Результаты онлайн-конференции Mobile ConfeT&QA
Новые темы форума тестировщиков
Старший инженер по тестированию 2013-12-19 12:39 Компания "Лаборатория Касперского" ищет тестировщика в группу Core Technologies Quality Control Чем занимается группа: В сфере ответственности находятся детектирующие технологии и технологии борьбы со сложными угрозами, драйвера и файловые перехватчики, облачные технологии, технологии сетевого перехвата и анализа трафика и много другое; что делает наши продукты лучшими на рынке. Поверьте, такой набор задач даст вам неоценимый опыт, который вы вряд ли получите где либо еще. Чем Вы будете заниматься: Проводить тестирование согласно планам/тест-кейсам; Документировать результаты тестирования - заносить дефекты в систему регистрации дефектов, составлять отчеты о результатах тестирования; Анализировать/тестировать системные требования; Разрабатывать/обновлять тестовые сценарии и планы тестирования; Исследовать функциональные области и проводить эксплоратори тестирование; воспроизводить сложные дефекты, расследовать инциденты и перепроверять исправления; Очень плотно и настойчиво общаться с системными аналитиками, разработчиками и архитекторами; В перспективе – управлять группой тестирования определенной функциональной области, полностью контролировать весь процесс тестирования определенной функциональной области. Какие знания и навыки нам важны: Технические знания: Устройство компьютера: BIOS, память, процессор, HDD; Устройство Windows/Linux систем, основные принципы построения; Базовые понятия: файл, процесс, память, сервис, реестр, драйвер; Опыт использования/администрирования одной из ОС; Логическое устройство HDD и файловые системы; Сетевые технологии, модель ISO/OSI, основные стеки протоколов, принципы работы сетевых устройств; Понимание технологий программирования, интерпретаторы/компиляторы, ООП, опыт использования одного из объектно-ориентированных языков; опыт использования скриптовых языков. Дополнительно: Знание методологий разработки ПО, теории тестирования; Знание технического английского; Умение следовать поставленным задачам, внимательность к деталям и пытливость ума. Для нас очень важно, чтобы человек обладал хорошими коммуникативными навыками, был самостоятельным, инициативным, не боялся брать ответственность, умел находить подход к людям. Мы предлагаем: Гибкий график работы; Локация: работа в одном из наших офисов в Москве, Санкт-Петербурге, Новосибирске. Оформление по ТК РФ; ДМС; Компенсация питания; Корпоративная sim – карта; Возможности профессионального и карьерного роста; Стабильная заработная плата; Материальная помощь; 100 % оплата больничных листов и отпуска; Изучение иностранных языков в офисе компании; З/п - обсуждается на собеседовании Если интересно, пишите на почту lyubov.fedorova@kaspersky.com Реальный заработок в интернете 2013-12-19 19:02 Реальный заработок в интернете Задание: Добрый День! Работа для всех!!! Работа в Интернете!!! уделите всего несколько минут‚ ВЫ НИЧЕГО НЕ ПОТЕРЯЕТЕ, хочется, чтобы было понятно. Когда я искала работу для дополнительного заработка‚ нашла статью‚ которая обещала помочь СДЕЛАТЬ СОТНИ ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ ЗА ПАРУ НЕДЕЛЬ ПРИ ВЛОЖЕНИИ ВСЕГО 70 РУБ. «Очередная фишка для лохов», подумала я, но статью до конца дочитала, чтобы понять‚ что мне такое там предлагают‚ ведь и вам, наверно, интересно... Дальше там говорилось‚ что надо послать по 10 руб. на 7 Internet-кошельков. Затем удалить из списка первый кошелёк, а на самую нижнюю строчку вписать номер своего Internet-кошелька. После этого, вы закидываете данное сообщение‚ но уже с ВАШИМ КОШЕЛЬКОМ на седьмой строчке‚ на 200 разных форумов, газет с предложениями о работе и т.