Впервые в отечественной учебной литературе систематизирован обширный практический (прикладной) материал (деловые игры, практические ситуации, задачи) по всем разделам курса управления персоналом организации: человеческие ресурсы трудовой деятельности, методология управления персоналом и
формирование системы управления персоналом организации, стратегия управления персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, управление мотивацией персонала и его поведением, оценка результатов деятельности персонала и экономической эффективности проектов совершенствования управления персоналом организации. (Заказать ...)
Функционирование любой организации независимо от направлений ее деятельности и организационно-правовой формы невозможно без офиса. А значит, неизбежно возникают затраты, связанные с арендой помещения, оплатой коммунальных услуг и услуг связи, приобретением офисной техники, канцелярских принадлежностей и т. (Заказать ...)
В книге раскрывается роль стоимостного подхода к организации и управлению деятельностью современной компании, основанного на научном обосновании ее экономической, финансовой и институциональной природы. (Заказать ...)
