уильям и его коллеги рекомендуют программировать свой день в промежутке между сном и подъемом, а именно до того, как вы открыли глаза, представлять, каким будет сегодняшний день.

Кстати, о раннем подъеме. Тем, кто тяжело переживает необходимость рано вставать, необходимо приучать себя к этому заранее, хотя бы за несколько дней. А в первые рабочие дни можно порадовать себя приятными сюрпризами: вкусная легкая еда, приятная музыка или новая одежда.

Правильно распределяйте рабочую нагрузку. В праздники вы наверняка думали о работе, строили планы. Возможно, у вас остались незавершенные дела. Удержите себя от соблазна сделать все в один день. Нельзя насильно выполнять всю работу. Бросаться «в омут с головой» — не лучший путь. В этот период повышенные нагрузки недопустимы. Противопоказано задерживаться после работы или работать в выходные. В противном случае прежняя усталость даст знать о себе с новой силой. Переход от праздников к рабочим будням должен быть постепенным. Этот совет относится и к руководителям. Берегите своих сотрудников. Идея устроить им аврал в первый же день после праздников грозит обернуться не только плохими результатами работы, но и больничными листами.

Читайте подробнее в журнале

КОНФЕРЕНЦ-ЗАЛ. Практика применения правовых новелл 2011 года

Событие: мастер-класс «Зарплата и иные выплаты сотрудникам: что изменилось в расчете социальных пособий, НДФЛ и страховых взносов?» Докладчик: И. В. Гейц, Главный редактор журнала «Заработная плата. Расчеты, учет, налоги», автор многочисленных публикаций и книг по вопросам заработной платы, учета, налогообложения и отчетности, к. э. н. Организаторы: МЦДР «АЭФ-КОНСАЛТ».

Под эгидой МЦДР «АЭФ-КОНСАЛТ» один из лучших преподавателей Центра И. В. Гейц проводит мастер-классы по теме «Зарплата и иные выплаты сотрудникам». Мы побывали на одном из них. Лектор сразу предупредил аудиторию, что в его выступлении акцент будет сделан на проблематику применения тех изменений, которые произошли в 2011 году в порядке расчета пособий, НДФЛ и страховых взносов. Это логично, т. к. о самих изменениях преподаватели АЭФ-КОНСАЛТ рассказывали в начале года. Теперь наработана практика, и ее уже можно обобщить и дать практические советы.

Среди составных частей семинара: нюансы проверки больничных листов, практика расчета пособий, отчисления страховых взносов и применения изменений в расчете НДФЛ, а также ответы на вопросы по подготовке и сдаче годовой отчетности. Отдельной темой лектор обозначил «зарплатную» отчетность, составление справок о зарплате.

«Письма (информационные письма Минфина России) есть письма, теория есть теория, а на практике — все по-другому», — резюмировал лектор свое вступительное слово.

И. В. Гейц подробно рассмотрел практику применения п. 1 ст. 230 НК РФ. Много времени в семинаре было посвящено социальным налоговым вычетам. Советы по этой теме заинтересовали слушателей и как специалистов, и как работников. Они узнали много нового о своих возможностях.

Читайте подробнее в журнале

© 2007-2012 ЗАО «ТЛС-ГРУП»
При цитировании материалов обязательна ссылка на «журнал ПРАВОсоветник»
Партнер рассылки: юридическое сопровождение бизнеса «ТЛС-ПРАВО»


В избранное