д. Ну‚ я поразмышляла и подумала‚ что в принципе НИЧЕГО НЕ ТЕРЯЮ, кроме 70 руб. ВДРУГ И ПРАВДА ЧТО-НИБУДЬ ЗАРАБОТАЮ (почему бы и нет). Установила Интернет-кошелёк‚ перечислила всем участникам акции по 10 руб. и начала рассылать эти объявления по разным форумам и доскам объявлений. В течение одного вечера я зарегистрировалась на более чем 150 бизнес-форумах и бесплатных досках объявлений. Через неделю заглянула в свой Интернет кошелек‚ и угадайте ЧТО!!!! ПОСТУПЛЕНИЙ НИКАКИХ, ВООБЩЕ!!! В очередной раз попала в лохотрон‚ подумала я, нельзя заработать Сотни тысяч с 70 руб. Ещё через неделю (ради любопытства) заглянула в свой Интернет кошелек. Даже смешно стало - 20 руб. на счете Ещё через две недели я все-таки снова открыла свой Интернет кошелек‚ а в нем уже около 800 руб. Откуда? Непонятная картина‚ но всё равно за 1 месяц 800 руб. это не Сотни тысяч. И вдруг, после 1 месяца, началось самое интересное: на мой кошелёк стали приходить деньги КАЖДЫЙ ДЕНЬ‚ спустя ещё 2 недели на моем счету уже было более 25 000 руб. После этого я отправила свои объявления ещё более чем на 150 форумов. РЕЗУЛЬТАТ БЫЛ ОШЕЛОМЛЯЮЩИЙ. По прошествии всего 2 месяцев‚ я получила более чем 140 000 руб. И деньги до сих пор идут каждый день. Теперь подробнее о том‚ как это работает‚ и самое главное ПОЧЕМУ! ВОТ ТЕ САМЫЕ 3 ШАГА К УСПЕХУ: 1. Зарегистрируйтесь в системе YANDEX MONEY‚ которая находится по адресу money. yandex. ru‚ хорошенько ознакомьтесь с данной системой как она работает (там же вы сможете узнать‚ как обналичить ВАШИ денежки)‚ выберите оптимальный для себя вариант пополнения кошелька и внесите 70 рублей 35 копеек на свой кошелёк. Очень просто внести деньги с помощью платежных аппаратов‚ которые сейчас стоят почти на каждом шагу (я именно так и сделала). 2. Выберите первый номер кошелька из нижеуказанного списка, отправьте на него 10 руб.05 копеек, вписав этот номер в поле \"Номер счёта получателя\". В поле «Назначение платежа» напишите – «внесите меня в список Яndex кошельков» (без кавычек). В поле «Сообщение получателю» вписывать ничего не нужно, а в поле «Название платежа» ничего не меняйте. Далее‚ по аналогии отправьте по 10 руб. 05 коп. на следующие 6 кошельков (не забудьте вписывать в поле «Назначение платежа») ПОВТОРЯЮ, чтобы получать доход, необходимо отправить НА КАЖДЫЙ из этих 7 кошельков по 10 руб.05 копеек - иначе, сетевыми модераторами (администраторами) Яndex кошельков, вы просто не будете включены в систему и не сможете обналичить доход. № Интернет-кошельков 1) 41001728154675 2) 41001556898525 3) 41001699211997 4) 41001734136214 5) 41001744369559 6)410012075459418 7) 41001891423076 Теперь ВНИМАНИЕ!!! скопируйте к себе на компьютер весь этот текст от начала до конца. В скопированной статье удалите из списка кошельков (ВЕРХНИЙ) и ВПИШИТЕ НОМЕР Вашего КОШЕЛЬКА на НИЖНЮЮ СТРОЧКУ. В случае возникновения проблем с Яндекс - кошельком советую обращаться НА ЭТУ страничку: feedback. yandex. ru/?from=money. 