Поскольку бизнес становится все большим количеством глобальной переменной и сложности продолжают появляться определенные поля получили выдающееся положение в сегодняшнем рынке карьеры. Один из них объясняет. Учет - очень концептуальная карьера или задача больше вопрос информации обрабатывающей чем любой практический подход к разработке новой продукции. Однако как изменение тенденций учет становится немного более разнообразным и менее справедливый вопрос 'уплотнения чисел.
В эти дни есть определенные виды бухгалтеров которые действительно отделяют вакансии как часть данного. Есть бухгалтеры которые контролируют расходы и ресурс используют их называют 'контрольными' бухгалтерами. Тогда есть другие профессионалы которые используют объясняющую информацию чтобы вести процедуры и облегчить принятие решений и они упоминаются как бухгалтеры 'управления'.
Можно было сказать что в то время как контрольные бухгалтеры вовлечены в бухгалтерскую хронологию учет управления - процесс ожидания будущего чтобы попытаться предвидеть события и план относительно них с точки зрения ' ресурсы. 'И классические идеи программ финансового учета объяснить принадлежат больше чтобы ревизовать учет в то время как управление считающее сделки Директ с машиной фирмы. Обе позиции требуют навыков людей и аналитических навыков оба типа бухгалтеров должны знать как использовать компьютеры. Программное обеспечение электронной таблицы как Майкрософт популярно в том чтобы хранить объясняющую информацию доступную в гибком формате.
Относительно проблемы того как эти два связаны контрольный учет часто считают более основным для малых бизнесов. Малый бизнес не нуждается больше в оплошности чем владелец или генеральный директор могут обеспечить но кто-то всегда должен был сохранять книги. Кроме того в управлении применяется старая пословица это 'слишком много поваров портит бульон'. Учет управления кажется более полезная роль в крупных компаниях которые нуждаются во многих консультантах чтобы микроуправлять множеством проектов.
Вообще учет становится популярным выбором карьеры. Некоторые уклоняются от этого из-за отвращения к тому как бухгалтеры были описаны в прошлом. Некоторые люди 'не любят числа и полагают что объясняющая работа невыносимо суха или утомительна. Другие однако уже завершили свою степень чтобы стать (Аудитор) и они оказываются хорошо помещенными в высококлассные контрольные позиции учета. Для других учет управления обеспечивает новый взгляд на классическую карьеру.
Так или иначе исследование этого ценного поля может быть хорошим способом войти в определенное отчасти. много компаний нанимают временных бухгалтеров и изобилие возможностей означает что работодатели и университетские дипломированные специалисты быть в состоянии найти друг друга через явление учета как большинство фирм поворачивают их усилия к исследованию распределения ресурсов управляющей компании или более просто уплотняя числа.
Это интересно
0
|
|||
Комментарии временно отключены