Данное пособие представляет собой наиболее подробный комментарий норм Трудового кодекса РФ, определяющих порядок увольнения работников. Каждое основание увольнения рассмотрено детально и сопровождается примерами из судебной
практики, рекомендациями по оформлению расторжения (прекращения) трудовых договоров, а также образцами формулировок оснований увольнения в приказах (распоряжениях) и примерами записей в трудовых книжках работников в соответствии с обновленным в 2008 году трудовым законодательством. (Заказать ...)
Издание содержит подробный анализ действующих правил оформления записей в трудовых книжках работников, а также их выдачи, учета, внесения исправлений и т. п. В отличие от существующих аналогов авторы не просто приводят типовые формы документов, а предлагают читателям технологию их составления,
следуя которой, даже не искушенный в юридических тонкостях гражданин может сделать все правильно, с учетом всех необходимых формальностей. (Заказать ...)
В период экономических потрясений многие руководители компаний склонны решать мои финансовые проблемы за счет сотрудников. Поэтому надо знать свои трудовые права и уметь их защищать. Из этой книги вы узнаете: на что обратить внимание при подписании трудового
договора, чтобы не сожалеть в дальнейшем; каковы особенности начисления И порядок выплаты заработной платы; какова процедура увольнения - по желанию работника, по соглашению сторон, по инициативе работодателя п в других случаях, оговоренных законом; какие категории работников не могут быть уволены по сокращению; где и как работник может защитить свои права, а также о многом другом а области трудовых отношений. (Заказать ...)