3. Далее размещайте эту статью (или объявление с ссылкой на страницу‚ которую вы без труда можете сделать на одном из бесплатных сайтов‚ например‚ narod. ru) на ФОРУМАХ и НОВОСТНЫХ ЛЕНТАХ (News Groups). ЗАПОМНИТЕ: ЧЕМ БОЛЬШЕ вы разместите‚ ТЕМ ВЫШЕ ВЕРОЯТНОСТЬ ВАШЕГО ДОХОДА. Размещение этой статьи на 200 форумах‚ даже на самых малопосещаемых‚ ГАРАНТИРУЕТ Вам стабильный доход в течение двух месяцев!!! БОЛЬШЕ РАЗМЕЩЕНИЙ - БОЛЬШЕ ДОХОД (при том в геометрической прогрессии). ВНИМАНИЕ! КАК ЭТО РАБОТАЕТ: Скажем, из 200 размещений я получу только 5 ответов (очень низкая цифра). Значит, я сделаю 50 рублей, находясь на 7 позиции в списке. Теперь эти 5 людей делают опять же МИНИМУМ 200 размещений с моим кошельком на 6 позиции, и только 5 людей отвечают тем первым 5 это уже 250 рублей. Дальше эти 25 людей делают по 200 размещений с моим кошельком на 5 строчке и только 5 отвечают мой доход 1 250 рублей. Теперь эти 125 людей, разместив и получив только по 5 ответов, дают мне 6 250 рублей прибыли (я на 4 позиции). Дальше смешнее эти 625 людей делают по минимум 200 размещений со мною на 3 строчке и только 5 людей отвечают это 31250 рублей. Самое интересное это то, что эти 3 125 людей сделают еще по 200 размещений, ну а если им ответят только 5 людей, то я уже получаю 156 250 рублей (я на 2 позиции). Теперь ВНИМАНИЕ эти 15 625 людей сделают еще по 200 размещений, им отвечают 5 человек - это 781 250 рублей!!! Не правда ли внушительная цифра? И это всё за первоначальный вклад в 70 рублей!!! А теперь представьте, если людей, присоединившихся к данной акции больше!!! Вы себе можете представить‚ что тысячи людей со всего мира присоединяются к Интернету и читают эти статьи каждый день. ИТАК‚ КОГДА ВЫ ДОСТИГНЕТЕ ПЕРВОЙ ПОЗИЦИИ В СПИСКЕ‚ ВЫ БУДЕТЕ ИМЕТЬ ДОХОД ПРОСТО КАК СОЗДАТЕЛЬ СПИСКА!!! Я не говорю, что миллионы сразу же попадут к вам в карман, но согласитесь, в условиях кризиса и 50 000 в месяц неплохой дополнительный доход. Но не считайте, что деньги сами упадут к вам в кошелек, поработать всё же придется. Необходимо заинтересовать людей. Для этого необходимо воспользоваться рассылкой‚ размещением объявлений на специализированных сайтах о поисках работы‚ форумах‚ досках объявлений. Удачи Вам! Плохо живут те‚ которые всю жизнь лишь собираются жить! ПОПРОБУЙТЕ РИСКНУТЬ!!! ВЕДЬ НИЧЕГО‚ КРОМЕ 70 РУБЛЕЙ ВЫ НЕ ТЕРЯЕТЕ!! И ВСЕ ПОЛУЧИТСЯ! P. S. Полезная информация -как распространять информацию в форумах (досках и др. подходящих местах): 1. Открываем поисковик: rambler. ru‚ yandex. ru‚ google. com‚ aport. ru‚ yahoo. com. 2. Пишем в строке поиска фразу: «форум удаленная работа» или «форум надомная работа» или «форум работа на дому» или «форум начать новую тему работа» и т. д. и т. п. (без кавычек). Поисковик найдет тысячи страниц‚ ссылки на которые сразу приводят на МИЛЛИОНЫ новых тем форумов. И еще: не пугайтесь‚ если вдруг на том сайте‚ куда Вы захотели поместить свое объявление‚ уже есть одно или несколько похожих. Это лишний раз подтверждает то‚ что этот бизнес действительно работает! Очень действенны сайты о работе: job. ru‚ rabota. ru и т. п. сайты (разделы о вакансиях). КИДАТЬ ОБЪЯВЛЕНИЕ НА ВСЕ ГОРОДА ОПЯТЬ! Тогда у Вас будет много клиентов‚ которым Вы будите присылать