27.02 10:12 - Штрафы съедают бонусы
Кому из современных российских финансистов, бухгалтеров и IT-специалистов
не хочется работать в банке с именем, хорошей финансовой базой и гибкой системой
поощрений? Однако зачастую эта хрустальная мечта разбивается о суровый профессиональный
быт. А вернее — о перспективу «урезания» не только бонусов, но и зарплат за
невыполнение планов, нарушение трудовой дисциплины или в результате жалоб
со стороны клиентов. В условиях постепенного снижения доходности и обострения
конкурентной борьбы штрафы в банках, если не становятся нормой дня, то уж
точно перестают быть редкостью.
27.02 10:52 - Почему банковские аналитики дают одинаковые прогнозы?
Экономист Нарасимхан Джегадиш из Университета Эмори в Атланте наблюдает
за фондовыми аналитиками уже 20 лет. Выяснилось, что они подвержены стадному
инстинкту: кто-то один меняет рекомендацию по акциям, и вслед за ним то же
самое проделывают остальные. “Обидно?” — спросил Sm у самих аналитиков.
Оказалось, не очень. Стремление индивида слиться с толпой глупо отрицать —
его нужно с выгодой использовать.
27.02 00:22 - Куда «вложиться», чтоб разбогатеть?
Сегодня многие задаются вопросом: Куда разместить свободные денежные средства? Корреспондент ИА «Клерк.Ру» обратился с этим вопросом к Вере Бесединой, аналитику Инвестиционной группы «Университет».
Иванов В.В., Соколов Б.И., ред., Деньги. Кредит. Банки. Учебник написан в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта по специальности "Финансы и кредит" и охватывает все разделы типового учебного курса "Деньги. Кредит. Банки". Материал хорошо структурирован и дает комплексное представление об основных элементах, составляющих денежно-кредитную систему и ее институты. Для студентов и преподавателей экономических вузов, научных и практических работников.
Приглашаем авторов к сотрудничеству.
Присылайте ваши статьи на адрес tot@klerk.ru,
и мы их с удовольствием опубликуем на нашем сервере и в нашей рассылке.
Реклама на сервере http://www.klerk.ru/about/?559.
Все вопросы и пожелания относительно дизайна рассылки, а также Ваши предложения по повышению качества рассылки, просьба высказывать в форуме.