В компанию ФОРС-Центр Разработки требуется специалист по тестированию ПО. Основные требования:
1. Работа в группе проектного тестирования, проведение функционального тестирования.
2. Составление тест планов, сценариев тестирования, тест кейсов.
3. Выявление и локализация ошибок тестируемого ПО, фиксирование обнаруженных дефектов и сопровождение их на протяжении всего жизненного цикла разработки.
4. Подготовка необходимой отчетности.
Требования к образованию:
1. Высшее техническое
Необходимые профессиональные знания и навыки:
1. Знания методов и средств тестирования корпоративных систем;
2. Знание принципов построения и функциональных возможностей крупных информационных систем;
3. Знание стандартов в области тестирования;
4. Опыт работы с БД Oracle;
5. Знание SQL и PL/SQL;
6. Навыки формирования проектных документов, связанных с процессом тестирования, ведения деловой переписки;
7. Опыт работы с bug-tracking системами (JIRA);
8. Приветствуется опыт автоматизированного и нагрузочного тестирования;
9. Опыт использования Selenium, SoapUI – как плюс соискателю.
Требования к опыту работы (государственные или коммерческие структуры, стаж и др.):
1. Опыт работы в аналогичной должности – от 2 лет, знание теории тестирования ПО и его роли в процессе разработки.
2. Опыт составления тестовой документации.
3. Знания в области разработки программного обеспечения и технологиях тестирования.
ЗП по результатам собеседования (70 000 - 85000 рублей)
Здравствуйте, я начинающий тестировщик, в компании я 1 тестер спросить о помощи не у кого (людей которые имеют опыт практики тестировщиком в компании)! Тестируя я пишу тест-кейсы и планирую писать ежедневныйе отчеты о тестировании что протестировано результаты тестирования и т.д., т.е. есть тест-кейсы по которым я провожу тестирование и отчеты о провдеденном тестировании для руководителя компании в которой я работаю.
Хотлеось бы попроить у вас помощи и советов, что еще можно внести в процесс тестирования, как его грамотно организовать процесс тестирования, какие-то методики, чтобы максимально осуществлять тестирование, находить больше багов???
Буду ждать советов от опытных практикующих квалифицированных тестировщиков, т.к. спросить совета о тестировании в своей компании не у кого (остальбные сотрудники программисты)!!
7 дней, 7 занятий. Это быстрый старт для тех, кто прочитал книжки и хочет применить знания. Вас закидывают на реальный проект и целую неделю вы оттачиваете на нем новые навыки под чутким присмотром тренера.
Легко? Нет!
Эффективно? Очень!
Курс создан ради того, чтобы переворачивать мышление. Занятия каждый день дают идеальный эффект погружения в тестирование на реальном проекте.
Уже дважды наши ученики устраивались на работу в середине курса, благодаря первым 3 урокам! Присоединяйся к ним!
ВАЖНО!
Онлайн-интенсив хорош тем, что всего за неделю мы отрабатываем основные навыки, которые нужны тестировщику. При этом на целую неделю вы становитесь тестировщиком реального проекта, а не абстрактного карандаша. Каждое домашнее задание основано «на реальных событиях»!
Каждый день в течение недели у вас будет:
15-25 минут теории (видеозапись)
3-4 часа практики (домашние задания)
НО!
Это будет неделя интенсивной работы. Придется поднапрячься, но оно того стоит! Правила жесткие – не получил приемлемую оценку спустя сутки после выкладки ДЗ, вылетел с курса. Поблажек не будет.
Самое главное, что есть в тестировании – это тесты. Они могут быть задокументированы или храниться в вашей голове, автоматизированы или выполняться вручную, быть формальными или поверхностными. Но в любом случае, они должны быть:
Достаточны для того, чтобы не пропускать серьёзных ошибок
Не избыточны, чтобы экономить ресурсы команды
Позволять собирать необходимую и полезную отчётность без бюрократии
Способствовать развитию команды, внедрению новичков и обучению старожилов
Позволять собирать статистику для оценки качества продукта, проекта, эффективности тестирования.
Если вы хотите организовать процесс тестирования, сделать его измеримым, контролируемым и максимально эффективным, то онлайн-интенсив по организации процесса тестирования создан именно для вас.
Внимание! Курс подразумевает, что вы знакомы с основными техниками тест-дизайна. Для участия в нём необходимо выполнение одного из следующих условий:
Прочтение книги Lee Copeland’a “Test Design” и применение освоенных знаний на практике
Аналогичная практичная подготовка, в которой вы уверены.
В рамках этого курса ежедневно на протяжении одной недели будут выкладываться короткие записи занятий (15-25 минут). По их результатам надо будет выполнять объёмные (до 2 часов!) домашние задания. Огромную значимость в этом курсе несут домашние задания и помощь тренера в их выполнении, поэтому, если вы не можете выделить столько времени (активная фаза проекта, высокая загруженность), лучше не записывайтесь на этот курс. Участники, не выложившие в день получения домашнего задания результаты его выполнения, к дальнейшему прохождению курса не допускаются!
Онлайн-интенсив, 7 коротких 25-минутных записей, консультации в скайп-чате, домашняя работа
И всякий из нас, кто предполагает, что может руководить другими,
должен постоянно и напряженно учиться.
А.В. Луначарский
До тех пор, пока вы самостоятельно решаете стоящие перед вами задачи, вы можете полностью влиять на конечный результат. Но как только вы начинаете руководить отделом, вы сталкиваетесь с неожиданными проблемами:
Не все сотрудники делают именно то, о чём вы их попросили, а важные задачи бывает некому передать
Не все хотят выкладываться на работе и не все чувствуют свою ответственность за качество продукта
Квалификации сотрудников не хватает для решения задач, а развиваться многие готовы только на словах
В команде иногда бывают конфликты, на которые вы не можете повлиять
Сложно найти подходящих вам сотрудников, а наиболее ценные люди в команде посматривают вакансии других компаний
Список проблем можно продолжать до бесконечности – но значительно лучше решить их первоисточники. Если вы хотите лучше понимать своих сотрудников, помогать им достигать максимальных результатов, развивать свою команду и гордиться ей, то онлайн-интенсив по управлению командой тестировщиков создан именно для вас.
Внимание! Курс имеет смысл проходить только если вы в данный момент руководите командой из трёх или более тестировщиков. При отсутствии команды вы не сможете выполнить домашние задания по курсу и пройти его.
В рамках этого курса ежедневно на протяжении одной недели будут выкладываться короткие записи занятий (15-25 минут). По их результатам надо будет выполнять объёмные (до 2 часов!) домашние задания. Огромную значимость в этом курсе несут домашние задания и помощь тренера в их выполнении, поэтому, если вы не можете выделить столько времени (активная фаза проекта, высокая загруженность), лучше не записывайтесь на этот курс. Участники, не выложившие в день получения домашнего задания результаты его выполнения, к дальнейшему прохождению курса не допускаются!
Не могу придумать решение задачи: нужно авторизоваться под двумя пользователями (покупатель, продавец) и проверить весь цикл проведения сделки. Не могу придумать как это реализовать и куда думать. В автоматизации совсем джун и буду рад любым комментариям и подсказкам.
Есть каталог с ссылками на различные категории(мобильные телефоны, планшеты и т.д). При клике на категории появляется страница с различными моделями товаров, например http://oz.by/books/topic16.html
Можно как-то организовать такую идею: сделать класс товара, в котором будут такие поля, как название товара, кнопка "Положить в корзину" и т.п. ?
И как потом в той же форме с результатами сортировки товаров вытянуть цену каждого товара, чтобы проверить, правильно ли отсортировано?