этот файл! Подобным образом можно заполнять поля и на других подобных сайтах. После размещения объявлений проверяйте удалось ли их разместить. То есть‚ заходите на сайт‚ как если бы Вы искали работу‚ и выбирайте тот раздел‚ где вы размещали объявления. Если поместить объявление не удалось‚ то повторите операцию ВНИМАТЕЛЬНО. Проверку достаточно сделать один раз‚ что бы Вы научились размещать объявления. Потом уже не нужно. Просто в первый раз Вы можете что-то упустить. Но‚ как правило‚ проблем с размещением объявлений ни у кого нет. Я настоятельно не советую использовать спам‚ т. к. это подрывает авторитет Ваших предложений. Первую неделю у Вас не будет никакого дохода‚ потому что Ваши клиенты будут читать данный файл‚ создавать интернет кошелек и класть туда деньги. На всё это им нужно немного времени. Но потом‚ КАК СНЕГ НА ГОЛОВУ‚ Вы почувствуете некий такой «затяжной» результат! Это НЕОЖИДАННО И ПРИЯТНО!!! Советую Вам сохранить этот вариант статьи и в off-line режиме поразмыслить хотя бы сутки. Уверена, когда доберётесь до сути, многое станет вам ясным, и вы заинтересуетесь этим предложением. А я вам помогу! Успеха Вам! Он уже действительно рядом! Действуйте! ЛИЧНО ОТ СЕБЯ ХОЧЕТСЯ ДОБАВИТЬ, ЧТО САМОЕ ГЛАВНОЕ ЭТО ВЕРА В СЕБЯ И В УСПЕХ! НУЖНО ИДТИ ВПЕРЕД И НЕ ОСТАНАВЛИВАТЬСЯ НА ПОЛПУТИ. А Я ВАМ ОТ ВСЕЙ ДУШИ ЖЕЛАЮ УСПЕХА, ВЕДЬ ВАШ УСПЕХ ЭТО И МОЙ УСПЕХ. УДАЧИ! Начинающий тест лид vs. его команда 2013-12-19 23:12 Доброго всем времени суток! Я - начинающий тест лид с небольшой командой, состоящей из трех чловек. У меня, к сожалению, не было возможности выбирать, кто будет работать в моей команде. Получила, так сказать, уже готовый состав и, не самый лучший. Почему не самый лучший, спросите вы? Да потому, что на сегодняшний день - это единственная моя головная боль. Меня не устраивает всё, начиная от качества выполняемой ими работы (финишем был баг на сторонний продукт(вроде гугла), открытый моим чудо подопечным, который наши программисты должны были по его мнению фиксить) и заканчивая отсутствием технических знаний, которое простить никак нельзя (допустим, тестировщик пользуется svn не имея малейшего понятия, что это такое, не может написать простейшую хранимую процедуру для генерации тестовых данных). Тут напрашивается только всеми любимый термин - "манки тестер". В итоге, я чувствую себя учительницей средней школы, которая гоняет троечников. Постоянно приходится перепроверять их работу, ругать за отсутствие этих самых знаний, заставлять что-то самостоятельно изучать. Как следствие - команда обижается на меня. С их стороны это выгдядит так, как будто я постоянно к ним придираюсь, хотя все мои замечания по делу (вы прочитали примеры выше). На меня регулярно бегают жаловаться (без результатов), считают гитлером в юбке. Вышестоящее руководство в курсе, поддерживает меня морально, но условия таковы, что мне в любом случае прийдется работать с тем что есть, и заменить людей в команде на других я не могу. Вопрос - как руководить такой командой? Как заставить их восполнять пробелы в знаниях, писать тест кейсы или заводить баги более аккуратно? Да, знаю, есть куча книг по руководству персоналом. И да, читала, но... На практике все равно пока, кроме как через ругань, не получается. © 2010 | Software-Testing.Ru |
| В избранное | ||
