Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Интересные рецензии на интересные книги


  Бакингем & Коффман "Сначала нарушьте все правила! Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому?"


Не люблю книги с громкими названиями, особенно когда на обложке написано "Продано более 1 000 000 экземпляров" - попахивает дешевой завлекухой. Тем не менее вещь не шарлатанская и не идиотская, а вполне себе полезная, если читать ее вдумчиво и делать скидку на российские реалии. Как можно понять по названию, это своеобразное руководство для менеджеров. Сейчас самое время задать мне вопрос: зачем я читаю книжки, как руководить людьми, если сама не имею в подчинении ни одного человека? Из любопытства, конечно. Ну и для лучшего понимания психологии начальников. 

Основной момент в книге звучит так: относитесь к своим подопечным по-разному, но ко всем будьте внимательны. Забавно, что ключевое слово здесь - "по-разному", а не "внимательны". Насколько я понимаю, в западном мире корпоративный стандарт таков: начальник должен взаимодействовать со своими работниками одинаково, никого не выделяя. Бакингем и Коффман делают упор на то, что люди индивидуальны и индивидуально талантливы. Руководители часто за талант принимают навык, то есть то, что можно выучить: поэтому они посылают подчиненных на разные курсы, которые приносят мало пользы. Читать далее...

 


В избранное