Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Варианты бизнеса для тех, кто работает и учится Бизнес на репутации


Здравствуйте, уважаемый читатель рассылки!

 

С Вами Павел Сикин и рассылка "Варианты бизнеса для тех, кто работает или учится".

Подробней обо мне и моем бизнесе

http://biznew.info/main.php?sourse=about

 

 

 

Эта рассылка выходит в рамках проекта "Онлайн поддержка нового бизнеса"

 

Сайт проекта

http://biznew.info/

 

 

 

 

Сегодня для Вас очередной вариант бизнеса, присланный моим читателем Олегом Костенко, г. Черкассы

 

" Павел! Спасибо за рассылку!

 

Сам я тоже не первый год в бизнесе, но считаю её очень полезной. Хочу тоже  поделиться своим небольшим секретом для Вашей коллекции реальных бизнесов- как сделать бизнес на вороватых, недисциплинированных и выпивающих на работе людях, которые очень нежелательны для любого работодателя :)

 

Больше того - у меня уже есть такой бизнес!

 

Дело в том , что у меня, Павел, как и у Вас есть свои магазины, правда немного другой профиль -" парфюмерия - косметика".

 

Проблема в том, что подобрать нормального продавца тоже довольно трудно.

 

Но встречаются и такие "экземпляры", которые в течение одного рабочего дня умудряются украсть деньги из кассы,

выпить на них водочки, а затем нагло  обсчитывать покупателей ещё и нахамив им при этом.

Естественно для них этот день становится последним днем работы у меня.

 

 Но история на этом  не заканчивается. Идет такой "горе-продавец" к другому работодателю и через время все повторяется. А от них идут ко мне. Ситуация начинает просто доставать! :(

 

Как убедиться в репутации наемного работника? Ведь многие даже испытательный срок отрабатывают без сучка и задоринки. А некоторые ещё и умудряются обзавестись и липовыми рекомендациями с предыдущего места работы, и дать телефоны липовых работодателей, своих знакомых. Ведь оплата у меня довольно высокая - вот и ухищряются.

 

Как -то сидели с друзьями -предпринимателями за шашлычком и оказалось у многих та же проблема с работниками, чем бы не занимались.

Тут я и увидел спрос на репутации наемных работников!!!

И вот что сделал.

 

Создал страничку на сайте своего знакомого, куда доступ только по паролю. За пароль беру определенную плату у потенциальных работодателей.

 

На самой странице размещаются данные о "горе-работниках" и контактные данные работодателя, который данную информацию БЕСПЛАТНО размещает. Размещают, поверьте охотно, достаточно опросить хотя бы десяток предпринимателей и страница будет наполнена.

 

И спрос на репутации потенциальных работников всегда есть. Вот так и делаю ещё один небольшой бизнес с пользой для предпринимателей и с чувством глубокого удовлетворения.

 

Думаю такой бизнес под силу наладить любому человеку в любом городе и спрос на услугу будет!

Ещё раз спасибо за рассылку.

Любопытно слышать Ваше, Павел, да и читателей мнение по этому вопросу.

 

С уважением, желаю дальнейших успехов в бизнесе!

 

Костенко Олег, Черкассы"

 

 

Хочу поблагодарить Олега за такой довольно оригинальный и востребованный способ бизнеса  для моей рассылки.

Полностью согласен с Олегом в том, что спрос на репутацию наемных работников реально существует!

И как работодатель с удовольствием бы воспользовался такой услугой для нашего города при приеме людей на работу.

 

Но пока предложений о такой услуге у себя в городе не встречал.

 

Это означает только одно - ниша ещё не заполнена!

Чем и Вы, дорогой подписчик, можете при желании воспользоваться.

 

А пока на сегодня всё. В следующем выпуске вас ждет очередной вариант бизнеса

 

С удовольствием прочитаю и отвечу на все Ваши письма. Некоторые из них могут быть использованы в материалах сайта или рассылки.

Если Вы возражаете против этого - укажите явно в тексте письма.

 

Успехов!

 

Павел Сикин  ppsspp@mail.ru

http://biznew.info/

 

 

Copyright 2006-2007 by Павел Сикин. Все права защищены.

Если Вы нашли в этом выпуске что-то полезное для себя или Вам просто понравилась эта рассылка, не жадничайте, перешлите ее

своим друзьям. :)

 Внимание! Пересылка должна быть осуществлена

только в полном виде.

 

 

 

 


В избранное